Conseiller en insertion sociale et professionnelle F/H

il y a 3 jours


IvrysurSeine, Île-de-France ID FORMATION Temps plein

Dans le cadre du programme départemental du Val de Marne pour l'insertion à l'emploi, ID Formation recherche un Conseiller en Insertion Sociale et Professionnelle F/H à Ivry-sur-Seine (94) en CDD 6 mois à pourvoir dès que possible.
Votre Mission :
Vous accompagnez des bénéficiaires du RSA dans une démarche de remobilisation vers l'emploi.

Sur une durée de 6 à 12 mois, vous menez des entretiens individuels et animez des ateliers collectifs dans l'objectif de lever les freins périphériques à l'emploi, favoriser l'employabilité des bénéficiaires et faciliter l'accès à la formation et/ou l'emploi durable

Chaque personne aura la possibilité de coconstruire son parcours individualisé « à la carte » en 4 phases après signature du Contrat d'Engagements Réciproques :

  • La réalisation d'un diagnostic global social et professionnel
  • La validation du projet d'insertion
  • La remobilisation vers l'emploi
  • Le coaching dans l'emploi

Toutes ces étapes pourront se réaliser en concertation avec les partenaires experts locaux qui conjugueront leurs efforts sur la levée des freins sociaux, psychologiques, de santé et éventuellement envisageront de diriger la personne vers d'autres opérateurs si les freins sont jugés « trop lourds ». Un entretien individuel de fin de parcours pourra se réaliser en l'absence de retour à l'emploi ou d'entrée en formation.

Ces phases d'accompagnement renforcé ont pour objectif de
placer à l'emploi ou la formation au minimum 30% des bénéficiaires et de restaurer la confiance en soi et la dynamique de vie.
Notre offre :
Contrat :
CDD 6 mois (renouvelable) - 35 H hebdomadaires

Rémunération
:
33 à 34 K€ brut annuel
(fixe + variable)

  • Fixe : 25 à 26 K€ brut annuel soit 2111 € brut mensuel
  • Variables : Primes de participation et de fin d'année sous conditions

Avantages
: Primes (participation* et fin d'année) - CSE - 6 semaines de congés/an

Et bien sûr, vous bénéficiez comme tout salarié français de notre mutuelle, ainsi qu'une prise en charge de 50% des frais de déplacements en transport en commun.

Pour information*
: le montant de participation versé au cours de ces
5 dernières années
était à + ou -
8 000€ net
pour un salarié CIP à temps plein toute l'année
(celle-ci est au prorata du résultat de l'entreprise, du salaire du salarié et du temps exercé)
.

Votre profil
Vous êtes :
Diplômé.e de niveau Bac + 2/3 ou non, vous disposez d'une expérience de 3 ans minimum dans l'animation de prestations d'orientation et/ou d'insertion professionnelle notamment auprès de publics demandeurs d'emploi de longue ou très longue durée et/ou bénéficiant du RSA.
Vous êtes en mesure, au moyen des tests d'orientations (ADVP) et d'exercices, d'évaluer des compétences professionnelles transférables selon la nature des projets.

Vous connaissez :

  • Le marché de l'emploi et le tissu socio-économique local/régional (métiers : porteurs, d'avenir, en tension)
  • Les mesures et aides à la formation, au recrutement, au maintien et développement de l'emploi
  • Les techniques et méthodologies sur l'analyse des parcours professionnels, l'identification des compétences acquises et des caractéristiques personnelles
  • Les parcours possibles en formation continue, VAE, CPF,...
  • Le pack office et l'utilisation d'outils numériques collaboratifs
  • Les outils de visioconférence

Vous avez une bonne capacité d'écoute et d'analyse

Vous aimez animer des ateliers en collectif

Vous avez une bonne connaissance des publics très éloignés de l'emploi ayant des problématiques sociales diverses.

Vous êtes empathique, autonome, rigoureux(se), persévérant(e) et aimez le travail en équipe

Vous avez une bonne pratique de la rédaction de bilans (qualité rédactionnelle synthétique)

Si vous avez à cœur d'intervenir dans le domaine du conseil et que l'univers de la formation et l'insertion professionnelle vous anime, n'hésitez pas : postulez

Notre process recrutement :

  • Une préqualification téléphonique
  • Un entretien Visio
  • Un entretien physique avec N+1 du poste

A compétences égales, le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.



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