Emplois actuels liés à Responsable d'équipe chantier F/H - Vierzon, Centre-Val de Loire - jacobi carbons france

  • Responsable Espace Commercial III-3, IV-A

    il y a 1 semaine

    Vierzon, Centre-Val de Loire, France Groupe La Poste Temps plein

    Informations générales Branche / Entité Entité d'affectation : VIERZON PRINCIPAL Référence Date limite de candidature /01/2026 Personne à contacter WILLEMS CHRISTELLE - DIRECTRICE DE SECTEUR Fonction prioritaireNon Intitulé du posteResponsable Espace Commercial III-3, IV-A - Vierzon Principal F/H Nombre de postes à...

  • Responsable Qualité

    il y a 5 jours

    Vierzon, Centre-Val de Loire, France Centre hospitalier de VIERZON Site Léo Mérigot Temps plein

    Détails de l'offrePOSTE PROPOSÉResponsable QualitéCONTRATCDD; CDI; Détachement; MutationDESCRIPTIFLe Centre Hospitalier de Vierzon, membre du Groupement Hospitalier de Territoire du Cher (18) est situé à 1 heure de Tours et d'Orléans, 30 min de Bourges et 2h de Paris, et a une capacité de 490 lits. Facilité d'accès grâce à un réseau ferroviaire...

  • Laveur de vitre H/F

    il y a 5 jours

    Vierzon, Centre-Val de Loire, France ETS BARATAUD Temps plein

    Nous recherchons un Laveur de Vitres (H/F) pour rejoindre notre équipe. En tant que Laveur de Vitres, vous serez responsable du nettoyage et de l'entretien des vitres dans divers environnements. Vous travaillerez en étroite collaboration avec notre équipe pour assurer un service de qualité à nos clients.Aperçu du poste :- Poste : Laveur de Vitres...

  • Responsable d'Agence Franchisé(e) F/H

    il y a 2 semaines

    Vierzon, Centre-Val de Loire, France Franchise Rénovert Temps plein

    Rénovert  BIEN LIRE – DEVENEZ ENTREPRENEUR FRANCHISÉ DANS LA RÉNOVATION  Apport personnel : à partir de € Investissement total : entre € et € Intégrez le GROUPE HEXAOM (plus de 300 agences de rénovation en France) Créez votre agence avec Rénovert, la franchise du groupe HEXAOM dédiée à la rénovation intelligente et vertueuseVous...

  • Audioprothésiste H/F

    il y a 7 jours

    Vierzon, Centre-Val de Loire, France Jober Group | Recrutement Dentaire 🦷 et Medical 🩺 Temps plein

    Emploi Audioprothésiste H/F - Vierzon 18Nous recrutons un audioprothésiste H/F afin d'intégrer un magasin d'audioprothèses situé à Vierzon, dans le Cher, dans le cadre d'un CDI àtemps plein.DescriptionEn tant qu'audioprothésiste, vous travaillerez à temps plein dans un magasin moderne et accueillant. Vous serez responsable de fournir des solutions...

  • Agent de service H/F

    il y a 2 semaines

    Vierzon, Centre-Val de Loire, France GSF PHEBUS Temps plein

    Rejoignez le groupe GSF, l'un des leaders français de la propreté et des services. Fort d'une expansion réalisée uniquement en auto-développement, GSF réalise 940 millions d'euros de chiffre d'affaires. Avec plus de 35600 collaborateurs répartis dans 126 établissements en France, GSF, groupe familial, place l'Humain et le professionnalisme au cœur...

  • Secrétaire de laboratoire en call center Vierzon H/F

    il y a 3 jours

    Vierzon, Centre-Val de Loire, France Laboratoire BIO MEDI QUAL CENTRE Temps plein

    Laboratoire de biologie médicale accrédité (n. accréditation 8-2590, portée consultable sur ) de 15 sites (dont 3 plateaux techniques) recrute :1 Secrétaire médicale de laboratoire H/FSous la responsabilité de la responsable Opérationnelle, le salarié aura la charge de :Accueillir téléphoniquement les patients, répondre à leurs questions et...

  • Ingénieur ou Ingénieure Génie Civil Junior

    il y a 3 jours

    Vierzon, Centre-Val de Loire, France SNCF Temps plein

    Description de l'employeurSNCF est l'un des premiers groupes mondiaux de mobilité et de logistique, avec une présence dans 120 pays, 33,5 milliards d'euros de chiffre d'affaires et plus de collaborateurs. Répartis sur tout le territoire national, 32000 collaborateurs assurent la maintenance et les travaux du réseau. Ils ont pour mission de surveiller,...

