Chargé d'évènements et de communication Corporate RSE H/F

Notre Entreprise

Fondée en 1952 en Autriche, Blum est une entreprise familiale innovante à dimension internationale, leader dans la fabrication de ferrures pour meubles. Présente en France depuis 1991 à Rumilly (74), Blum France assure le développement commercial, technique et marketing sur tout le territoire, portée par une équipe dynamique en forte croissance.

Nos Valeurs

La culture d'entreprise de Blum repose sur l'orientation client, l'innovation et la qualité. Le succès repose sur l'engagement, la performance et la formation des collaborateurs, dans un climat de confiance et de dialogue. Blum adopte une démarche durable, alliant écologie et économie, pour préserver les ressources des générations futures.

Dans cette dynamique, l'entreprise recherche un.e chargé.e d'évènements et communication Corporate RSE

Missions et attributions:

En adéquation avec la stratégie globale de communication de l'entreprise et du groupe, sous la responsabilité de la Responsable Marketing, chargé.e d'évènements et de communication Corporate RSE aura, entre autres, pour missions :

• Evènementiel :

Veille permanente des évènements (nouvelles opportunités, benchmark des initiatives de la concurrence…).

En lien avec la Responsable Marketing, création et pilotage du calendrier et définition du concept évènementiel (objectifs, cibles, produits et thématiques à mettre en lumière…),

Pilotage, coordination et supervision, dans le respect du budget alloué et en relation avec d'autres services en interne et des prestataires extérieurs, de la conception, du développement et de la réalisation des moyens d'exposition, (stands, PLV, etc), avec présence sur place si cela est nécessaire,

Réalisation des outils et supports de communication adaptés aux évènements (print et digitaux).

Evaluation des retours et communication post-évènement.

• Communication Corporate et RSE :

S'occuper des relations presse (rédaction des communiqués de presse, réalisation des publicités...)

Porter et partager l'ensemble des valeurs (« moving ideas ») de l'entreprise.

Se former aux réglementations et enjeux qui encadrent la RSE en entreprise.

Sensibiliser et former les collaborateurs aux principes RSE de l'entreprise.

Assurer une veille permanente RSE.

Développer avec les autres membres du Marketing des actions et supports (print et digitaux) de communication (en interne et à l'externe) pour valoriser les valeurs et engagements de l'entreprise (environnement, innovation, RSE, marque employeur, …)

Profil recherché

• Savoir-Faire :

Vous avez une expérience confirmée dans la gestion d'évènements de type salons.

Vous êtes sensibles à la responsabilité sociétale de l'entreprise (RSE) et êtes disposé à vous former en interne sur le sujet pour devenir référent dans l'entreprise.

Vous aimez travailler en mode projet, vous avez de bonnes qualités relationnelles et rédactionnelles.

Vous maîtrisez les outils de création graphique Indesign et Photoshop (Première Pro serait un plus)

Un bon niveau d'anglais est nécessaire pour ce poste (niveau B2 minimum) ainsi qu'une parfaite maitrise du français écrit et parlé.

• Savoir-Être :

Vous avez l'esprit d'équipe, vous aimez apprendre et partager, vous n'hésitez pas à venir en soutien de vos collègues si nécessaire, vous êtes et

Vous êtes ré, flexible et patient, capable de vous adapter rapidement aux changements tout en gardant votre calme.

Vous souhaiter vous engager dans la durée au sein d'un environnement motivant

Conditions d'exercice :

• Situation de travail :

Poste basé au siège de la filiale à Rumilly (74)

Des déplacements sont à prévoir en France, dans les filiales du Groupe ou au siège de la maison mère en Autriche.

• Organisation du travail :

• Temps complet sur 4.5 jours du lundi au vendredi, 36.25h / semaine

• Horaires : du lundi au jeudi 8h00-12h30 (pause de 9h à 9h15) / 13h15-17h, et le vendredi 8h00-12h30 (pause de 9h à 9h15)

• Avantages sociaux :

• 7 jours de RTT

• Mutuelle haut de gamme avec un financement à 75% employeur

• Prévoyance

• Tickets restaurant

• Indemnité kilométrique domicile travail

• ½ treizième mois

• Contrat d'épargne retraite

• Rémunération : selon profil

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : 2 200,00€ à 2 600,00€ par mois

Question(s) de présélection:

• Avez vous une appétence pour les sujets RSE ?

Formation:

• Bac +3 (Licence / Bachelor) (Optionnel)

Expérience:

• Evenementiel: 2 ans (Requis)

Langue:

• Anglais (Requis)

Permis/certification:

• B (Requis)

Lieu du poste : En présentiel