Chef de Projets Immobiliers H/F

Qui sommes-nous ?
Filiale du Groupe DEMATHIEU BARD, DEMATHIEU BARD IMMOBILIER (211 pers – 335M€de ventes actées en 2025), acteur de référence dans le secteur de la promotionet du développement immobilier, rayonne au niveau national (Ile de France,Hauts de France, Grand Est, Auvergne-Rhône-Alpes, Occitanie, Nouvelle-Aquitaine,Pays de La Loire et Normandie) et fait partie du Top 20 des promoteursfrançais.

Nous développons une grande diversité de projets immobiliers,résidentiels, tertiaires, commerciaux, mais aussi des projets atypiques(équipements scolaires, sportifs ou culturels). Nos opérations s'inscriventdans une démarche de développement durable, d'engagement sociétal, d'innovationdes matériaux et d'innovation des usages (brevet Evoluvie).

Nous bénéficions de la notoriété, du savoir-faire historique et de lasolidité financière du groupe DEMATHIEU BARD.

Périmètres Du Poste
Vous rejoignez notre Direction Régionale Occitanie Méditerranée, au seinde l'agence basée à Montpellier. Vous intégrez une équipe composée deprofessionnels passionnés aux expériences et expertises variées garantissantaccompagnement, partage et entraide.

Ce poste, récemmentcréé, joue un rôle central dans la mise en œuvre de la stratégie territoriale.En qualité de chef d'orchestre, vous êtes au centre des relations entre lesdifférentes parties impliquées dans l'opération (direction technique, directionjuridique, direction financière, direction marketing et relation clients).

Ce que l'expérience DBI va vous apporter :
Vous bénéficierez de l'agilité et de l'autonomie d'une structureà taille humaine, tout en profitant de l'expertise d'un groupe reconnu.

La variété des projets et la polyvalence au quotidien

Vos idées d'aujourd'hui sont nos réalisations de demain. Créonsensemble la Ville qui nous fait aimer la Vie

Vos Missions Dans Le Détail

• Vous développez et pilotez votre propre portefeuille de projets,depuis l'identification des opportunités jusqu'à la livraison.
• Vous contribuez à la maîtrise du foncier et à l'étude desopportunités.
• Vous participez à des actions de développement, d'aménagement oude réponses aux appels d'offres.
• Vous pilotez le montage administratif, financier, juridique ettechnique du dossier de conception (PC & marché).
• Vous supervisez les commercialisations d'opérations, en BtoBcomme en BtoC.
• Vous entretenez un lien permanent avec les collectivités, lesaménageurs, les bailleurs et les investisseurs.
• Vous assurez un rôle d'interface unique avec les interlocuteursinternes et externes autour du projet.

Votre Profil

• Vous êtes diplômé d'une école d'ingénieur ou d'une école decommerce ?
• Vous justifiez d'une expérience de minimum 6 ans acquise endéveloppement et montage d'opérations immobilières ?
• Vous possédez des connaissances solides en montage juridique,technique, financier et réglementaire ?
• Vous êtes autonome, avez l'esprit d'initiative et la capacité àdévelopper un portefeuille de projets ?
• Votre pragmatisme et leadership naturel vous permettent demanager des projets avec réactivité et challenge?
• Passionné par l'immobilier, vous souhaitez relever de nouveauxdéfis dans un environnement stimulant ?

Vous avez donc toutes les raisons de nous rejoindre #DEMATHIEUBARDIMMOBILIER

Ce Que Nous Vous Proposons

• Uneorganisation à taille humaine, agile, fondée sur une chaîne de décision courtequi vous offrira une grande autonomie.
• Uneentreprise attentive aux nouveaux modes de travail et à l'évolution desmétiers.
• Pourle Groupe, la #RSE n'est pas seulement une obligation, c'est une valeurfondamentale : Nos engagements RSE
• Desopportunités d'apprentissage multiples tout au long du parcours : campus deformation, parcours métiers.
• Desmobilités internes (métiers, services, activités et mobilité géographique).
• Unparcours professionnel évolutif et motivant, fondé sur le développement et latransversalité des compétences.
• Lapossibilité de contribuer à des actions avec le groupe DEMATHIEU BARD(activateur développement durable, réseau Passerelles…).
• Desmoments conviviaux, journées d'entreprise pour renforcer le partage et lacohésion entre les équipes.
• Unpackage salarial motivant et de nombreux avantages : 13ème mois, primevacances, prime individuelle sur objectif, véhicule de fonction + carte,mutuelle, épargne salariale : participation/intéressement bénéficiant d'un FCPEIMMO, surcomplémentaire retraite, CESU, CSE (CE : cartes cadeaux, chèquesvacances, forfait activités sportives et culturelles…).