  • boucher h/f

    il y a 2 semaines

    Vierzon, Centre-Val de Loire, France Grand Frais Temps plein

    Descriptif de l'offreSi vous souhaitez vous engager à nos côtés et vivre avec nous l'aventure Despi, merci d'adresser votre candidature sous référence BVIE18 à Service Recrutement - 3 allée Michaël Faraday – STELYTEC – 42400 ST CHAMOND ou par mail à : ).Nos équipes travaillent dans le respect de la valorisation des produits grâce à une...

  • Ingénieur Test Logiciel Embarqué

    il y a 3 jours

    Vierzon, Centre-Val de Loire, France INNOVATEAM x AWAKE Temps plein

    Qui sommes-nous ? AWAKE Groupaccélère les innovations responsables et environnementales dans l'industrie. AWAKE Group, c'est :d'un côté INNOVATEAM , acteur de référence du conseil en ingénieriede l'autre AWAKE , notre expertise dédiée aux projets à forte valeur ajoutée environnementale et responsable, qui se déploie en Belgique et en France....

Responsable d'équipe chantier F/H

il y a 2 semaines

Vierzon, Centre-Val de Loire, France jacobi carbons france Temps plein

MANAGER OPERATIONNEL

DU SERVICE ASSISTANCE MOBILE CHARBON ACTIF (F/H)

LOCALISATION

Jacobi Carbons 15 Route de Foëcy 18100 VIERZON – Gare : Arrêt Vierzon Forges- Transports en commun : Ligne 3 Forum/ Route de Foëcy (Arrêt PICA desservi de 7h11 à 19h07). Parking du personnel pour voitures, motos et vélos. Immobilier Vierzon dans l'ancien prix médian des derniers 12 mois : Maison 930 €/m2 ; Appartement 700 €/m2

Découvrir Vierzon :

Paris Je te Quitte : https://paris- https://paris-

Un peu d'histoire de Vierzon :

Dans le cadre de la semaine de l'industrie Jacobi Carbons a participé à une initiative pour faire découvrir ses métiers aux collégiens, lycéens et étudiants. Découvrez notre usine et nos équipes au travers des interviews disponibles en ligne.

TYPE DE CONTRAT

CDI temps complet de 213 jours, journée de solidarité incluse. Poste Cadre coefficient 460 de la CC des Industries Chimiques. Des déplacements sur les chantiers sont à prévoir. Permis de conduire valide obligatoire.

SALAIRE

Salaire annuel de à euros (suivant expérience et profil).

En novembre, une prime additionnelle de 50% du salaire de base est attribuée selon le temps de présence.

Poste éligible au télétravail : 24 jours par an.

Pack social : Tickets Restaurants à valeur faciale 8 euros (coût employé 3.2 euros) ; Mutuelle Familiale obligatoire (coût salarié 65 euros soit 40% du coût le reste est pris en charge par l'entreprise) ; 27 jours de congés, jusqu'à 12 RTT suivant le décompte annuel ; le lundi de pentecôte est une RTT patronale chaque année ; éligibilité au CSE dès l'arrivée dans la société.

Pourquoi on recrute ?

Pour accompagner le développement de son service d'Assistance Mobile Charbon Actif, Jacobi Carbons recherche un Manager de Service (F/H) qui encadrera l'équipe administrative ainsi que les techniciens et développera le service.

MISSIONS

Placé sous l'autorité directe du Responsable d'Usine, le Manager du service AMCA a pour mission de développer, d'organiser et de gérer l'activité d'Assistance Mobile Charbon Actif de filtration Eau/Air en accord avec les demandes clients et impératifs industriels.

Pourquoi nous avons besoin de vous :

· L'activité AMCA est en fort développement et va devenir une activité clé du portefeuille industriel de Jacobi Carbon France

· Nous recherchons un manager capable de faire la synthèse entre les besoins des clients, nos solutions techniques, et l'organisation opérationnelle des équipes de terrain pour le déploiement de nos prestations.

· Vous serez le garant de la bonne coopération entre les équipes commerciales, le support technique, et votre équipe opérationnelle.

Votre future équipe : ses membres, son organisation, son ambiance

Description de l'équipe AMCA :

Vous travaillerez avec l'ensemble du service AMCA :

  • Fabiano, le coordinateur AMCA est dans le service depuis plusieurs années. Il s'occupe du planning et des ressources allouées. Vous serez en contact quotidien avec lui.

  • Elodie, l'assistante AMCA s'occupe de la logistique pour les déplacements (réservations d'hôtels, matériels et transport).

