Coordinateur educateur des activites physiques et sportives

EntrepriseA la croisée de trois départements (Val-d'Oise, Hauts-de-Seine et Yvelines) et à 12 minutes de La Défense, Bezons, bordée par la Seine, est une commune de habitants présentant de sérieux atouts : sa localisation géographique privilégiée, la performance de son tissu économique, la proximité d'un réseau dense de transports en commun complété par la liaison T2 du tramway, mais aussi la diversité et la richesse de ses services et équipements.Bezons bénéficie de la mixité de son tissu urbain et de la présence de deux zones d'activités comptant de nombreuses entreprises de renom. Elle a rejoint la communauté d'agglomération Saint-Germain Boucles de Seine (CASGBS) née le 1er janvier 2016 et s'est engagée dans un projet de ville ambitieux qui allie les exigences de la qualité de vie à celles de projets de renouvellement économique et urbain, en concertation avec les habitants.AVANTAGES SOCIAUX : Régime indemnitaire attractifPrime annuelleParticipation à la mutuelle et à la prévoyance si adhésion au contrat groupeCNAS (Comité National d'Action Sociale = > équivalent à un comité d'entreprise)Titres restaurant ou Avantage en nature (repas) selon les postesParticipation aux frais de transportsCafés du managementFormations intraAteliers de préventionPosteDirection générale des Initiatives citoyennesDirection : Sports - Prise de poste : Dès que possible - RIFSEEP : B2Responsable hiérarchique : Directeur adjoint des SportsMISSIONS ET ACTIVITÉS DU POSTEEncadrement et animation (70% ETP)Concevoir, encadrer et animer des activités physiques et sportives terrestres et/ou adaptées à destination de publics variés : enfants, adolescents, seniors, personnes en situation dehandicap ou atteintes de pathologiesAdapter les séances aux capacités, niveaux et attentes des participantsIntervenir sur les temps scolaires, périscolaires et extrascolairesFavoriser l'inclusion et l'accessibilité de la pratique sportive pour tousParticiper activement à la conception et à la mise en œuvre des projets éducatifs, « Sportsanté » et « Sport pour tous »Contribuer à l'organisation des manifestations sportives de la communeCoordination administrative du service (30% ETP)Participer à l'organisation générale des activités : élaboration des plannings, gestion logistique, lien entre les intervenantsContribuer au suivi administratif : bilans d'activités, évaluation des dispositifs, tableaux de bordVeiller aux besoins matériels, signaler les anomalies, garantir la sécurité des installationsÊtre un relais opérationnel pour le bon fonctionnement quotidien du service (suivi deséquipements, comptes-rendus, coordination interne…)Animer les activitésAccueillir et être à l'écoute des jeunes et des familles, rendre compte, informer les demandes et besoins exprimésSPÉCIFICITÉS DU POSTETemps de travail annualiséAdaptation des horaires au rythme des publics visés : intervention en soirée, le week-end et pendant les vacances scolaires)Déplacement sur différents sites de la villeBonne condition physique indispensablePort des équipements de protection individuelle (EPI) selon les activitésCONDITIONS DE RECRUTEMENTRecrutement statutaire ou à défaut, ouvert aux contractuelsRémunération statutaire + Régime indemnitaire attractif + Prime annuelleLes petits + : Mutuelle et prévoyance (possibilité d'adhérer au contrat groupe), CNAS, Titres restaurant, participation aux frais de transportsProfilPROFIL RECHERCHÉBPJEPS / BEES ou Licence STAPS éducation et motricité ou Activités physiques adaptéesCarte professionnelle à jour conformément aux obligations légales pour l'encadrement d'activités physiques et sportivesPermis BETAPS (Catégorie B)Maîtrise du cadre réglementaire des APS et des activités physiques adaptéesBonne connaissance du sport santé, de l'inclusion par le sport et des politiques publiques sportives localesMaîtrise des principes pédagogiques, techniques et d'évaluation des activités sportivesConception de séances et projets pédagogiques adaptés à tous publicsÉlaboration et suivi des outils de planification et d'évaluationTravail en équipe, en transversalité avec d'autres servicesUtilisation des outils bureautiques (Word, Excel, etc.) et de communicationSens du service public, rigueur, ponctualitéDynamisme, autonomie, réactivitéAptitude à la pédagogie, à la médiation et à la gestion de groupeExemplarité et respect strict des règles de sécurité