CHG mission innovationDNUM/FAB

La Fabrique digitale de la DNUM a pour objectif de :
- Mettre en place et sensibiliser les équipes de la DNUM à de nouvelles méthodes de travail favorisant l'agilité, la collaboration, l'innovation et la créativité ,
- Assurer une veille prospective sur les nouvelles tendances technologiques ,
- Développer de nouveaux usages numériques et être force de propositions pour encourager l'innovation ,
- Incuber des projets innovants ,
- Accompagner des projets basés sur les technologies d'intelligence artificielle ,
- Développer de petites applications en no-code/low-code et en assurer la maintenance ,
- Développer des MVP ou premières versions applicatives en mode agile selon les standards techniques de la DNUM ,
- Fournir du conseil et une expertise technique en matière d'expérience utilisateur (UX/UI) ,
- Produire des maquettes applicatives.
Le Chargé(e) de mission innovation - responsable de la fabrique digitale a pour principales activités :
Animer et mettre en oeuvre une démarche d'innovation au sein de la DNUM,
Piloter la fabrique digitale de la DNUM,
Manager des équipes et impulser les directives sur divers projets innovants, dans le respect des orientations de la direction et du schéma directeur,
Contacts réguliers avec les équipes multidisciplinaires en interne (tous domaines) et des contacts externes (administrations, laboratoires, start-up, etc).

Savoir-faire :
Anglais : comprendre, parler, écrire
Communication : communiquer à l'oral, rédiger, négocier et gérer un conflit
Organisation/gestion : gérer de manière autonome les priorités et les délais, travailler en équipe ou en réseau, animer une équipe (dont pilotage de projet)
Anticipation : avoir une vision d'ensemble, assurer la veille, expérimenter de nouvelles solutions dans son domaine, conduire et accompagner le changement
Action : être force de proposition, faire progresser
Diagnostic : prendre en compte la diversité des paramètres, élaborer une stratégie
Qualité/prise de responsabilité : prendre des décisions

Savoir-être :
Faire preuve de discrétion
Sens critique
Être autonome
Sens de l'initiative
Curiosité intellectuelle
Sens des relations humaines
Sens de l'organisation
Sens des responsabilités
Avoir l'esprit d'équipe
Être à l'écoute
Sens de la pédagogie

Connaissances :
Connaissance générale de la DGAC
Techniques et outils relatifs à l'innovation et méthodes de travail collaboratives (design thinking, écoute empathique, prototypage...)
Management et gestion de projet
Horaires avec choix de cycle hebdomadaire , possibilité de télétravail, restaurant administratif, formations possibles
Forte appétence pour les méthodes Agile (UX design, design thinking) et force de créativité

• hugues.-