Emplois actuels liés à AFIPA / AHC - Adjoint au responsable de la Mission départementale risques et audit (MDRA) H/F - Marseille, Provence-Alpes-Côte d'Azur - Choisir le Service Public
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Responsable prévention et gestion des risques professionnels — H/F
il y a 1 semaine
Marseille, Provence-Alpes-Côte d'Azur, France INSTITUT PAOLI CALMETTES Temps pleinEn qualité de manager des risques professionnels, vous apportez votre expertise et votre dynamisme au service de la sécurité et du bien-être du personnel.Vos missions incluront notamment : Élaborer et piloter la politique et le système de management des risques professionnels (DUERP, PAPRIPACT, AT, FEI…).Participer à la définition et à la mise en...
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Stagiaire en Audit Interne H/F
il y a 4 jours
Marseille, Provence-Alpes-Côte d'Azur, France Aeroports de la Cote d Azur Temps pleinInformations générales Description de l'entreprise Embarquez à nos côtés dans une entreprise à taille humaine, riche de la diversité de ses métiers et de l'ambition des plus grands. Découvrez l'univers singulier du 2ᵉ gestionnaire d'aéroports de France : un véritable terrain de jeu où expertise, passion et innovation sont au service du...
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IDIV CN/AP
il y a 2 semaines
Marseille, Provence-Alpes-Côte d'Azur, France Ministere De L'Economie Et Des Finances Temps pleinInformations générales Référence Date de début de publication /01/2026 Date limite d'envoi des candidatures06/02/2026 Documents requis pour postulerCV et lettre de motivation obligatoires. Pour les agents DGFiP, l'avis du supérieur hiérarchique et les trois derniers comptes-rendus d'évaluation professionnelle (CREP) sont obligatoires. Pour les...
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chef de projet "politique, gouvernance, audit
il y a 2 semaines
Marseille, Provence-Alpes-Côte d'Azur, France iTekway Temps pleiniTekway, société de prestations de services techniques et d'ingénierie agréée entreprise adaptée, met son expertise du handicap au service de ses clients pour leurs recrutements inclusifs.Nous confier votre candidature, c'est avoir l'assurance de bénéficier d'un accompagnement personnalisé jusqu'à votre prise de poste.Description du postePour notre...
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Marseille, Provence-Alpes-Côte d'Azur, France Ville de Marseille Temps pleinDGA Ville protégéeDate limite de candidature : 20 février 2026Secteur d'activitéAutreFilièreTechniqueAdministrativeCatégorieACadre d'emploisAttachés territoriauxIngénieurs territoriauxRéférencei13110-Description CollectivitéContexteAu sein de la Direction de la Protection des Populations et de la Gestion des Risques, rattachée à la Direction...
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Responsable QHSE H/F – Mission
il y a 1 semaine
Marseille, Provence-Alpes-Côte d'Azur, France Matches - Executive Search & Management de Transition Temps pleinDescription Du PosteMISSIONLa mission se décompose en deux phases : une préparation intensive de 2 mois pour sécuriser un audit de certification majeur, suivie de 4 mois dédiés à la stabilisation du système et à l'accompagnement de la transformation organisationnelle du site.En tant que Responsable QHSE de Transition et membre du Comité de...
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aats-2026-004 un technicien radio h/f
il y a 3 jours
Marseille, Provence-Alpes-Côte d'Azur, France Service départemental d'incendie et de secours des Bouches-du-Rhône Temps pleinentreprise : Au cœur du système de sécurité civile français, les sapeurs-pompiers, regroupés au sein de services départementaux d'incendies et de secours (Sdis), sont chargés de la prévention, du secours d'urgence aux personnes ainsi que de la protection et de la lutte contre les incendies. Ils concourent également à la protection et à la lutte...
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aats-2025-069 un chef de service commande publique
il y a 2 semaines
Marseille, Provence-Alpes-Côte d'Azur, France Service départemental d'incendie et de secours des Bouches-du-Rhône Temps pleinentreprise : Au cœur du système de sécurité civile français, les sapeurs-pompiers, regroupés au sein de services départementaux d'incendies et de secours (Sdis), sont chargés de la prévention, du secours d'urgence aux personnes ainsi que de la protection et de la lutte contre les incendies. Ils concourent également à la protection et à la lutte...
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Auditeur comptable H/F
il y a 1 semaine
Marseille, Provence-Alpes-Côte d'Azur, France Talents Groupe Temps pleinPrésentation de la société Talents Finance recrute de manière spécialisée sur les métiers de la comptabilité et la finance d'entreprise. Suivez-nous pour être au courant de nos opportunités. Nous recrutons pour tous types d'entreprises.Description PrésentationTalents Finance recrute pour le compte d'un cabinet d'audit et d'expertise comptable...
