Emplois actuels liés à CDI Responsable des Relations Sociales H/F - CherbourgOcteville, Normandie - GE Vernova

  • Travailleur social

    il y a 2 semaines


    Cherbourg-Octeville, Normandie, France ADSEAM Temps plein

    L'Association Départementale pour la Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte de la Manche (ADSEAM), association intervenant dans les secteurs de la protection de l'enfance, du médico-social et de l'insertion sur l'ensemble du département de la Manche, recrute pour le Pôle Insertion au sein du CHRS Le CAP à Cherbourg1 Travailleur social (H/F)(Poste accessible...


  • Cherbourg-Octeville, Normandie, France Groupe IDEA Temps plein

    IDEA est un groupe indépendant qui conçoit et opère des solutions logistiques sur mesure, performantes, innovantes et vertueuses. Depuis plus de 100 ans, nous accompagnons des industriels de pointe dans l'aéronautique, la défense, l'énergie, la logistique chantier ou encore la santé. Avec plus de 2 400 collaborateurs, 80 sites en France et 240 M de...

  • Responsable sûreté H/F

    il y a 2 semaines


    Cherbourg-Octeville, Normandie, France Dalkia Temps plein

    Informations générales Entité Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus...

  • Carrossier-Peintre F/H

    il y a 2 semaines


    Cherbourg-Octeville, Normandie, France Groupe Bodemer Temps plein

    QUI SOMMES-NOUS ? Le Groupe Bodemer, acteur majeur de la distribution automobile (vente, location et entretien de véhicules neufs et d'occasion) dans l'ouest, contribue au développement économique de ses territoires avec ses 1800 salariés, en apportant des solutions de mobilité innovantes et responsables pour tous. Entreprise familiale, l'identité...

  • Vendeur F/H

    il y a 2 semaines


    Cherbourg-Octeville, Normandie, France Fnac Darty Temps plein

    Informations générales Entité de rattachement "Fnac Darty, un leader européen de la distribution omnicanal.Acteur omnicanal et europen, spécialisé dans la distribution de produits techniques et d'électroménager, de biens culturels et de loisirs, et leader du service après-vente présent dans 13 pays, avec 1005 magasins dans le monde, 11 millions...

  • Chaudronnier d'atelier

    il y a 1 semaine


    Cherbourg-Octeville, Normandie, France ALTRAD ENDEL Temps plein

    Vous aimez le travail manuel et la mise en forme de structures métalliques ? Rejoignez nos équipes ACE recrute dès maintenant :Un(e) Chaudronnier (H/F) en CDI,basé à Querqueville (50).Directement rattaché au Responsable de nos ateliers, vous aurez en charge la fabrication de pièces chaudronnées à haute technicité pour le secteur du nucléaire et de...

  • Commercial itinérant

    il y a 2 semaines


    Cherbourg-Octeville, Normandie, France Legallais Temps plein

    Informations générales Entité de rattachement LEGALLAIS, leader de la distribution de produits du second oeuvre pour les professionnels du bâtiment, est une entreprise familiale et indépendante depuis 1889. Avec ses 1 500 collaborateurs, dont 850 commerciaux et 300 logisticiens, son chiffre d'affaires de 425 millions d'euros en 2024, sa plateforme...

  • Commercial itinérant

    il y a 1 semaine


    Cherbourg-Octeville, Normandie, France Legallais Temps plein

    Informations générales Entité de rattachement LEGALLAIS, leader de la distribution de produits du second oeuvre pour les professionnels du bâtiment, est une entreprise familiale et indépendante depuis 1889. Avec ses 1 500 collaborateurs, dont 850 commerciaux et 300 logisticiens, son chiffre d'affaires de 425 millions d'euros en 2024, sa plateforme...

  • Assistant Commercial VN F/H

    il y a 2 semaines


    Cherbourg-Octeville, Normandie, France BodemerAuto Temps plein

    VOTRE FUTUR POSTE...En rejoignantRENAULT Cherbourgau poste d'Assistant Commercial VN H/FenCDI, vous intégrez la filialeBodemerAutocomportant 38 concessions en Bretagne et Normandie, qui commercialise les marquesRenault,Dacia,NissanetAlpine, axant son activité sur l'après-vente, la vente de véhicules neufs et d'occasion. Rattaché(e)Chef des Ventes, vous...


  • Cherbourg-Octeville, Normandie, France Orano Temps plein

    Informations sur le poste Sociétés / Etablissements Ingénierie, une expertise reconnueÀ travers l'ingénierie de support à l'exploitant ou des missions complètes de type EPCM (Engineering, Procurement, Construction, Management), Orano met à profit son expertise de l'ingénierie du cycle du combustible pour le compte de ses propres installations et...

