referent.e famille

TYPE DE CONTRAT : Contrat à Durée Déterminée jusqu'au 31 août 2026 (évolution possible rapidement vers un CDI)

INDICE : GROUPE D 305 - CC Éclat – brut mensuel 2160,00€ - reprise ancienneté, mutuelle, participation frais transports

VOLUME HEBDO : 35H

SPÉCIFICITÉ DU POSTE : Déplacements entre les quartiers, travail un à deux samedis/mois, possible au moins 2 dimanches dans l'année et soirées en fonction des projets. Congés uniquement en période de fermeture de l'association mi-juillet mi-aout + vacances scolaires décembre.

PRISE DE POSTE : A partir du 4 janvier 2026

L'A.L.L.E.E. est une association fondée il y a 30 ans, qui agit dans les domaines de l'enfance, du lien familial et du lien social.

La finalité de l'action de l'Allée est l'épanouissement de l'individu dans son environnement. Il s'agit de l'individu singulier mais aussi de l'être social. Cela vaut pour toutes les personnes sans distinction d'âge, de genre, d'origine, de situation sociale ou de religion. Afin de promouvoir ses valeurs, l'Allée se fixe les objectifs suivants :

• Faire connaître et défendre l'idéal laïque auprès de son public,

• Favoriser le bien-être et l'accès aux loisirs de son public,

• Prolonger l'action scolaire pour accompagner l'épanouissement intellectuel, physique et moral des enfants,

• Assurer un mode de garde de qualité périscolaire et extra-scolaire,

• Créer et promouvoir le lien social, la richesse du « vivre ensemble », la non-violence,

• Favoriser le respect : de soi-même, des autres et de l'environnement.

Présente à Toulouse, sur le 31300 – sur plusieurs quartiers : Patte d'Oie, Arènes, Arènes Romaines, Saint Martin du Touch - elle gère notamment le CLAE de l'école élémentaire Patte d'Oie, des Séjours vacances, la Ludothèque des Arènes, de l'accompagnement à la Scolarité (6-12 ans) et deux EVS (Espaces de Vie Sociale).

Elle travaille à implanter l'ensemble de ses actions au plus proche de la vie des quartiers dans lesquels elle agit. Elle organise ou participe à des évènements « du quotidien » : forums des associations, repas de quartiers, vide greniers, kermesse...

Son siège administratif se situe au 150 Boulevard Déodat de Séverac, Quartier des Arènes.

A compter du 1er janvier 2026, les 2 EVS deviennent un Centre social Arènes Romaines – Saint Martin du Touch. C'est donc un nouveau projet avec une nouvelle équipe et un agrément sur 2 ans qui se profilent.

L'Allée pilote également des actions d'animation vie sociale sur le quartier des Arènes.

PROFIL DE POSTE

-Sous l'autorité de la directrice de l'association et de la responsable du Centre social, vous ferez partie d'une équipe de 4 personnes qui travaille sur les structures d'Animation de la Vie Sociale de l'Allée.

Vous interviendrez sur les différents espaces d'animation de la vie sociale de l'association : sur les quartiers Arènes Romaines, Saint martin du Touch et Arènes.

Vous occuperez le poste de REFERENT.E FAMILLE

VOS FINALITES SERONT DE :

(*doc repère Cnaf annexe 2 circulaire

• Être garant.e avec le/la directeur-trice du Centre social de la conception, du pilotage, de la mise en œuvre et de l'évaluation du projet familles, en cohérence avec le projet social de la structure ;

-Développer des actions et/ou services à dimension collective contribuant à l'épanouissement des parents et des enfants, au renforcement de la cohésion intra familiale et aux relations et solidarités inters familiaux ;

• Contribuer à la mise en place et coordonner les actions et services de soutien à la parentalité développés au sein du CS ;

• Impulser, participer à l'animation et à la coordination des partenariats intervenant dans les champs de la famille et de la parentalité.

VOS MISSIONS SERONT DE :

1-Porter, conduire le projet famille en adéquation avec le projet social : les besoins et dynamiques locales,

2-Faciliter l'articulation, mettre en synergie et en cohérence les actions familles du centre social avec celles conduites par les partenaires du territoire,

LES ACTIONS (principales) qui en découlent seront :

· Coordonner et mettre en place le dispositif Clas,

· Contribuer au développement du pouvoir d'agir des en favorisant leur participation active, leur expression et leur capacité à être de leurs territoires,

· Impulser, concevoir, animer, coordonner des actions favorisant le lien entre les familles, la solidarité et la citoyenneté,

· Mobiliser les autour d'évènements, d'ateliers ou d'actions partagées,

· Renforcer et entretenir les partenariats locaux (ex : structures éducatives, sociales, culturelles, collectivités, associations etc)

· Participer activement à la vie associative et à la dynamique d'équipe de l'Allée,

· Participer à la mission accueil du Centre social,

· Susciter et organiser la participation et la représentativité des familles dans les instances partenariales,

· Gérer un budget définit,

· Rechercher un financement en lien avec des actions spécifiques,

· Représenter le CS et l'association Allée dans les instances partenariales du territoire en fonction des délégations,

· Accueillir et accompagner quelquefois des stagiaires,

· Assurer une fonction de veille sur la thématique (familles) de façon générale et sur le territoire de façon plus précise,

· Organiser et animer des ateliers, des évènements, des activités parents/enfants : sorties, loisirs collectifs…

· Participer aux temps de travaux d'équipes : du CS, de l'Allée, des partenaires.

PROFIL DES CANDIDAT.ES

Diplôme de sociale (é , CESF, assistant.e de service social)

Expérience en animation tout public et expérience en centre social bienvenues

Bonne connaissance des dispositifs de soutien à la parentalité appréciée

Expérience souhaitée dans la dynamique participative et le développement du pouvoir d'agir

Capacité à mobiliser et fédérer les publics autour de projets collectifs

·

Dynamique, motivé-e et animé-e , vous devez :

- Posséder des qualités d'écoute, d'observation, d'analyse et d'évaluation,

- Avoir une aptitude relationnelle avec différents publics,

- Être capable de polyvalence et d'adaptabilité sur les activités de la structure et auprès des différents publics,

- Faire preuve de rigueur, ponctualité et discrétion,

• Savoir travailler seul et en équipe,

• Savoir « Aller vers »,

-Savoir gérer des conflits d'équipes, d'enfants, avec les familles, avec les ,

-Savoir tenir votre devoir de réserve – avoir le sens du concret et des responsabilités – être curieux/-euse – être être exemplaire.

·

Compétences d'animations et d'accueils de groupes - Maîtrise les outils informatiques, Internet.

Candidatures uniquement par mail jusqu'au 23 novembre 2025

Poste à pourvoir en janvier 2026 (délai négociable)

Envoyer CV + lettre de candidature par mail à l'attention d'Aurélia DOMENECH, Directrice de l'A.L.L.E.E.

Pour toute précision ou question, mail ou hors période vacances scolaires).

Type d'emploi : Temps plein, CDD

Durée du contrat : 8 mois

Rémunération : 2 160,00€ à 2 300,00€ par mois

Avantages :

• Prise en charge du transport quotidien

Lieu du poste : En présentiel