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Responsable Adjoint Contract Management et Management de Projet
il y a 22 heures
Marseille, Provence-Alpes-Côte d'Azur, France Egis Group Temps pleinDescription de l'entrepriseL'activité Transports et Territoires fait partie des 3 grandes Business Lines d'Egis avec un chiffre d'affaires supérieur à 600M€ par an.Elle couvre l'ensemble des activités d'ingénierie visant à la fois à promouvoir, concevoir et mettre en oeuvre des solutions de transport multimodal favorisant la mobilité ainsi que...
AFIPA / AHC - Adjoint au responsable de la Mission départementale risques et audit (MDRA) H/F
il y a 3 semaines
Informations générales
Organisme de rattachement
DRFIP Bouches-du-Rhone
Référence
MEF_
Date de début de diffusion
/01/2026
Date de parution
/01/2026
Date de fin de diffusion
/02/2026
Date limite de candidature
06/02/2026
Employeur
La direction régionale des finances publiques de Provence-Alpes-Côte d'Azur et du département des Bouches-du-Rhône
Versant
Fonction Publique de l'Etat
Catégorie
Catégorie A (cadre)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Domaine / Métier
Finances Publiques - Chargée / Chargé de gestion financière
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
AFIPA / AHC - Adjoint au responsable de la Mission départementale risques et audit (MDRA) H/F
Descriptif de l'employeur
La direction générale des finances publiques est une direction à réseau implantée sur l'ensemble du territoire, au travers des directions régionales et départementales des finances publiques, et de ses directions nationales et spécialisées, qui compte agents.
Les missions de la DGFiP, administration régalienne, sont d'assurer la gestion de l'impôt et d'exécuter les recettes et les dépenses de l'État et de la plupart des administrations publiques. Il s'agit ainsi de collecter et recouvrer l'impôt en assurant le meilleur service aux usagers, lutter contre la fraude fiscale, tenir la comptabilité de l'État et des collectivités et établissements hospitaliers et établissements publics, offrir des prestations d'expertise et de conseil financier aux collectivités et aux entreprises, contrôler et exécuter les dépenses publiques, concevoir et élaborer les textes législatifs en matière fiscale. Elle assure également la gestion des régimes de retraites et d'invalidité de l'État et pilote la stratégie immobilière de l'État.
La DGFiP est fortement impliquée dans la transformation numérique de l'État en s'appuyant sur l'étendue de ses offres en ligne, la qualité de ses référentiels de données, l'adaptation constante de ses outils.
Descriptif du service
La direction régionale des finances publiques de Provence-Alpes-Côte d'Azur et du département des Bouches-du-Rhône est une administration engagée au service de tous, qui exerce des missions régionales et départementales.
Présente sur l'ensemble du territoire départemental, la DRFiP PACA 13 dispose d'une cinquantaine de services territoriaux et s'appuie sur plus de 2 000 agents.
La mission départementale risques et audits (MDRA) est directement rattachée à la Directrice Régionale, ce qui garantit son indépendance.
Elle est organisée en deux pôles : Pôle Risques/CQC, Pôle Audits.
La maîtrise des risques vise à s'assurer de la diffusion des outils (organigrammes fonctionnels, guides de procédure, référentiels de contrôle interne) et accompagne tous les services dans leurs missions de contrôle interne. Son rôle consiste à animer, coordonner et homogénéiser la démarche de maîtrise des risques dans le département, ainsi qu'à apporter son soutien technique aux pôles métiers et aux unités territoriales.
L'audit consiste en une activité de contrôle et de conseil permettant de s'assurer que le fonctionnement d'une organisation est conforme aux prescriptions et réglementations. Cette activité s'exerce dans le cadre de normes, de principes et de règles de conduite qui, tout en s'adaptant au contexte particulier de l'organisation à laquelle ils s'appliquent, guident la réflexion des auditeurs internes et garantissent leur objectivité.
Description du poste
1. Caractéristiques du service
- Pôle audits
L'audit est une composante des missions de la MDRA. Il est exercé par une équipe de onze auditeurs (10 de grade IPFiP, 1 de grade IDIV).
La mission, placée sous la responsabilité du RDRA (AE), intervient en interne et en externe sur les structures relevant de la DRFiP ou des partenaires extérieurs, établissements nationaux ou locaux, régies d'État ou du secteur local etc.
Les auditeurs/trices déclinent un programme d'audit validé en comité départemental conformément à des orientations nationales et des priorités locales arrêtées par la Directrice régionale.
Par ailleurs, la DRFIP PACA 13 participe à l'expérimentation de la mutualisation des forces et compétences d'audit au sein de l'interrégion, ce qui conduit les auditeurs à réaliser des missions d'audit auprès d'autres directions.
