CDD - Chargé plan de charge - H/F

il y a 3 jours

Lorient, Bretagne, France Naval Group Temps plein


Informations générales

Organisation

NAVAL GROUP

Nous sommes un acteur international dans l'industrie navale de défense depuis plus de 400 ans, repoussant continuellement les limites pour construire l'avenir. Nous recrutons des talents pour concevoir, réaliser et entretenir des produits exceptionnels tels que des sous-marins, des porte-avions et des frégates dont la composante digitale est essentielle.

UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL POSITIF

Implantés sur 10 sites en France et dans 18 pays, nous valorisons un environnement de travail agréable, favorisant la diversité des profils, l'esprit d'équipe et le bien-être. Cela se concrétise par une mixité sociale, des accords pour la qualité de vie au travail, un engagement dans le développement professionnel via la formation continue et l'implication des collaborateurs et collaboratrices dans la mise en œuvre collective de notre stratégie de responsabilité sociétale de l'entreprise (RSE).

NOS CHIFFRES CLEFS

17 000 collaborateurs et collaboratrices

4,3 milliards d'euros de chiffre d'affaires   

Référence

P

Date de parution

/12/2025

Spécialité / Métier

Pilotage Industriel - Chargé de plan de charge


Intitulé du poste

CDD - Chargé plan de charge - H/F


Description de la mission

VOS MISSIONS

Le site de Lorient accueille des activités d'étude, de conception et de construction de navires de surface et de systèmes navals pour la Marine nationale et les clients internationaux.

Ce poste, au sein du pôle stratégie et pilotage industriel, pilotant la charge d'une direction majeure, débute idéalement en février 2026. Entouré.e d'une équipe de 2 collaborateurs et collaboratrices, vous serez en charge d'animer le plan de charge d'une direction.

Vos missions principales :

· Mettre à jour l'outil de planification (OPTI)
· Animer la direction
· Préparer la revue
· Animer revue 
· Points à réaliser avec les offres

Les entretiens de recrutement vous permettront d'échanger avec le manager du pôle et ainsi d'en apprendre davantage sur l'ensemble de vos missions.

LES AVANTAGES NAVAL GROUP

· Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement).

· Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc.

· Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance).

· Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG).

· Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.


Profil

ET VOUS ?

Vous êtes titulaire d'un BAC+2/3 en gestion d'entreprise ou d'une formation équivalente.

Vous disposez d'une solide capacité de traitement des chiffres et d'analyse de données, que vous mettez au service de la prise de décision et du suivi d'activité.

Vous maîtrisez les outils bureautiques, en particulier Excel et PowerPoint, et savez les utiliser pour organiser, analyser et présenter les informations de manière efficace.

Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et de fiabilité dans votre travail.

Vous êtes à l'aise à l'oral, ce qui vous permet de communiquer clairement vos analyses et de participer activement aux échanges.

Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT

Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos Chargés d'Attractivité & Recrutements vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien avec le manager du service concerné et le Chargé d'Attractivité & Recrutements. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais.

Dans le cadre de ce recrutement, l'accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité.

Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.


Type de contrat standard

Durée déterminée


Date prévue de prise de fonction

01/03/2026


Durée du contrat (en mois)

11


Catégorie Socio-professionnelle

Non cadre


Salaire min. annuel brut de base (en euros)

33000


Salaire max. annuel brut de base (en euros)

40000


Implantation géographique

Europe, France, Bretagne, Lorient


Société

NAVAL GROUP

Critères candidat
Niveau d'expérience min. requis

3 ans et plus


Niveau d'études min. requis

BTS / DUT / Bac+2 ou équivalent

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