Mécanicien(ne) Automobile Confirmé(e) H/F

Rejoignez un Groupe innovant, faisant partie des 3% des entreprises en France ayant opté pour la semaine à 4.5 jours (en cours de déploiement au sein des métiers de l'après-vente et des fonctions supports)

Notre Groupe Jean Lain Mobilités, acteur majeur de la distribution automobile (avec plus de 15 marques) et de la mobilité, est solidement implanté en Rhône Alpes depuis 1966, sur plus de 90 sites répartis notamment en Savoie, Haute-Savoie, Isère, Rhône et Pays de GEX. Nous comptons aujourd'hui plus de 2 000 collaborateurs au service de nos différentes activités : distribution (neuf et occasion) et location de véhicules, réparation et maintenance des véhicules, services d'assistance, d'assurance et de financement.

Forts de nos valeurs familiales tournées vers l'hospitalité, l'efficacité et l'agilité, nous sommes résolument tournés vers l'innovation, et sommes engagés dans une stratégie de croissance et de diversification de nos activités (micromobilité urbaine, solutions de recharges, vélos cargos …), répondant ainsi aux enjeux de mobilité de demain dans un secteur en pleine mutation.

En 2022, notre Groupe a remporté le 1 prix du Groupe de l'année lors des Grands Prix de la Distribution Automobile, récompensant ainsi nos actions de développement et notre stratégie de diversification.

Nous recherchons un(e) mécanicien(e) automobile confirmé(e) en CDI sur notre site de Pontcharra, en Isère (38)

Intégrez l'équipe de Didier, Responsable Après-Vente.

Au quotidien, vos missions seront les suivantes :

• Réaliser les diagnostics de pannes.
  Assurer les réparations lourdes, notamment : le remplacement de distribution, turbo, embrayage, boite de vitesse, moteur- Effectuer les opérations d'entretien courant : vidanges, révisions, contrôle des organes de sécurité
• Compléter les ordres de réparations, en garantissant la traçabilité des interventions réalisées
  Respecter les méthodes constructeur, les normes de sécurité et les délais d'intervention, dans un souci constant de qualité et de satisfaction client- Contribuer à la bonne organisation de l'atelier : gestion de votre poste de travail, propreté, rangement, respect des procédures et du matériel.

Conditions liées au poste de travail :

• Travail sur 4.5j/semaine : du lundi au vendredi midi
• Temps de travail : 39h/semaine
• 5 RTT par an
• Tickets Restaurant (SWILE) : 160€/mois
• Rémunération brute mensuelle : 2300€ à 2900k€ selon profil (fixe + variable)
• Cursus de formation tout au long de votre carrière chez Jean Lain Mobilités

• Formation en mécanique automobile (CAP, Bac Pro, BTS ou équivalent),
• Expérience confirmée sur un poste similaire, vous permettant d'intervenir de manière autonome sur des opérations techniques complexes et sur les opérations d'entretien,
• Sens du service et de la qualité, avec une réelle attention portée à la satisfaction client,
• Rigueur, organisation et respect des procédures,
• Esprit d'équipe et volonté de contribuer positivement à l'ambiance et à la performance de l'atelier.

Le permis B est indispensable.

Jean Lain Mobilités offre de nombreux avantages à ses collaborateurs :

Nos Indispensables :

-Tickets restaurants dématérialisés via la carte Swile - 160 euros par mois dont 60% pris en charge par l'employeur

• Des chèques cadeau à Noel (collaborateurs et enfants)
• Mutuelle & Prévoyance
• Large choix de prestations sociales et culturelles pour les familles via notre partenaire IRP Auto (activités sportives, remises sur des séjours, remboursement de billets de spectacles et concerts, participation financière aux colonies de vacances, BAFA etc…)
• Une prime de participation

Nos petits plus qui font la différence :

• Café et thé offerts à tous toute la journée
• Des remises attractives pour nos collaborateurs pour l'achat de tous types de véhicules neufs, l'entretien et la réparation de son véhicule, la location de campervans …
• Des remises attractives avec les nombreux partenaires du Groupe (forfaits de ski, achat de vélos électriques…)
• Le versement de primes de cooptation (pour votre coup de pouce dans recrutement de vos futurs collègues)
• Le versement de primes d'apporteurs d'affaires (pour votre coup de pouce dans la mise en relation avec des nouveaux clients)

Et sans oublier nos nombreux jeux concours internes avec des lots exceptionnels