Directeur·rice de l'AVF

Êtes-vous un·e leader engagé·e, animé·e par la volonté de contribuer à un système alimentaire plus durable ? Dans le cadre d'une création de poste, l'AVF (Association Végétarienne de France) recrute un·e directeur·ice pour piloter, en collaboration avec l'équipe en place, le développement stratégique de l'association.

Depuis 1995, l'AVF stimule la transition individuelle et collective vers l'alimentation végétale, à ses différents stades, et quelles que soient les motivations de cette transition (éthique animale, écologie, santé, plaisir culinaire…). Elle est sans but lucratif, strictement laïque et indépendante de tout parti politique.

Ses principales missions et actions :

• Accompagner la transition alimentaire grâce à ses pôles : 1·2·3 Veggie, Végécantines, V‑Label et conseil aux entreprises.
• Informer tous les publics : publication de la revue ViraGe et de documents de vulgarisation scientifique, en s'appuyant sur ses commissions Nutrition-Santé et Écologie.
• Plaider pour une alimentation plus végétale avec les pôles Végécantines et Végépolitique
• Rassembler novices et végés autour d'événements variés (stands d'information, conférences, ateliers de cuisine, rencontres sportives…)

Résumé du poste

En tant que Directeur·rice de l'AVF vous jouerez un rôle clé dans la mise en œuvre de stratégies à fort impact visant à
réduire la consommation de produits d'origine animale
et à
accélérer la transition vers une alimentation végétale
.

Vous piloterez le développement stratégique et opérationnel de l'AVF : mise en œuvre des projets, relations extérieures, affaires publiques, management d'équipe et levée de fonds. Vous collaborerez également avec
ProVeg
afin de coordonner nos actions pour la végétalisation de l'alimentation, en phase avec leur mission mondiale :
remplacer 50 % des produits animaux d'ici 2040
.

Ce poste s'adresse à une personne expérimentée dans la direction d'associations ou de structures engagées, souhaitant contribuer à bâtir un système alimentaire plus juste, plus sain et plus durable.

Missions principales

S'agissant d'une création de poste apportant des modifications structurantes, le périmètre autour de ces missions sera à définir avec le ou la candidat·e retenu·e en vue d'établir une synergie adéquate avec l'équipe en place.

Stratégie & Impact

• Élaborer et mettre en œuvre une stratégie alignée avec la mission et la vision de l'AVF.
• Concevoir et mettre en œuvre des projets visant à accélérer la transition vers une alimentation végétale, adaptés au contexte et aux opportunités.
• Suivre l'avancement des projets et évaluer les résultats obtenus.

Relations externes & Levée de fonds

• Agir en tant que
  porte-parole de l'AVF
  et
  contribuer à mener le débat
  sur l'évolution de nos systèmes alimentaires.
• Développer et entretenir des
  partenariats stratégiques
  avec les décideurs politiques, les entreprises, les financeurs, les médias et les associations.
• Assurer la
  recherche de financements
  auprès de mécènes, fondations et institutions publiques, avec le soutien de ProVeg International.
• Représenter l'AVF lors d'événements, dans les médias et auprès des acteurs clés.

Management

• Diriger et inspirer une équipe diversifiée de salarié·es et de consultant·es, dans un esprit de
  collaboration, d'inclusion et de performance
  .
• Favoriser un environnement de travail bienveillant, axé sur l'
  apprentissage continu
  , le
  bien-être
  et les retours constructifs.
• Superviser, en lien avec la directrice adjointe en charge de ces questions, les aspects RH, juridiques et réglementaires conformément à la législation française et aux politiques internes de l'AVF.

Gouvernance

• Superviser la planification financière et la gestion budgétaire
• Garantir le respect du budget, des exigences légales et des demandes des financeurs.
• Travailler en concertation avec le
  conseil d'administration
  de l'AVF.
• Assurer un
  reporting
  régulier
  sur les performances et les avancées de l'organisation.

Profil recherché

Indispensable :

• Forte adhésion à la
  mission et aux valeurs
  de l'AVF.
• Expérience confirmée en
  direction
  dans le secteur associatif (souhaité), public ou dans une organisation à mission.
• Esprit stratégique et capacité démontrée à mettre en œuvre des projets ou campagnes à fort impact.
• Excellente communication et aisance dans la
  représentation externe
  et le
  développement de réseaux
  .
• Expérience en
  levée de fonds
  et en développement de partenariats avec des bailleurs ou des institutions publiques.
• Compétences en
  management d'équipes
  ,
  gestion budgétaire
  et
  coordination d'acteurs multiples
  .
• Esprit de collaboration et aisance relationnelle
• Bonne compréhension du
  paysage politique français
  lié à l'alimentation, au climat ou à la santé.
• Aisance dans la navigation entre cadres réglementaires, juridiques et de gouvernance.
• Maîtrise de l'anglais (niveau bilingue)

Souhaitable :

• Réseaux déjà établis dans les domaines de l'alimentation, du climat, de la santé publique ou du développement durable.
• Expérience dans des projets internationaux.
• Être familier avec le principe de
  stratégie fondée sur les preuves
  .
• Sensibilité aux enjeux de l'alimentation végétalienne.

Conditions

Contrat :
CDI à temps plein

Lieu de travail :
le poste est basé à Paris avec télétravail partiel

Disponibilité :
dès que possible

Rémunération :
45k€ à 50k€ brut annuel selon profil

Avantages sociaux :
Carte Ticket Restaurant (prise en charge à 60% par l'employeur), mutuelle et prévoyance santé prises en charge à 100% par l'employeur, carte transport remboursée à 50%

Candidature

Envoyez votre candidature (lettre de motivation et CV) à Merci de mentionner votre date de disponibilité et vos prétentions salariales.

Le processus de recrutement comprend :

• Entretien sur vos valeurs et compétences
  (en français) : un premier entretien vous sera proposé en visioconférence.
• Étude de cas
  : les candidat·es seront invité·es à travailler sur un exercice qui devra être présenté lors de l'entretien suivant.
• Présentation de la réalisation
  (en français et en anglais, en physique) : entretien en personne dans les bureaux de l'AVF à Paris pour présenter votre étude de cas.
• Entretien final avec le conseil d'administration
  (facultatif) : réunion de validation finale avec les membres du conseil d'administration.
• Offre
  : une offre formelle vous sera faite après vérification de vos références éventuelles.