CDI Responsable des Relations Sociales H/F

il y a 1 heure


CherbourgOcteville, Normandie, France GE Vernova Temps plein
Job Description SummaryLe/la Responsable Relations Sociales est responsable de fournir des conseils et un accompagnement d'expert sur les questions liées aux relations sociales afin de garantir l'alignement avec les objectifs de l'entreprise et la conformité aux conventions collectives (CC). Ce rôle nécessite une solide compréhension des opérations commerciales et du droit du travail, sous la direction des partenaires RH seniors. Ce poste est attribué de manière stratégique en fonction des besoins actuels de l'entreprise, avec pour objectif de favoriser des relations sociales positives et de gérer efficacement les enjeux liés au travail au sein de l'organisation. Le/la spécialiste jouera un rôle clé dans la négociation, l'interprétation et la mise en œuvre des conventions collectives, et servira de lien essentiel entre la direction et les représentants du personnel.

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The Labor Relations role is responsible for providing expert guidance and support in labor relations matters to ensure alignment with business goals and compliance with collective bargaining agreements (CBAs). The role requires a strong understanding of business operations and labor laws, with direction from senior HR partners. This position is strategically allocated based on current business needs, focusing on fostering positive labor relations and effectively managing labor-related challenges within the organization. The specialist will play a key role in negotiating, interpreting, and implementing CBAs, and will serve as a vital liaison between management and labor representatives.Job Description

Principales responsabilités

  • Collecter et challenger les données I/C (information & consultation)

  • Préparer les supports de présentation

  • Mener les négociations avec mandat RH

  • Gérer la relation avec la CSSCT (Commission Santé, Sécurité et Conditions de Travail) et les syndicats

  • Apporter une expertise et assurer les contrôles (URSSAF - Union de recouvrement des cotisations de sécurité sociale et d'allocations familiales) 

  • Gérer les contentieux liés aux conventions collectives

  • Jouer un rôle de coordination avec les autorités du travail

  • Piloter les négociations et assurer le suivi avec les syndicats

  • Partenariat avec les responsables des entités légales

  • Organiser des réunions régulières avec les CSE

  • Gérer les établissements, les activités de formation et la coordination des réunions

  • Produire et communiquer les rapports obligatoires (ex. égalité femmes-hommes, handicap)

Exigences du rôle

  • Connaissance du business (avec orientation des partenaires globaux/régionaux) et des conventions collectives

  • Maîtrise de la langue locale

  • Expertise en relations sociales

GE est le groupe industriel numérique mondial, qui transforme l'industrie grâce à des machines contrôlées par logiciel et des solutions connectées, adaptées et prédictives. GE s'organise autour d'un échange mondial de connaissance, le « GE Store » (offre de produits GE), au sein duquel chaque activité partage et a accès aux mêmes technologies, marchés, structures et intelligences. Chaque invention nourrit les innovations et les applications dans tous nos secteurs industriels. Fort de ses collaborateurs, ses services, sa technologie et sa taille, GE produit de meilleurs résultats pour ses clients en parlant le langage de l'industrie.

Les candidatures des personnes dont l'embauche est subordonnée à une autorisation pour travailler en France sont les bienvenues et seront prises en compte au même titre que les autres candidatures. Dans ce cadre et conformément à la règlementation pour certaines catégories d'emploi, les candidats étrangers des pays tiers ne peuvent pas être retenus si un ressortissant de l'Union européenne ou d'un autre Etat partie à l'EEE et de la Confédération suisse postule et dispose d'un profil correspondant au poste à pourvoir. Pour plus d'information concernant la règlementation relative à l'immigration professionnelle et les conditions pour obtenir la délivrance par les autorités françaises de l'autorisation de travail, nous vous invitons à consulter le site : http://www.immigration-

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EN version

Key responsibilities

  • Collect & challenge the I/C data (information & consultation data)

  • Build the deck

  • Lead the negotiation with the mandate from HR

  • Manage CSSCT (Une commission santé, sécurité et conditions de travail) relationship, unions relationship

  • Supporting expertise and controls (URSSAF - Union de recouvrement des cotisations de sécurité sociale et d'allocations familiales)

  • Collective agreement litigations

  • Play a coordinator role with labor authorities

  • Manage the negotiations and follow-up with the unions

  • Partnership with the legal entity leads

  • Regular meetings with the works councils

  • Manage site establishments, learning activities, coordinating meetings

  • Generating reports and communicating reports (i.e., genders, disabilities) – mandatory/labor required reports

Role Requirements

  • Business knowledge (get direction from global regional partners but need business knowledge) & CBA knowledge

  • Fluent in Local language

  • Labor relations knowledge

Additional Information

Relocation Assistance Provided: Yes