Educateur spécialisé

L'Association Le Lien est un acteur incontournable de l'insertion par le logement depuis 1986 et de la protection de l'enfance depuis 2014.

Forte de ses 160 collaborateurs engagés, son succès repose sur des valeurs humanistes qui constituent sa raison d'être.

Au sein de la Direction Enfance et Jeune Majeur et sous la responsabilité du Chef de Service, la structure recrute un/une Educateur Spécialisé(e) - Coordonnateur.

Votre mission :

Sous l'autorité de la Direction Enfance et Jeunes Majeurs, l'éducateur coordonnateur concourt à l'intégration et à l'insertion professionnelle des Mineurs Non Accompagnés confiés au Lien par l'Aide Sociale à l'Enfance du département des Hauts de Seine. Au sein de l'équipe pluridisciplinaire, il est garant de l'épanouissement, de l'élaboration et de la mise en place du projet individuel de chaque adolescent dans la limite des capacités de socialisation, d'autonomie et d'intégration des jeunes accueillis.

Dans le cadre de sa mission de coordonnateur, en lien direct avec le chef de service, il contribue à l'organisation fonctionnelle des différentes prises en charge des adolescents (appartements ou lieux de vie collectifs), assure la cohérence des actions mises en œuvre dans le cadre du projet d'accompagnement personnalisé, crée du lien entre les différents corps de métiers intervenant auprès des adolescents, assure une transversalité tant en interne qu'en externe, favorise la transmission des informations et la communication entre les équipes opérationnelles et le chef de service.

Le coordonnateur situe son action dans la proximité et l'accompagnement technique et organisationnel des professionnels, dans la mise en œuvre des orientations et décisions de la direction au plus près du terrain, et des besoins des personnes concernées.

Activités principales en tant qu'éducateur spécialisé :

⮚ Accueillir les adolescents lors de leur prise en charge ;

⮚ Définir le projet individuel professionnel et engager toutes les démarches pour le démarrer ;

⮚ Travailler en étroite collaboration avec l'ASE ;

⮚ Rédiger dans les temps impartis les écrits socio-éducatifs demandés ;

⮚ Participer à la découverte et à l'assimilation des codes de la société française ;

⮚ Animer des actions collectives seul ou avec des collègues ;

⮚ Faire respecter les recommandations de bonnes pratiques ;

⮚ Participer à la réunion d'équipe hebdomadaire, aux d'analyse de pratique (3heures/mois) et aux temps d'échanges pluridisciplinaires ;

⮚ Communiquer via Google agenda son emploi du temps ;

Activités principales en tant que coordonnateur :

⮚ Apporter un soutien technique à l'équipe en lien direct avec le chef de service ;

⮚ Structurer le travail collectif ;

⮚ Faciliter le parcours résidentiel du jeune, que ce soit en interne ou en externe, en fonction de son projet personnalisé ;

⮚ Assurer la remontée d'informations concernant le taux d'occupation des dispositifs coordonnés.

⮚ S'inscrire dans une démarche d'amélioration continue ;

⮚ Renforcer le « faire équipe » et soutenir la concertation, la collaboration, l'harmonisation et la transversalité dans la mise en œuvre des actions des équipes ;

⮚ Accompagner les équipes et plus particulièrement les nouveaux collaborateurs dans la gestion des situations ;

⮚ Garantir en lien avec le chef de service technique et logistique l'hygiène et la sécurité du lieu de vie ;

⮚ Faire remonter tout problème au chef de service.

Profil :

Titulaire du diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé (H/F), vous avez une expérience réussie dans le secteur de la protection de l'enfance auprès de jeunes MNA.

Vos compétences en matière éducative vous permettent une bonne appréhension des besoins des jeunes accueillis et la capacité à mettre en place des réponses adaptées.

Vous êtes dynamique et force de proposition et faites preuve de réactivité face à des situations complexes tout en ayant une distance professionnelle.

Compléments :

• Permis B indispensable afin d'effectuer les nombreux déplacements liés au poste sur les sites de Boulogne-Billancourt - Nanterre - Bougival - Trappes
• 39h00 assurées du lundi au vendredi
• De nombreux congés (Congés trimestriels, RTT, CP)
• Salaire selon le diplôme et expérience
• Convention Collective Nationale du 15 mars 1966
• Poste ouvert à tout candidat en situation de handicap

Politique RGPD - Vous allez répondre à notre annonce et nous vous remercions de l'intérêt que vous portez à cette dernière.

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Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : à partir de 2 000,00€ par mois

Avantages :

• RTT

Formation:

• Bac +3 (Licence / Bachelor) (Optionnel)

Permis/certification:

• Permis B (Requis)

Lieu du poste : Déplacements fréquents