un.e chargé.e de projet et developpement h/f

Le Département de la Seine-Saint-Denis

Qui sommes-nous ?

Avec 8 000 agent·e·s départementaux et près de 200 métiers, le Département de la Seine-Saint-Denis est le premier employeur public du territoire. Nos missions couvrent des domaines variés tels que le social, la petite enfance, l'éducation, l'aménagement ou la culture et proposent ainsi de nombreuses opportunités de mobilité.

Employeur responsable, nous œuvrons à ce que notre politique recrutement reflète la richesse et la diversité de notre territoire. Ainsi, nous sommes fiers d'être la première Collectivité à avoir été doublement labellisée : Diversité et Égalité Femme / Homme.

Le Département de la Seine-Saint-Denis mène une politique ambitieuse de lutte contre le changement climatique, de renaturation et de développement de la biodiversité. Il intervient pour renforcer la présence de l'arbre le long des routes départementales et transformer les espaces extérieurs de ses établissements (collèges, crèches, équipements sociaux).

Deux programmes structurants guident cette action: Le Plan Canopée, visant la protection, le développement et la mise en valeur d'un patrimoine de près de arbres d'alignement, ainsi que la création de forêts urbaines. Le programme Oasis, transformant les cours de collèges en espaces résilients, perméables et favorables au bien-être. Le service conduit également la renaturation des jardins de crèches et l'aménagement d'environ 10 hectares d'espaces extérieurs répartis sur plus de 250 sites départementaux.

Dans ce cadre, le/la chargé.e d'opérations assure la maîtrise d'ouvrage des opérations d'investissement, de l'étude à la livraison .Pour la plupart des opérations, il/elle assure également une maîtrise d'œuvre interne complète (conception, pièces écrites et graphiques, suivi de chantier).

Conduire les opérations d'investissement des programmes portés par la DNPB :

• Plan Canopée : réaménagement fonctionnel et paysager des routes départementales, reconquête des alignements mités, forêts urbaines.
• Programme Oasis : réaménagement fonctionnel et paysager des cours de collèges.
• Renaturation des jardins de crèches et autres propriétés départementales .
• Piloter les études préalables : opportunités, potentiel, faisabilité, programmation, APS/APD, PRO/DCE.

Assurer la maîtrise d'œuvre interne lorsque requis :

• Conception paysagère et technique des aménagements,

• Production des plans, coupes, estimations et dossiers techniques,

• Rédaction des pièces du projet,

• Suivi de chantier et réception.

• Élaborer les plannings et budgets prévisionnels, garantir la conformité technique, le respect des coûts et des délais, assurer le suivi administratif et financier.

• Constituer et suivre les dossiers de demandes de subventions, assurer leur cohérence avec les calendriers et les objectifs des programmes.
• Organiser et animer des groupes-projets, coordonner les contributions des partenaires internes et externes
• Élaborer les pièces techniques des marchés de maîtrise d'œuvre et de travaux,
• Assurer le suivi des travaux en lien avec les techniciens territoriaux du service.
• Assurer le reporting opérationnel, la valorisation des projets et la communication auprès des établissements, partenaires institutionnels et usagers.
• Intégrer les enjeux de biodiversité dans les projets et promouvoir une gestion écologique des espaces livrés.
• Apporter expertise et avis techniques aux directions partenaires (Éducation, Voirie, Bâtiments, Enfance…), pour une meilleure prise en compte des enjeux environnementaux dans les projets transversaux.
• Représenter le Département auprès des collectivités, maîtres d'œuvre, entreprises, usagers et habitants.

Niveau d'études : BAC+ 5

Diplômes requis : Master 2 - Paysagiste / Ingénieur

Expérience(s) professionnelle(s) sur un poste similaire souhaitée(s)

Logiciels : Autocad, notions de SIG

Nouveaux locaux, nouvelles ambitions

À partir de janvier 2026, le Département s'installera dans ses nouveaux bureaux à Saint-Denis, au sein du bâtiment Pulse :

• Bâtiment 100% inclusif : conçu pour être accessible à toutes et tous, quels que soient les besoins ou les situations ;
• Engagé pour la planète : Pulse intègre les dernières innovations en matière de construction écologique ;
• Pensé pour le collectif : espaces collaboratifs, qualité de vie au travail et proximité des transports.

➜ Un nouvel environnement de travail à l'image des valeurs de la Seine-Saint-Denis : ouverture, engagement et innovation. Rejoignez-nous