Alternance – Chargé(e) de Communication 360°

Localisation :

Localisation

Paris

Contrat :

Type de contrat

Contrat apprentissage

Description

• mc2i est un cabinet de conseil indépendant qui accompagne ses clients grands comptes dans leurs projets de transformation numérique.
• Depuis plus de 35 ans, nousintervenons dans des secteurs et domaines variés: Ressources Humaines, Énergies & Utilities, Transport, Banque, Finance & Assurances, Retail & Luxe, Médias & Télécoms, Marketing et Expérience client, Services publics, Cybersécurité, Data/IA, Infra, UX/UI Design, Management et organisation.
• Nous sommesreconnus pour notre approche entrepreneuriale, notre esprit d'innovation et notre engagement pour un numérique plus responsable.
• Avec plus de 1600 collaborateurs, mc2i a su conserver une ambiance conviviale et une proximité avec ses salariés.

Depuis plus de 20 ans, nous affichons une croissance à deux chiffres, ce qui témoigne de l'excellence de nos prestations. Pour continuer sur cette lancée, nous recherchons de nouveaux talents, recrutés exclusivement sur profil, qui viendront façonner l'avenir à nos côtés .

Description du poste :

Lieu : Paris

Durée : 1 an minimum

Niveau : Master 1 ou 2 en Communication, Marketing digital ou équivalent

Début : Janvier 2026

Rythme : 4 jours entreprise / 1 jour école ou 1 semaine école / 3 semaines entreprise

Ce que nous allons accomplir ensemble

Au sein de la Direction Communication et Marketing, vous serez rattaché(e) à la responsable Communication. Vous contribuerez au rayonnement de mc2i en participant à des projets variés, alliant communication interne, communication externe et communication RSE.

Vos missions au quotidien

Communication interne

• Participer au développement et au suivi du plan d'actions annuel (rétroplanning, projets…).
• Concevoir et diffuser du contenu engageant (intranet, newsletter, vidéos, interviews, écrans dynamiques…).
• Développer des initiatives pour mobiliser les collaborateurs autour des valeurs et de la vision de mc2i.
• Accompagner les directions internes dans leur communication (RH, Services Généraux…).

Communication digitale & Contenus

• Contribuer au déploiement de la stratégie de communication digitale sur les réseaux sociaux, le site web et les supports externes.
• Rédiger et optimiser des contenus SEO-friendly (articles, posts, livres blancs…).
• Créer des visuels, infographies, vidéos et bannières en respectant la charte graphique mc2i.
• Élaborer des campagnes d'emailing et des newsletters attractives.
• Analyser l'impact des actions menées et proposer des recommandations.

Communication RSE

• Participer à la rédaction du rapport RSE annuel.
• Contribuer à l'organisation d'événements RSE (SEED, SEEPH, QVT…).
• Proposer et mettre en place des outils pour favoriser l'engagement des collaborateurs.

Votre profil :

Qui êtes-vous ?

Étudiant(e) en Master 1 ou 2 en Communication, Marketing digital ou équivalent.

Créatif(ve), curieux(se) et doté(e) d'un bon relationnel.

Excellentes capacités rédactionnelles et esprit de synthèse.

À l'aise avec les outils digitaux, les réseaux sociaux et les tendances marketing.

Organisé(e), rigoureux(se) et capable de gérer plusieurs projets simultanément.

Une première expérience en communication ou marketing est un plus (stage ou alternance).

Pourquoi nous rejoindre ?

Rejoindre mc2i, c'est intégrer une entreprise innovante, engagée et en pleine croissance, où chaque alternant(e) a un véritable rôle à jouer dans la communication et le développement de la marque.

À un clic de postuler ?

• 3ème au palmarès Great Place to Work 2025 et 1er au palmarès Happy Trainees 2025, mc2i est un lieu où il fait bon vivre et travailler.

• 90% de nos stagiaires ont été embauchés en CDI en 2024.

• Le management de proximité est une priorité chez mc2i avec 1 manager pour 5 consultants.

• mc2i est une entreprise apprenante qui continue à développer vos compétences

• Des trajectoires personnalisées : chez mc2i, tous les collaborateurs sont acteurs de leur parcours professionnel et construisent eux-mêmes la carrière qui leur ressemble, pour en savoir plus cliquez ici.

• Du partage et de la convivialité : Grâce à nos centres d'expertise internes, vous aurez la possibilité de participer à la capitalisation des connaissances, de rencontrer les acteurs majeurs de ces domaines et d'anticiper les grandes tendances de demain tout en participant à notre veille active des éditeurs de solutions & start-up innovantes.

• De nombreux avantages : accès à notre CSE, remboursement à 100% de votre titre de transport en commun, possibilité de télétravail (Retrouvez la liste de tous nos avantages sociaux en bas de page)

Pour connaître notre processus de recrutement cliquez ici. Un(e) Talent Acquisition Consultant sera à vos côtés pour vous accompagner tout au long de votre parcours candidat. Vous aurez également la possibilité de participer à des sessions de coaching afin de vous préparer au mieux.

Chez mc2i, promouvoir la diversité et lutter contre toute forme de discrimination sont des engagements de long terme. Notre engagement pour la diversité et l'inclusion se traduit notamment par une attention particulière portée à l'intégration des personnes en situation de handicap. Nous encourageons leurs candidatures et nous nous engageons à faire tout notre possible pour fournir les aménagements nécessaires tout au long de leur expérience au sein de mc2i.

En nous rejoignant, vous intégrez une équipe où chaque individu compte et chaque voix est écoutée. Signataire de la charte de la diversité, nous encourageons vivement les candidatures de tous horizons et sommes impatients de découvrir la vôtre.

Rejoignez mc2i et construisons ensemble un futur digital plus innovant et responsable

Les avantages sociaux

• Titre de transport 100% pris en charge
• Comité Social et Economique (CSE)
• Carte tickets-restaurants
• Actionnariat salarié
• Mutuelle et Prévoyance
• Parentalité

La vie chez mc2i

Nos valeurs de convivialité et de proximité font de notre cabinet un accélérateur d'initiatives, de partage et d'innovation. Avec une moyenne d'âge de 29 ans, nous disposons d'équipes toujours plus motivées et investies dans leur mission. Chacun de nos collaborateurs est prêt à partager son expertise. Nous offrons des missions variées et stimulantes qui permettent d'intervenir sur des projets innovants et de contribuer aux évolutions du monde de demain.

Nos conseils pour postuler

Le parcours candidat est pensé pour apporter la meilleure expérience possible, tout en reflétant au mieux les valeurs du cabinet : curiosité, bienveillance, engagement et liberté. Les entretiens de recrutement sont de réels échanges de motivation, il n'y a aucune étude de cas. Nous privilégions le dialogue autour des attentes du candidat, un retour sur les différentes expériences, et la présentation de mc2i.

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