Conseiller(ère) commercial en assurance H/F

il y a 6 jours


SaintPaul, France AUTOCARE Temps plein

Conseiller Commercial – Réseau AUTOCARE (H/F)

Saint-Paul | CDI 35h | Début : Janvier 2026

Nous recherchons un(e) Conseiller(ère) Commercial(e) Réseau AUTOCARE pour rejoindre notre équipe et participer activement au développement de notre portefeuille clients particuliers.

Au cœur de la relation client, vous assurerez l'analyse des besoins, le conseil et la vente de solutions d'assurance adaptées, tout en garantissant le suivi administratif des contrats et la transmission des demandes aux services concernés.

Ce poste dynamique vous permettra de mettre à profit votre sens du conseil, votre goût du challenge et votre rigueur, afin de fidéliser vos clients et contribuer à la croissance de l'activité.

À propos du poste

Vos missions

Conseil & vente

  • Identifier les besoins des clients particuliers et réaliser un diagnostic assurance
  • Proposer les solutions adaptées et établir des devis personnalisés (Auto, 2 roues, MRH, PJ, GAV, scolaire, santé individuelle…)
  • Conclure les ventes et fidéliser via des offres complémentaires

Gestion & suivi

  • Gérer les contrats d'assurance : suivi, modifications et résiliations
  • Transmettre les demandes sinistres et réclamations aux services concernés
  • Assurer un reporting régulier à la hiérarchie (objectifs / résultats)

Développement commercial

  • Prospecter et développer le portefeuille clients
  • Participer aux actions commerciales et campagnes de promotion
  • Participer aux réunions et s'intégrer aux équipes de force de vente de la concession
  • Atteindre les objectifs de vente fixés

Veille & montée en compétences

  • Assurer une veille réglementaire et produit
  • Participer aux formations internes

Profil recherché

  • Bac+2 (banque/assurance/finance/immobilier)
  • IAS niveau 3 (N3) adapté aux produits et contrats proposés
  • Expérience minimum 6 mois en production/gestion de contrats d'assurance (ou environnement assurance)

Compétences attendues

  • Sens du conseil, aisance relationnelle et goût du challenge
  • Organisation, rigueur administrative et capacité à gérer plusieurs dossiers
  • Autonomie, esprit d'initiative, intégrité et respect de la confidentialité
  • À l'aise avec un CRM et les outils de gestion

Conditions du poste

  • Type de contrat : CDI
  • Temps de travail : 35h, horaires fixes 8h30 - 12h00 / 13h30 - 17h00
  • Lieu de travail : Saint-Paul
  • Rémunération : environ 2000 € brut par mois payés sur 13,5 mois / dépend de l'expérience
  • Avantages : 13,5e mois + formations internes / externes
  • Date de début souhaitée : janvier 2026

Comment postuler ?

  • Mail de contact : /
  • CV obligatoire, lettre non obligatoire

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : 26 000,00€ à 28 000,00€ par an

Lieu du poste : En présentiel



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