Technicien de maintenance H/F

Technicien(ne) de maintenance (Micro-crèches & Pouponnière sociale)

Dans le cadre du fonctionnement de nos structures d'accueil de jeunes enfants (micro-crèches) et d'une pouponnière sociale, nous recherchons un(e) technicien(ne) de maintenance polyvalent(e).

Vous assurez le bon état des locaux, la sécurité des installations, la prévention des pannes et les dépannages dans le respect des exigences liées à la petite enfance (sécurité, hygiène, discrétion, réactivité).

Activités principales

• Maintenance préventive et curative des bâtiments et équipements.
• Petits travaux : réparation, remplacement, ajustements, remise en état.
• Contrôles réguliers (sécurité, fonctionnement, usure) et remontée d'anomalies.
• Interventions rapides en cas de dysfonctionnement (priorité : sécurité des enfants et continuité de service).
• Coordination des prestataires (devis, planification, suivi, réception des travaux).
• Traçabilité : comptes-rendus d'intervention, registre de maintenance, suivi des contrôles périodiques (Application).

Compétences techniques attendues Polyvalence "bâtiment"

• Électricité : petits dépannages, remplacement appareillages (prises/interrupteurs), luminaires, recherche de défauts simples, remise en sécurité (dans la limite de l'habilitation).
• Plomberie / sanitaire : fuites, chasse d'eau, siphons, robinets, joints, petits débouchages, chauffe-eau (contrôles de base).
• CVC / ventilation : filtres, vérifications de base (bouches VMC), suivi et alerte en cas d'anomalie (prestataires si besoin).
• Menuiserie / serrurerie : réglage portes/ferme-portes, poignées, sécurisation accès, petites réparations mobiliers.
• Revêtements & finitions : retouches peinture, petits rebouchages, remplacement éléments dégradés.
• Aire de jeux / mobilier petite enfance : contrôle visuel, serrages, mise hors service si danger, réparation/remplacement.

Sécurité & conformité

• Culture sécurité : repérer un risque, isoler/consigner, mettre en sécurité immédiatement.
• Capacité à appliquer des procédures (zones sensibles, accès, présence d'enfants, hygiène).
• Gestion des urgences : fuite d'eau, panne chauffage/eau chaude, coupure électrique, accès bloqués, équipements critiques.

Qualifications / habilitations

• Formation technique type CAP/BEP/Bac Pro (maintenance, électrotechnique, bâtiment, plomberie, etc.) ou expérience équivalente.
• Habilitation électrique souhaitée (ex : BS/BE manœuvre ou équivalent selon périmètre).
• Permis B* requis* (déplacements entre sites).
• Connaissance SSI/BAES (ou capacité à travailler avec prestataires)
• Expérience en ERP / petite enfance / médico-social appréciée

Qualités professionnelles

• Rigueur et sens des responsabilités (environnement enfants).
• Discrétion et respect de la confidentialité (pouponnière sociale).
• Organisation : priorisation, planning, gestion de stock.
• Communication claire avec direction et équipes terrain.
• Autonomie et esprit solution.
• Posture de service : disponibilité, pédagogie, courtoisie.

Conditions

• Type de contrat : CDI / CDD / temps partiel (à adapter).
• Secteur : micro-crèches + pouponnière sociale (multi-sites).
• Horaires : principalement en journée + possibilité d'astreinte légère.
• Rémunération : selon profil + frais kilométriques / véhicule de service.
• Matériel : outillage fourni, EPI obligatoires.

Envoyez CV + quelques lignes sur vos compétences clés (électricité/plomberie/second œuvre), vos habilitations, et votre mobilité.

Type d'emploi : Temps partiel

Rémunération : 1 100,00€ à 1 600,00€ par mois

Nombre d'heures : 20 par semaine

Lieu du poste : En présentiel