Responsable Comptabilité Administratif Rh– Assistant(e) de direction

il y a 1 semaine


Pringy, Auvergne-Rhône-Alpes, France NOVA HABITAT Temps plein

À propos du poste

Sous la responsabilité directe de la direction, vous aurez un rôle clé en support administratif, RH et comptable des différentes activités de l'entreprise. Il/elle sera en relation avec tous les services des entreprises, le cabinet d'expertise-comptable, le cabinet de commissariat aux comptes, les avocats, les banques, les fournisseurs, les clients, les organismes de formation, les caisses de cotisations sociales, le Trésor Public…

Responsabilités

Ressources humaines :

  • Suivi administratif du personnel : contrats, absences, congés, visites médicales, etc.
  • Mise à jour des tableaux de bord d'activité des différentes entreprises mensuellement
  • Aide à la gestion de la paie en lien avec le cabinet comptable (transmission des variables)
  • Organisation des recrutements (publication des offres, présélection des candidatures)
  • Mise à jour des documents RH et participation à la politique sociale de l'entreprise

Comptabilité / Finance :

  • Comptabilité générale : saisie, suivi de trésorerie
  • Saisie des factures fournisseurs et clients sur logiciel CEGID
  • Suivi des encaissements et relances
  • Préparation des éléments comptables pour l'expert-comptable
  • Gestion des notes de frais

Administration :

  • Suivi des dossiers administratifs, classement, archivage
  • Accueil physique et téléphonique
  • Gestion des consommables, du courrier, du système informatique…

Assistance de direction :

  • Gestion de l'agenda et des rendez-vous de la direction
  • Préparation des réunions, rédaction de comptes-rendus
  • Suivi des contrats prestataires, des contrats d'assurance…
  • Alimentation des différents tableaux de bord de l'entreprise
  • Aide à la gestion des opérations Promotion sous l'autorité de la Direction : suivi des dossiers, des délais, interface entre les notaires, banques, géomètres,…

Profil recherché

  • Formation en gestion, comptabilité ou ressources humaines (BTS, DUT, licence pro…)
  • Expérience minimum de 2 à 3 ans dans un poste similaire
  • Excellente maîtrise du pack Office (Word, Excel, Outlook)
  • Excellentes compétences en communication, tant à l'oral qu'à l'écrit
  • Capacité à gérer plusieurs projets simultanément et à travailler sous pression
  • Capacité à prendre en charge des problématiques complexes et à les mener à terme de manière autonome
  • Sens de l'écoute, empathie et capacité à instaurer un climat de confiance au sein des équipes
  • Rigueur, sens de l'organisation, discrétion, autonomie, bon relationnel

Ce que nous offrons

  • Poste en CDI – Horaire hebdomadaire de 39h
  • Rémunération selon profil et expérience, mutuelle, prévoyance et tickets-restaurant
  • Un environnement de travail dynamique et bienveillant
  • Un poste polyvalent avec de réelles responsabilités

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : 28 000,00€ à 38 000,00€ par an

Lieu du poste : En présentiel



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    il y a 17 heures


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