Contrôleur de gestion et responsable qualité

Informations générales

Référence

BA047ATA

Date limite de candidature

10/01/2026

Intitulé long de l'offre

Contrôleur de gestion et responsable qualité

Versant

Fonction publique d'Etat

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels

Domaine et métier

Organisation, Contrôle et Evaluation - Auditrice - Contrôleuse / Auditeur - Contrôleur sûreté

Type de poste

Administratif

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Contrôleur de gestion et responsable qualité

Description du poste

Vos activités principales

Vous êtes en charge du contrôle de gestion.
A ce titre , vous animez le réseau interne des correspondants de la préfecture et des sous préfectures, vous collectez et consolidez les données du contrôle de gestion et les analysez avec les cadres concernés. Vous élaborez, mettez en oeuvre et renseignez les outils de pilotage et les tableaux de bord. Vous suivez la réalisation des objectifs et analysez les résultats, vous aidez au pilotage interne pour l'amélioration de la performance et participez au dialogue de gestion, vous réalisez des audits et études, vous proposez des actions correctives, vous assurez l'interface avec la cellule performance de la région Nouvelle Aquitaine.

Vous êtes en charge de la qualité.
A ce titre, vous animez et pilotez la démarche qualité au sein de la préfecture et des sous-préfectures. Vous portez le projet de labellisation Quali-ATE du ministère de l'intérieur et organisez le bon déroulement des audits.

Vous êtes correspondant départemental du programme Service-Public+ sur le périmètre ATE

Vous êtes animateur du changement.
A ce titre, vous participez à la conduite de la modernisation des services de la préfecture et des sous-préfectures (diffusion des circulaires DMAT, des bonnes pratiques, source de proposition en matière de modernisation des procédures et de démarches innovantes telles que LEAN).

Vous assurez la suppléance du référent contrôle interne financier.

Vos missions sont assurées dans le respect des engagements de service du référentiel Qualité.

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions

Réactivité, sens de l'analyse, capacité d'écoute et d'échanges avec les services, disponibilité pour répondre aux pointes d'activités et aux contraintes calendaires.

Votre environnement professionnel

Activités du service

 Contrôle de gestion, Qualité et animation du changement

Composition et effectifs du service
1 chargé de missions

Liaisons hiérarchiques

 Secrétaire général

Liaisons fonctionnelles

 Corps préfectoral, directeurs, chefs de service et de bureau, ensemble des agents de la préfecture et des sous préfectures, correspondants régionaux (RBOP et pole performance) et nationaux (DMAT)

Conditions particulières d'exercice

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Réactivité

Sens de l'analyse

Capacité d'écoute et d'échanges avec les services

Disponibilité pour répondre aux pointes d'activités et aux contraintes calendaires.

Descriptif du profil recherché

Connaissances techniques

Avoir des compétences budgétaires et comptables : niveau maîtrise - requis

Avoir des compétences en informatique -bureautique :  niveau maîtrise - requis

Connaître l'environnement professionnel :  niveau maîtrise - à acquérir

Savoir-faire

Savoir analyser : niveau maîtrise - requis

Savoir négocier : niveau maîtrise - requis

Savoir s'organiser : niveau maîtrise - requis

Savoir travailler en équipe : niveau pratique - à acquérir

Savoir-être

Faire preuve de rigueur et de méthode : niveau maîtrise - requis

Savoir s'adapter : niveau maîtrise - requis

Avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise - requis

Temps plein

Oui

Critères candidat
Niveau d'études min. requis

Niveau 5 Diplômes de niveau bac +2

Niveau d'expérience min.

Confirmé

Compétences attendues

Connaissances techniques
Avoir des compétences budgétaires et comptables : niveau maîtrise - requis
Avoir des compétences en informatique -bureautique :  niveau maîtrise - requis
Connaître l'environnement professionnel :  niveau maîtrise - à acquérir

Savoir-faire

Savoir analyser : niveau maîtrise - requis
Savoir négocier : niveau maîtrise - requis
Savoir s'organiser : niveau maîtrise - requis
Savoir travailler en équipe : niveau pratique - à acquérir

Savoir-être
Faire preuve de rigueur et de méthode : niveau maîtrise - requis
Savoir s'adapter : niveau maîtrise - requis
Avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise - requis

Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Informations complémentaires
Informations complémentaires

Vos perspectives :

Toute mobilité sur un poste de chef de service ou de chargé de mission.

Domaine(s) fonctionnel(s) : 

Contrôle

Emploi(s) type / Code(s) fiche de l'emploi-type : 

Contrôleur de gestion ERGBF009

Responsable d'activités d'audit et de contrôle interne ERSAN012

Transmettre : cv, lettre de motivation, formulaire de mobilité et les 3 derniers CREP

Lien vers le formulaire de mobilité :

Fondement juridique du recrutement

2° de l'article L332-2 du code général de la fonction publique

Management

Non

Localisation du poste

Europe, France, Nouvelle-Aquitaine, Lot et Garonne (47)

Lieu d'affectation

Agen

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Préfecture de Lot-et-Garonne

Date de vacance de l'emploi

01/12/2025

Personne à contacter (mail)

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