Cadre De Santé

OFFRE D'EMPLOI : Cadre de Santé – Secteur 94G13
Lieu : Groupe Hospitalier Fondation Vallée- Paul Guiraud
Temps de travail : Temps plein (ETP 100%) – selon les accords du temps de travail
Type de contrat : Catégorie A – Diplôme de cadre de santé requis

Position dans la structure

• Rattachement hiérarchique :
• Coordinatrice générale des soins
• Cadre de pôle
• Cadre supérieure de santé
• Rattachement fonctionnel :
• Médecin chef de pôle
• Médecin chef de service
• Médecins responsables des structures

Présentation du secteur 94G13

Le secteur 94G13 fait partie du pôle 94G13-94G17, qui couvre une population de plus de habitants en petite couronne francilienne.
Le secteur 94G13 prend en charge les adultes des communes de L'Haÿ-les-Roses et Villejuif (plus de habitants).

La prise en charge repose sur une psychiatrie ouverte, favorisant les soins ambulatoires et les partenariats Ville-Hôpital, avec les médecins libéraux, les services municipaux et les associations.

Structures du secteur

• CRPS "La Traversée" – Villejuif :
  Unité de transition de 21 lits entre hospitalisation complète et retour à la vie quotidienne.
  Objectif : rétablissement, autonomie, réinsertion (emploi, logement, démarches administratives).
• Hôpital de Jour (HDJ) – Villejuif :
  Capacité de 20 places en journée.
  Objectif : stabilisation des troubles psychiatriques, réinsertion psychosociale, maintien du cadre thérapeutique.

Missions principales

• Élaboration et mise en œuvre du projet de soins du pôle et sa déclinaison dans les structures
• Organisation des soins et des activités des unités
• Gestion des ressources humaines, matérielles et logistiques
• Mise en œuvre de la démarche qualité, prévention et gestion des risques
• Encadrement des étudiants et stagiaires

Activités permanentes

Management des équipes

• Gestion des plannings
• Animation et cohésion d'équipe
• Évaluation des compétences et contribution au recrutement
• Élaboration du plan de formation
• Accompagnement au changement
• Prévention et gestion des risques

Organisation du travail

• Préparation et animation des réunions d'équipe
• Participation aux réunions du service et du pôle
• Contrôle de la qualité, sécurité et traçabilité des soins
• Coordination des activités et formations internes
• Respect des règles déontologiques et réflexion éthique
• Suivi du projet de soins et évaluation des objectifs

Gestion des soins

• Organisation de l'accueil et de la prise en charge des patients
• Application des recommandations de bonnes pratiques
• Réflexion coordonnée sur les pratiques de soins

Gestion économique

• Identification des besoins en équipements et travaux
• Optimisation des ressources affectées à l'unité

Communication et relations

• Qualité de l'accueil des usagers et familles
• Circulation de l'information entre les acteurs
• Relations avec les partenaires institutionnels et extérieurs (élus, police, CLSM…)

Missions spécifiques

• Participation à des groupes de travail transversaux
• Organisation et planification des formations
• Participation à la permanence de l'encadrement

• Diplôme requis : Cadre de santé
• Catégorie : A
• Expérience souhaitée : Connaissances en psychiatrie appréciées

Compétences attendues

Savoirs :

• Politique de santé, dispositifs en santé mentale
• Pathologies psychiatriques
• Déontologie, gestion RH, gestion administrative et financière

Savoir-faire :

• Organisation et coordination des activités
• Prévision des moyens humains et logistiques
• Gestion des compétences individuelles et collectives
• Mise en œuvre de la démarche qualité
• Suivi budgétaire et tableaux de bord
• Communication interprofessionnelle

Qualités personnelles :

• Diplomatie, écoute, équité
• Dynamisme, esprit d'équipe
• Bienveillance, sens du service public

Mme Roxane PINNA – Coordinatrice générale des soins
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Document(s) :

• Curriculum Vitæ
• Lettre de motivation
• Diplôme cadre de santé