Emplois actuels liés à Travailleur·euses sociaux - Le Havre, Normandie - Union Nationale pour l'Habitat des Jeunes
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un·e travailleur·euse social·e h/f
il y a 2 semaines
Le Pré-Saint-Gervais, Île-de-France Seine-Saint-Denis Temps pleinLe Département de la Seine-Saint-DenisQui sommes-nous ?Avec 8 000 agent·e·s départementaux et près de 200 métiers, le Département de la Seine-Saint-Denis est le premier employeur public du territoire. Nos missions couvrent des domaines variés tels que le social, la petite enfance, l'éducation, l'aménagement ou la culture et proposent ainsi de...
Travailleur·euses sociaux
il y a 2 semaines
Le CLHAJ 76 est une association engagée et profondément humaniste, dédiée à l'accompagnement des jeunes vers l'autonomie et l'accès au logement. Depuis plus de 30 ans, notre action repose sur des valeurs fortes : respect de la dignité humaine, solidarité, accompagnement personnalisé, justice sociale et engagement citoyen. Chaque jour, nos équipes œuvrent pour offrir un cadre sécurisant, bienveillant et émancipateur à celles et ceux qui nous font confiance.
Rejoindre le CLHAJ 76, c'est s'impliquer dans une mission de sens, au service du bien commun et du progrès social.
CDI temps plein
Rattaché(e) à la Direction, vous serez chargé(e) de :
Participer à la mise en oeuvre de l'ensemble des actions menées par l'association auprès des jeunes de 18 à 30 ans par :
– L'information sur le logement (individuelles, collectives…), les conseils personnalisés, l'évaluation et le soutien des jeunes dans leur projet.
– L'accompagnement social lié au logement sous forme individuelle, d'atelier, de démarches, de visites à domicile, dans le cadre de projets de recherche, d'accès ou de maintien au logement.
– L'accompagnement socioéducatif global des jeunes logés par l'association associé à la gestion locative des logements temporaires
– L'accompagnement de jeunes majeurs confiés par l'Aide sociale à l'enfance.
Expérience de 1 à 3 ans souhaitée dans le champ de l'insertion
– Diplôme (CESF, DEES, DEAS …) exigé
– Capacité d'évaluation, d'écoute, d'analyse, de travail en réseau
– Autonomie, rigueur et aptitude à travailler en équipe C
– Connaissances des dispositifs d'insertion liés au logement
– Qualités rédactionnelles et relationnelles
– Capacité d'organisation, maitrise des outils bureautiques
– Engagement et implication dans les missions confiées
Selon grille CCN HLA
CV et lettre de motivation à envoyer par Mail à l'attention de Mme Chrystelle Auzou, directrice, à l'adresse suivante : Date limite de candidature : 23/12/2025
CandidaturePostulez par e-mail à
