Emplois actuels liés à Développeur JAVA Orléans - Néosoft Orléans - Néo-Soft


  • Orléans, Centre-Val de Loire, France Almatek Temps plein

    Almatek recherche pour l'un de ses clients un Développeur Java / ReactJS sur Orléans.Almatek recherche pour l'un de ses clients un Développeur Java / ReactJS sur Orléans.Almatek recherche pour l'un de ses clients un Développeur Java / ReactJS sur Orléans.Almatek recherche pour l'un de ses clients un Développeur Java / ReactJS sur Orléans.Almatek...

  • Développeur JAVA

    il y a 10 heures


    Orléans, France Astek Temps plein

    Développeur JAVA JEE - Orléans, France (H/F) Astek Orléans, Centre-Val de Loire, France Votre Mission Analyser et conceptualiser les besoins de nos clients Prendre en charge les développements Java/JEE : assurer la conception, le développement et l’intégration des projets et solutions Assurer le diagnostic et la résolution des dysfonctionnements...


  • Orléans, France Sopra Steria Temps plein

    Stage - Développeur(se) Java Fullstack – Industrie & Services – Orléans Description De L'entreprise Sopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe avec 56 000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services numériques et d’édition de logiciels. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale...

  • Developpeur Java JEE H/F

    il y a 2 semaines


    Orléans, France Inetum Temps plein

    Nous recherchons un Développeur Java JEE Symfony talentueux et motivé pour rejoindre notre équipe dynamique à Orléans. Le candidat idéal aura une solide expérience en conception et développement, ainsi qu'un parcours académique en ingénierie. Responsabilités : - Participer à la conception, au développement et à la maintenance de nos...


  • Orléans, France Sopra Steria USA Temps plein

    Une entreprise technologique majeure à Orléans recherche un développeur avec 6 ans d'expérience. Vous serez responsable de la conception et du développement d'applications critiques en Java et React. Vous travaillerez en étroite collaboration avec une équipe pour garantir la qualité du code et la continuité des intégrations. La société offre des...

  • Développeur Java

    Il y a 6 minutes


    Orléans, France ATOS Temps plein

    Le poste en quelques mots: Envie de vivre une expérience dans une entreprise leader de services numériques ? Vous avez envie de travailler dans un environnement convivial et très dynamique ? Nos équipes n'attendent que vous ! Nous vous proposons un poste de développeur Java/ JEE basé sur Orléans. Ce que vous allez faire si vous nous rejoignez: *...


  • Orléans, France Sopra Steria Temps plein

    Développeur/se - Java - Telecom, Média & Entertainment - OrléansSopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe avec 56 000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services numériques et d’édition de logiciels. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets...


  • Néosoft Lille, France Néo-Soft Temps plein

    Groupe indépendant de conseil en transformation digitale de près de 1800 collaborateurs, Néosoft s'est construit, depuis 2005, sur un modèle qui place l'excellence, le dépassement de soi et la RSE au cœur de sa stratégie. En nous rejoignant, vous intégrez des communautés d'experts et de talents qui vous permettent de développer vos compétences et...


  • Orléans, France Puteaux Temps plein

    # Développeur Java Jsp Jsf H/FAcensiPostée il y a 2 joursEnvoyer par emailDéveloppeur Java Jsp Jsf H/FSalaire : 42000 € par an### Le profil recherchéDe formation Bac +4/5 en informatique, vous avez de bonnes connaissances en conception et développement logiciel, en environnement Java J2EE (JSP, JSF) framework Angular. Vous êtes passionné.e,...


  • Orléans, France Sopra Steria USA Temps plein

    Description de l'entreprise Sopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe, avec 51 000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services et solutions numériques. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale...

Développeur JAVA Orléans

il y a 5 heures


Néosoft Orléans, France Néo-Soft Temps plein

Groupe indépendant de conseil en transformation digitale de près de 1800 collaborateurs, Néosoft s'est construit, depuis 2005, sur un modèle qui place l'excellence, le dépassement de soi et la RSE au cœur de sa stratégie.

