Chargé(e) de recrutement

Opportunité de poste : Chargé(e) de recrutement formation longue ( CAP au BTS) Périmètre Libourne

Rejoins l'aventure au Campus du Lac

Tu es en quête d'une expérience professionnelle enrichissante ?

Tu sais être convaincant et tu aimes te challenger ?

Intègre notre équipe dédiée au placement des futurs candidats en alternance au sein de nos entreprises partenaires (et les autres ). Accompagne les candidats dans leur recherche d'alternance et sois le référent auprès des entreprises pour les aider dans le recrutement de leur futur talent.

Tes Missions si tu les acceptes

Organisation d'événements

Imagine-toi en chef d'orchestre des événements de promotion et de recrutement Webinaires, job dating, salons, portes ouvertes dans les lycées, forums… Tu coconstruis et animes ces moments clés où les futurs talents rencontrent les entreprises.

Recrutement et suivi de candidats

Identifie et attire des talents via des jobboards, LinkedIn et autres canaux

Accompagne les candidats dans leur recherche d'alternance : un objectif commun – Trouver son entreprise d'accueil

Assure un suivi régulier des candidats tout au long du processus de recrutement

Offre un accompagnement personnalisé pour maximiser leurs chances de succès (coachings, animation d'ateliers…)

Gestion des relations entreprises et prospection nouvelles entreprises

Entretiens des relations solides avec nos entreprises partenaires : tu devras comprendre leurs besoins en recrutement et proposer des solutions adaptées.

Ton quotidien : La mise en relation et placement des candidats en entreprise : Tu défendras tes candidats et sauras convaincre les entreprises de les choisir

TON PROFIL

Aisance relationnelle et capacité d'écoute : Tu seras en contact avec de nombreux candidats et entreprises, donc ta capacité à t'adapter et à bien écouter sera primordiale.

Sens du service client et résultats Ton objectif sera de satisfaire nos clients. Que ce soit par téléphone, e-mail ou en personne, tu devras être efficace et orienté(e) vers les résultats.

Force de proposition : Si tu as des idées, n'hésite pas à les partager. Convaincs-nous que c'est la bonne voie Propose des améliorations et des idées innovantes pour optimiser les processus de recrutement.

Argumentation : Ton discours auprès des futurs apprenants et entreprises est primordial : tu connais l'ensemble de notre offre et nos atouts et sais argumenter au mieux pour les accompagner dans leur futur parcours de formation et de recrutement.

Gestion du temps et des priorités : Être organisé(e) est crucial. Tu devras jongler entre différentes tâches et respecter les échéances.

• Permis B obligatoire
• 2 ans d'expérience réussie : Tu as déjà brillé dans des fonctions similaires, c'est un gros plus
• Connaissance du secteur de la formation professionnelle initiale en alternance : c'est un atout majeur

Prêt(e) à relever ce Challenge ? Ce que nous proposons au Campus du Lac

Contrat CDD à pourvoir immédiatement (durée 8 mois)

A temps complet (35 heures par semaine) à pourvoir immédiatement (remplacement congé parental) avec un jour de télétravail hebdomadaire, du lundi au vendredi 9h-17h

Salaire Fixe

Entre € et € brut annuel selon profil et expérience, et une prime annuelle sur objectifs de 2500 euros bruts pour te motiver davantage

Lieu Inspirant

Le Campus du Lac Site de Libourne 33 rue Max Linder 33 500

Disponibilité

Sur ce poste, les week-ends sont parfois consacrés à nos évènements et à la découverte de nos futurs candidats, il te faudra te rendre disponible

Congés

Tu bénéficieras de congés généreux 7 semaines de congés payés pour recharger tes batteries

Mais aussi…

Une formation complète : tu seras formé(e) aux outils et à notre méthodologie de recrutement

Un matériel adéquat : Ordinateur portable, téléphone portable, casque…

Une équipe disponible pour t'accompagner dans tes missions

Un accompagnement individuel : Ton manager sera là pour toi. Bénéficie d'un accompagnement sur mesure pour développer tes compétences.

Qui sommes-nous ?

Le Campus du Lac, école professionnelle de la CCI Bordeaux Gironde, forme les futurs collaborateurs des entreprises et développe les compétences de leurs collaborateurs. Chaque année nous accueillons plus de 1400 alternants et 400 étudiants dans le domaine du tertiaire, et de la restauration, sur nos deux Campus à Bordeaux et Libourne.

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Dans le cadre du RGPD, les données personnelles recueillies lors de votre inscription font l'objet d'un traitement automatisé afin de cerner vos centres d'intérêts et d'améliorer le suivi de votre relation avec le Campus du Lac. Ces données personnelles sont conservées pendant trois ans. Elles ne sont pas communiquées à des tiers. Conformément à la Loi Informatique et Libertés modifiée, vous disposez d'un droit d'accès, de rectification, d'effacement, de limitation du traitement, de portabilité et de profilage des données vous concernant. Pour les exercer, vous pouvez vous adresser au Campus du Lac - 10 rue René Cassin-33300 Bordeaux – ou par email à - Si vous estimez, après nous avoir contactés, que vos droits sur vos données personnelles ne sont pas respectés, vous pouvez adresser une réclamation auprès de la CNIL ).