Assistant·e Régional·e

MissionsAssister les Délégué·es Régionaux·ales dans la politique de croissance et d'animation régionale et l'optimisation du service rendu aux adhérents.Coordination des actions commercialesPlanification des rendez-vous pour les délégué·esRéalisation d'études comparatives et vérifications tarifairesAccompagnement des Adhérents dans leurs projets d'achats : demandes de devis aux fournisseurs de l'offre pour consultations ponctuellesParticipation à des enquêtes Adhérents : publipostage, recensement et synthèse des réponsesRecensement et contrôle des remontées de besoins, et de problématiquesMissions annexes :Gestion des appels téléphoniques entrants : prospects, adhérents, fournisseurs, partenairesSuivi de la base de données Adhérents : gestion des adhésions et qualification de la base (contacts, comptes-rendus etc.)Gestion administrative et logistique de l'organisation des réunions associativesSavoir-être✓ Des aptitudes commerciales et une aisance relationnelle✓ Capacité d'écoute et de réactivité✓ Un esprit d'analyse et de synthèse✓ Être organisé·e et donner de la visibilité à vos interlocuteursProfil souhaitéÊtre agile sur les outils numériques (Excel, environnement M.365, CRM etc.)Avoir une première expérience dans l'assistanat commercial et/ou la relation clientsNous privilégions votre tempérament, votre engagement et votre envie de réussir à vos diplômes éventuels.Les petits plusComprendre les besoins des différents interlocuteursFaire preuve d'esprit d'équipe et savoir adopter un comportement relationnel approprié en vue de gérer des relations d'équipe à distanceGérer les priorités et être réactif·veÊtre force de proposition, curieux·se et volontaireModalités du contratCDI – Statut : Etam (CCN Syntec) – 35h / semaineSalaire proposé : 27k € bruts annuels complété de 2 primes semestrielles de 900€ déplafonnablesAvantages : ✓ 1 journée de télétravail possible + 1 journée complémentaire pour proche aidant ou endométriose ✓ Mutuelle (financée à 60% par l'employeur) ✓ Accès plateformes avantage salariés & bien-être : avantages salariés "club adere", Moka care ✓ Politique d'engagement des salariés volontariste au travers de groupes RSE, Handicap et de cohésion internePoste basé à Aubière (63), à pourvoir dès que possible mais nous sommes prêts à vous attendre si vous êtes la bonne personne Parcours d'intégration et d'accompagnement lors de vos premières semainesAmbiance de travail conviviale et dynamique Entraide et proximité des équipesNotre process de recrutement en toute transparencePremier contact par téléphone suivi d'un échange au siège à Aubière avec notre Chargée RH pour échanger sur votre parcours, vos envies, le poste et notre Organisation.Entretien en présentiel avec votre futur manager pour approfondir davantage votre parcours, vos compétences, votre projection au sein de l'association et compléter la vision opérationnelle du poste => la transparence avant tout Une rencontre avec le Président de la région et la semaine qui suit, nous vous donnons une réponse qu'elle soit positive ou négative.GO Bienvenue au sein d'Association ADERE Vous vous reconnaissez dans cette annonce ? N'attendez plus et postulez pour rejoindre notre équipe Pour postuler, merci d'envoyer un email à avec la référence de l'annonce, votre CV ainsi que votre lettre de motivation.