En nous rejoignant, vous intégrez des communautés d'experts et de talents qui vous permettent de développer vos compétences et d'offrir à nos clients le meilleur accompagnement possible.

Notre savoir-faire s'articule autour de nos 6 domaines d'expertise : 

  • Conseil & Agilité

  • Cybersécurité

  • Data

  • DevOps

  • Infrastructures & Cloud

  • Software Engineering

Nous recherchons pour intégrer notre agence d'Orléans , un Développeur JAVA (H/F).

Directement rattaché au  Responsable Business Unit, vous bénéficierez dans un premier temps d'une période d'intégration vous permettant de découvrir le groupe, nos enjeux et nos équipes.

En intégrant notre agence d'Orléans, voici des exemples de missions qui vous seront proposées :

Vos missions

  • Développement des différentes fonctionnalités priorisées dans les « Sprint »

  • Rédaction des spécifications techniques et fonctionnelles

  • Prise en charge du développement de différents modules logiciels en JAVA/JEE

  • Réalisation de la documentation associée à la conception et aux développements

  • Les phases de tests (unitaires et d'intégration)

  • Une participation aux orientations techniques

Stack technique

  • JAVA

  • REACT

  • ANGULAR

Votre profil

De formation supérieure Bac+2 à Bac+5 en informatique ou équivalent, vous disposez d'une première expérience réussie d'au moins 2 ans en développement d'applications JAVA/J2EE.

Dynamique et motivé, vous êtes force de propositions et appréciez le travail en équipe.

Votre carrière chez Néosoft

Depuis sa création, Néosoft place ses collaborateurs au cœur de sa stratégie. Notre culture pourrait se résumer en un mot : le collectif.

Nos communautés d'experts vous donnent la possibilité d'apprendre, mais aussi de transmettre et de partager vos savoirs pour faire progresser les autres.

Nous veillons à ce que chacun bénéficie d'un accompagnement de proximité et d'un suivi de carrière personnalisé auprès de votre manager dédié :

  • 1 bilan d'activité trimestriel pour suivre le développement de vos compétences

  • 1 entretien d'évaluation qui a lieu chaque année pour évaluer votre performance et déterminer vos nouveaux objectifs

  • 1 entretien annuel auprès de votre RH dans le but de cartographier vos nouvelles compétences pour échanger sur vos projets professionnels et souhaits de formation

Vos avantages

Formations et développement de l'expertise :

  • Vous disposez de temps alloué et rémunéré en contribuant au développement de votre expertise technique et de celle du groupe (participation à des Tech days, animation d'une conférence à l'interne ou à l'externe, rédaction d'articles, rencontres avec nos candidats en processus de recrutement…)

  • Un abonnement illimité LinkedIn Learning offert

Bien-être au travail :

  • Un accord de télétravail flexible et personnalisable en vigueur depuis 2014

  • Un partenariat avec Gymlib qui favorise le sport en entreprise

  • Des initiatives locales (afterworks, défis sportifs, team buildings, …)

Et bien plus encore :

  • Parce que les meilleurs cooptent les meilleurs, une politique de cooptation attractive rémunérée dès l'arrivée du collaborateur

  • En plus de votre salaire : participation, compte épargne temps, actionnariat...

Votre parcours candidat

Notre processus de recrutement se compose de deux étapes clés :

  • Un entretien de recrutement RH avec un Talent Acquisition Specialist pour dresser un bilan de votre parcours professionnel et identifier les trajectoires de carrière possibles au sein de notre groupe

  • Un entretien d'évaluation technique pour réaliser un diagnostic de vos compétences techniques et identifier les compétences sur lesquelles poursuivre votre évolution

Vous aurez également la possibilité de rencontrer pour compléter votre processus un acteur de notre pôle Business ou un pair de votre métier pour échanger sur son expérience collaborateur.

Nous avons hâte de vous rencontrer 

A bientôt,

L'équipe Néosoft