- Pôle risques
L'activité du pôle risques comporte la mission de pilotage du Plan Départemental de contrôle interne et celles liées à l'activité de la CQC (cellule de qualité comptable)
2) Principales caractéristiques du poste
L'adjoint(e) participe au pilotage de la mission et à l'animation de l'équipe aux côtés du RDRA.
En tant que responsable du pôle audits, il (elle) participe à l'élaboration du programme d'audit, composé de 70 à 80 missions par an, dont une partie hors DRFiP : régies de collectivités locales à fort enjeu, régies d'État (tribunaux, centres pénitentiaires, etc.), agences comptables d'établissements publics locaux d'enseignement, utilisation des subventions de l'État par les établissements d'enseignement privé sous contrat, associations, audits partenariaux (collectivités locales et état)
Il (elle) suit et pilote la réalisation des audits et veille à leur qualité. Il (elle) concourt à certains audits. Il (elle) assure le suivi des actions suite à audit
Il(elle) réalise le pilotage et la supervision des travaux de la CQC conduisant à la validation trimestrielle de la balance des comptes de l'État.
Avec la responsable du pôle CQC/risques, il(elle) veille à l'appropriation de la démarche de contrôle interne par les services de la DRFiP et à l'actualisation de la cartographie des risques et des organigrammes fonctionnels nominatifs.
Il(elle) participe à l'élaboration du plan de contrôle interne des services de la DRFiP et au suivi de sa réalisation.
Il(elle) participe à la promotion de la démarche et les outils du contrôle interne auprès des services déconcentrés de l'Etat et des collectivités territoriales, avec le pôle en charge de la gestion publique.
Il(elle) participe à l'animation de la prévention des fraudes externes ou internes, notamment en matière d'analyse de faux ordres de virement (FOVI).
Conditions particulières d'exercice
Principaux enjeux
La prévention du risque constitue un enjeu majeur pour la DGFiP au regard de la diversité de ses activités financières et comptables, de la sensibilité des processus gérés et des informations détenues dans un environnement de déconcentration des responsabilités. Cet enjeu est renforcé par la responsabilité des gestionnaires publics (RGP).
L'activité de l'audit s'inscrit dans le cadre du chantier 17-3 du COM (réaffirmation de l'approche par les enjeux; vérification de la mise en œuvre effective des conclusions d'audit; capacité de la mission à traiter des données de masse).
Indispensable pour veiller à la conduite régulière des missions, la vigilance exercée par l'audit et la réactivité de ses interventions sont également requis pour face à tous types de situations ou de sinistres dans un contexte marqué par une recrudescence du risque de fraude.
Dans le cadre de ses fonctions, outre les missions décrites supra, l'adjoint(e) du RDRA assure la tenu du dossier de révision annuel (DRA) de la Directrice régionale.
Descriptif du profil recherché
Savoir-être :
- Grande discrétion et loyauté sans faille ;
- Forte implication, réactivité et disponibilité ;
- Sens de l'initiative et de l'anticipation, force de proposition ;
- Qualités managériales et relationnelles ;
- Ecoute et ouverture d'esprit ;
Savoir-faire :
- Forte capacité d'adaptation ;
- Organisation du travail et planification/priorisation des travaux ; respect des délais ;
- Qualités rédactionnelles ;
- Autonomie et sens du travail en équipe;
- Capacités d'analyse et de synthèse permettant de présenter de façon claire et concise les enjeux des dossiers gérés aux différents interlocuteurs.
Compétences requises :
- Appétences et aptitudes avérées au maniement des outils informatiques;
- Très bonne maîtrise de la réglementation budgétaire, comptable et financière.
Temps plein
Oui
Informations complémentairesFondement juridique du recrutement
Au sein de la DGFIP, l'emploi est calibré « Administrateur des finances publiques adjoint (AFIPA) ».
Pour les candidats fonctionnaires, il conviendra de détenir un grade équivalent (attaché hors classe pour AFIPA / grade ad hoc équivalent). Selon le corps d'origine détenu, le recrutement pourra s'effectuer dans le cadre d'un détachement à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment, d'une affectation ou d'une PNA.
Pour les candidats non fonctionnaires, la rémunération proposée sera déterminée en fonction notamment du niveau de diplôme et de l'expérience professionnelle du candidat.
Télétravail possible
Oui
Management
Oui
Localisation du poste
Europe, France, Provence-Alpes-Côte-D'Azur, Bouches du Rhône (13)
Géolocalisation du poste
Marseille
Niveau d'études / Diplôme
Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
Niveau d'expérience min. requis
Expert
Date de vacance de l'emploi
01/01/2026
Contact 1
M. SORDET : ou ou
