coordinateur parcours assistant service social

Le Dispositif d'Appui à la Coordination des parcours complexes en santé de Haute-Garonne, le DAC 31, est un acteur clé de l'organisation et la transformation du système de santé sur le département.

Le DAC 31 répond aux enjeux liés :

• à la couverture en santé sur le territoire de la Haute-Garonne
• à la coordination des acteurs et réseaux de soinAu soutien des professionnels de terrain accompagnant des parcours complexes en santé
• à l'animation du réseau partenarial et au développement du parcours coordonné en santé

Le DAC 31 rassemble aujourd'hui plus de 40 professionnels engagés et investis sur l'ensemble du département.

Dans le cadre de son développement recrute un(e) assistant (e) de service social coordinateur de parcours pour l'équipe soins palliatifs.

Au sein de l'équipe Territoriale en Soins Palliatifs du DAC 31, l'assistant(e) de service social Coordinateur (ice) de parcours en soins palliatifs, exerce ses fonctions en faisant preuve de polyvalence. Dans un environnement coopératif basé sur la pluridisciplinarité, l'assistant(e) de service social agit avec l'équipe du DAC auprès des acteurs en santé présents sur le territoire.

Sa fonction est définie par un référentiel d'activité et de compétences national. Au sein de l'équipe Territoriale de soins palliatifs, les professionnels agissent sur l'ensemble du département.

Sous l'autorité de la direction et, par délégation, d'un Responsable clinique et territorial (RCT), l'assistant(e) de service social, coordinateur(rice) de parcours a pour principales missions :

• Agir sur le territoire dans le respect des valeurs, des orientations associatives, conformément à la démarche qualité et au cadre législatif.
• Intervenir dans le cadre de situations de santé complexe impliquant le recours à des soins palliatifs, dans une logique de complémentarité avec l'ensemble des acteurs
• Contribuer à une évaluation et à une analyse multidimensionnelle d'une situation complexe, auprès des professionnels intervenants et si besoin de la personne et de son entourage
• Proposer un appui opérationnel et de proximité à la coordination des situations de santé complexes impliquant le recours à des soins palliatifs, dans une logique de complémentarité avec l'ensemble des personnes et professionnels de santé, médico-sociaux, et sociaux
• Contribuer à l'élaboration de la mise en place et au suivi du projet personnalisé de coordination en santé (PPCS)
• Participer si nécessaire à des réunions de concertation pluriprofessionnelles (RCP) avec les professionnels et services intervenants, pour initier et réévaluer le PPCS
• Utiliser les outils nécessaires à la coordination des situations, dont l'application métier partagée du système d'information du DAC avec les partenaires professionnels
• Participer dans le cadre du fonctionnement du DAC 31 lorsque vous y êtes invité(e), aux projets veillant à la mise en œuvre de son activité
• Contribuer à la connaissance du DAC 31 et de l'équipe territoriale en soins palliatifs sur le département

Compétences et qualités :

• Capacités d'écoute, d'analyse, de rédaction, de transmission favorisant la qualité des interventions.
• Capacités à appréhender les enjeux liés au DAC 31 dans la coopération avec les professionnels de santé notamment dans le cadre de la démarche palliative.
• Qualité relationnelle, démarche éthique et empathique de réciprocité, respect de la confidentialité, du secret professionnel.
• Capacité à élaborer de manière concertée et à travailler en équipe dans une logique pluridisciplinaire.
• Capacité à animer des réunions de concertation clinique avec des partenaires
• Qualité relationnelle facilitant la médiation et la négociation entre acteurs.
• Connaissance des dispositifs sanitaires, sociaux et médico-sociaux et des réseaux de santé en Haute-Garonne
• Utilisation confirmée des outils Microsoft Office et aptitude à l'utilisation des outils numériques en santé
• Formation en coordination de parcours de santé appréciée
• Formation et/ou expérience souhaitée dans les soins palliatifs

Profil titulaire du Diplôme Etat Assistant Service Social (DEASS) avec expériences dans les secteurs : sanitaire, social ou médico-social

Poste à pourvoir au plus tôt - Janvier 2026

CDI à temps complet, travail du lundi au vendredi

CCN 1951 FEHAP, Reprise d'ancienneté étudiée selon dispositions conventionnelles

Poste basé à Toulouse avec déplacements sur le département.

Avantages : RTT, Titres restaurant…

Permis B obligatoire, obligation vaccinale à jour.

Intéressé(e), rejoignez-nous en candidatant avant le 23 décembre 2025

Nous en discuterons alors ensemble

Candidature, CV et Lettre de motivation, à adresser à la Direction du DAC 31 par courriel

Pour découvrir le DAC 31 et ses missions :

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Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : 2 660,00€ à 2 710,00€ par mois

Avantages :

• Flextime
• Prise en charge du transport quotidien
• RTT

Lieu du poste : En présentiel