Gestionnaire logement

Le Centre Hospitalier de Chaumont est un établissement situé en Haute-Marne, connu pour la diversité de ses soins. Il propose des services spécialisés en médecine, chirurgie, obstétrique, pédiatrique, gériatrie,un service d'urgence ainsi qu'un plateau technique en rééducation. De plus, l'EHPAD Centre Jean-François Bonnet de Riaucourt est rattaché au Centre Hospitalier. Des projets de modernisation sont en cours, avec la construction d'un nouvel hôpital.

Au sein de la Direction des Fonctions Supports, sous la Responsabilité des services techniques le Gestionnaire Logement aura en charge de suivre la maintenance des logements propres au CH ainsi que des locations externes tout en réalisant les entrées et sorties des occupants et le suivi avec l'équipe technique.

Missions principales

• Etablir un inventaire des matériels présents dans chaque logement et en assurer le suivi, le remplacement
• Gérer un stock de petit matériel d'urgence (ampoule, pile, couverts…)
• Assurer la maintenance du petit matériel (remplacement ampoule, piles de télécommande, télécommande…) lors des visites.
• Réaliser les états des lieux ainsi que les pré-visites et fournir un rapport écrit
• Traiter les réclamations techniques téléphoniques, orales, bons de travaux en interne ou en lien avec le propriétaire
• Suivre et répertorier les sollicitations des occupants ainsi que les interventions techniques (ennov)
• Gérer les accès des logements pour intervention en lien direct avec l'occupant (programmation du rdv et faire remplir l'autorisation d'accès)
• Contrôler, avec le référent technique, de la bonne exécution des demandes via bons de travaux
• Organiser et suivre les interventions des prestataires extérieures (Iserba, Chaumont
  
  Habitat, propriétaires privés…)
• Planifier le nettoyage des logements avec la société extérieure, leur apporter les clés et
• vérifier le travail fait.
• Apporter draps, couettes et procéder à la mise en place des lits
• Port de charge et manutention
• Vérifier, via le logiciel, la présence des clés de logements dans la boite à clés
• Assurer une bonne communication avec les occupants
• Veuillez à la cohérence et à la qualité des services rendus aux occupants

Diplômes requis : niveau 3 (CAP/BEP)

Connaissances associées

• Maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel, messagerie)
• Maîtrise des logiciels métier (Ennov)
• Aptitude à la gestion d'agendas multiples.
• Connaissance de l'organisation et du fonctionnement interne des établissements
• Connaissance de la réglementation technique en lien avec les activités des établissements

Capacités relationnelles

• Discrétion, sens de la confidentialité
• Méthode, rigueur professionnelle et organisation
• Capacité d'autonomie, de réflexion et d'anticipation
• Savoir rendre compte
• Gestion des priorités et des délais
• Ponctualité

Vous bénéficiez de 28 congés annuels et 15 RTT au prorata de votre contrat de travail.

En tant qu'agent hospitalier vous pourrez aussi bénéficier du CGOS qui vous donnera accès à multiples avantages : chèques vacances, chèques culture, prix mini pour les vacances, billetterie. Le salaire indiqué est à titre indicatif pour un profil débutant. Il sera apprécié selon l'expérience et le diplôme mis en avant.