  • 5 techniciens interviennent sur les chantiers à deux, quelquefois à trois pour extraire ou remettre le charbon actif dans les filtres sur les sites clients.

Votre future boite : sa culture

Jacobi est attentif à plusieurs valeurs qui constituent des éléments clés de sa culture.

· La Passion, nous travaillons à construire des solutions de purification (eau, air…) qui participent à construire un futur basé sur le développement durable. Nous proposons aux salariés de participer à des projets de responsabilité sociale qui ont un impact social positif sur nos communautés.

· L'Agilité qui nous permet de nous adapter aux nouveaux besoins en filtration de nos clients. Cette Agilité qui nous permet de nous adapter dans un monde en constante évolution tout en faisant la promotion d'une culture d'apprentissage collective.

· L'Attitude Collaborative qui nous permet de travailler comme une équipe où l'inclusivité et la diversité sont célébrées. Les employés se voient offrir des perspectives équitables pour progresser professionnellement.

· L'Ethique qui pour nous englobe la transparence, l'intégrité et la responsabilité. Nous traitons nos collègues, nos clients, nos partenaires et tous les membres de notre chaine de valeur de façon.

Sur le site de Vierzon, nous serons attentifs à la recherche de l'efficience dans les process, à l'engagement et la conformité environnementale, sociale et en sécurité au travail.

Compétences attendues et délais d'acquisition :

Pendant les 3 premiers mois, certaines compétences devront être validées pour la tenue du poste :

· Animer les réunions de services.

· Gestion du personnel du service (entretien, plan de formation, recrutement, intégration…).

· Mettre en place et suivre les indicateurs de fonctionnement et de performance du service.

· Manager et promouvoir la démarche Qualité/Sécurité/Environnement au sein du service.

Durant les 6 premiers mois, certaines compétences devront être validées pour la tenue du poste :

· Être l'interlocuteur privilégié en cas de problèmes majeures sur site client.

· Effectuer les visites clients et réaliser ou actualiser sur site les plans de préparation et de prévention + signature des Plan De Prévention (PDP).

· Apporter son support au service commercial dans le cadre de nouveaux marchés.

Pendant la première année, il s'agira de confirmer les compétences suivantes :

· Suivi des coûts de non-qualité et analyse des non-conformités (transport, prestations extérieures, client ou Jacobi) vs rentabilité des affaires.

· Mettre en place les actions correctives nécessaires si besoin en cas de problèmes sur site client.

· Participer à l'audit quand le service est audité.

· Proposer et mettre en place des solutions d'amélioration/d'optimisation technique.

La suite des événements :

Comment nous traitons les candidatures :

Ø Si vous êtes sélectionné, il y aura un entretien sur site avec la Manager du Département Service, le Coordinateur AMCA, et le Responsable des Ressources Humaines. Une visite du site et des ateliers AMCA est prévue lors de l'entretien afin que vous visualisiez l'environnement de travail.

Ø A l'issue de l'entretien, une réponse sera donnée dans les 15 jours.

Ce dont on a besoin pour vous évaluer correctement :

Ø Formation Bac+3 à Bac+5 en Gestion, Management, Technique ou expérience de minimum 5 ans dans un poste similaire ou en gestion d'équipe technique.

Ø Maitriser le pack office 365 (Powerpoint, Excel …)

Ø Si possible : Connaissance des règlements et protocoles HSE.

Opérez un demi-tour si :

Ø Vous n'avez pas ces compétences clés sur le poste (management d'équipe, organiser un chantier sur site client, respect de la sécurité et de la qualité),

Ø Vous n'aimez pas le travail collaboratif avec tous les services différents de l'entreprise.

Ø Vous n'aimez pas tel ou tel aspect culturel de mon entreprise.

Vous savez que le poste et les conditions vous conviennent.

N'attendez plus, postulez en répondant à l'annonce

Email :

Par téléphone : demander Mme Blanqué

Les compétences bonus qui permettront de vous démarquer :

Ø Une expérience de management réussie sur un service de moins de 10 personnes.

Ø Une culture Safety très marquée.

Le poste ne correspond pas exactement à ce que vous cherchez, et vous êtes intéressé(e) pour nous faire parvenir quand même votre CV pour une prochaine offre ?

Envoyez votre CV à nous le conserverons pendant 6 mois et nous vous contacterons si une opportunité se présente pour votre profil.

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : 48 000,00€ à 52 000,00€ par an

Avantages :

  • RTT
  • Travail à domicile occasionnel

Expérience:

  • Management d'équipe terrain: 5 ans (Requis)

Lieu du poste : En présentiel