Emplois actuels liés à Chef de projet communication et marketing H/F - SaintGervaislesBains, Auvergne-Rhône-Alpes - MESS FAMILY

  • Chargé de projets marketing confirmé

    il y a 2 semaines

    Saint-Priest, Auvergne-Rhône-Alpes, France SMA Solar France Temps plein

    Votre rôleVous contribuerez activement à :· La mise en œuvre du plan marketing France et la coordination des actions prioritaires.· L'organisation d'événements clients et salons (France & UK) : webinaires, séminaires, visites d'usine, prises de parole.· La communication externe et les relations presse : pilotage de l'agence RP, validation des...

  • Stage Stagiaire en communication

    il y a 3 jours

    Aix-les-Bains, Auvergne-Rhône-Alpes, France Entreprise Temps plein

    DESCRIPTIF DU POSTEGrand Lac Agglomération recrute : un stagiaire en communication & évènementiel dédié à la Réserve de biosphère UNESCO du Lac du Bourget (H/F)Créé en 1971, le programme scientifique « Man and Biosphere » (MAB) de l'UNESCO[1] œuvre pour le développement de la recherche interdisciplinaire, l'expérimentation et la diffusion...

  • Commis de cuisine

    il y a 7 jours

    Saint-Gervais-les-Bains, Auvergne-Rhône-Alpes, France La Folie Douce St-GervaisMegève (74) Temps plein

    La Folie Douce St Gervais-Megève (74)Implantée dans les plus grandes stations des Alpes françaises, La Folie Douce bénéficie d'une renommée internationale dans l'univers de la gastronomie et du clubbing en altitude.Le Groupe MESS FAMILY est aux commandes des établissements La Folie Douce Saint-Gervais Megève, La Folie Douce Alpe d'Huez, ainsi que du...

  • Chef de projet industrialisation senior H/F

    il y a 6 jours

    Saint-Priest, Auvergne-Rhône-Alpes, France Ameg Group Temps plein

    Rejoignez AMEG GROUP : L'Esprit d'un groupe à taille humaine au service de grands projets Depuis plus de 40 ans, AMEG GROUP s'est distinguée comme une société d'ingénierie de premier plan, tout en conservant la proximité avec ses clients.Avec plus de 250 collaborateurs répartis sur plus de 10 agences en France, nous offrons des services de...

  • Chef de projet industrialisation senior H/F

    il y a 6 jours

    Saint-Priest, Auvergne-Rhône-Alpes, France AMEG GROUP Ingénierie Industrielle Temps plein

    Rejoignez AMEG GROUP :L'Esprit d'un groupe à taille humaine au service de grands projets Depuis plus de40 ans, AMEG GROUP s'est distinguée comme une société d'ingénierie de premier plan, tout en conservant la proximité avec ses clients.Avec plus de250 collaborateursrépartis sur plus de 10 agences en France, nous offrons des services de sous-traitance...

  • Chef de projet H/F

    il y a 2 semaines

    Saint-Bonnet-de-Mure, Auvergne-Rhône-Alpes, France Groupe Piment Temps plein

    Présentation de la société Le Groupe PIMENT et ses marques spécialisées, PIMENT, au savoir-faire reconnu dans l'aéronautique et OPTIMA, cabinet de recrutement multi-sectoriel, vous accompagnent tout au long de votre évolution professionnelle, en vous proposant des contrats en intérim, CDD, CDI et freelance dans de nombreux secteurs d'activité.Nous...

  • conseiller de vente/communication

    il y a 3 jours

    Saint-Alban-Leysse, Auvergne-Rhône-Alpes, France Yace School Temps plein

    Notre école de commerce YACE SCHOOL recrute un conseiller de vente/communication (H/F) en alternance pour le compte d'une entreprise partenaire.Vos missionsVenteCaisseSAVCommunicationRS (fb, insta)Recherche de produits lbc, démarchageVos compétencesVous recherchez une alternance dans le cadre de votre BTS MCO ou BTS NDRC.Vous êtes polyvalent et aimer le...

  • Educateur Spécialisé F/H

    il y a 3 jours

    Thonon-les-Bains, Auvergne-Rhône-Alpes, France SESSAD Temps plein

    L'entreprise Association de parents créée en 1968, l'APEI de Thonon et du Chablais accompagne les personnes en situation de handicap (mental ou psychique) tout au long de leur vie.L'APEI gère 22 établissements et services dans le Chablais et en Vallée verte. De l'enfant à l'adulte, les préoccupations d'hébergement, d'éducation, d'accompagnement,...

  • Chef de projet

    il y a 1 semaine

    Saint-Martin-de-Crau, Provence-Alpes-Côte d'Azur, France Secomoc Temps plein

    Descriptif du posteChef de Projet en Chaudronnerie Industrielle (H/F) – CDI à pourvoir à Saint Martin de Crau (13) EntrepriseLe Groupe M est un groupe industriel qui développe, depuis 1999, un savoir-faire français dans l'univers de la mécanique, autour d'un savoir-faire central : le soudage à haute technicité. Le Groupe est composé de 12...

  • CDI Chef(fe) de Projet – Travaux Neufs en Tuyauterie Nucléaire

    il y a 2 semaines

    Saint-Fons, Auvergne-Rhône-Alpes, France Entreprise Temps plein

    DESCRIPTIF DU POSTEChef(fe) de Projet Senior – Travaux Neufs en Tuyauterie Nucléaire MONTEIRO – Au service de la production d'énergie bas carboneChez MONTEIRO, nous avançons vite...Croissance à deux chiffres depuis plus de 10 ans.Plus de 800 collaborateurs et collaboratrices aujourd'hui (contre 50 en 2016).Une à deux nouvelles divisions créées...

Chef de projet communication et marketing H/F

il y a 4 heures

SaintGervaislesBains, Auvergne-Rhône-Alpes, France MESS FAMILY Temps plein

MESS FAMILY est une entreprise familiale de restauration festive et d'hôtellerie fondée par Margaux Montel et Jean-Baptiste Gravier. Nous sommes présents dans les Alpes avec les établissements emblématiques de La Folie Douce Alpe d'Huez, La Folie Douce St-Gervais-Megève, le Sporting puis par d'autres lieux en montagne.

Le groupe poursuit son développement avec l'ouverture en décembre 2024 de GRAND MESS, une nouvelle marque de restauration et d'hôtellerie, dont le premier établissement a vu le jour à Clermont-Ferrand sur un emplacement exceptionnel. Ce lieu unique comprend un hôtel de 96 chambres, deux restaurants aux identités différentes, un bar central avec une programmation festive en fin de semaine, deux rooftops offrant une vue imprenable sur le Puy de Dôme, ainsi que 7 salles de séminaire modulables et privatisables.

Chacune de nos adresses offre à nos clients des lieux forts en termes d'architecture, de design et d'ambiance, un service agréable et attentionné, une cuisine saine et créative avec un attachement fort à l'authenticité, l'esprit de fête et le respect de l'environnement. Notre projet s'articule autour de valeurs : passion pour les produits goûteux et sains, création de lieux festifs et fédérateurs, recherche de l'excellence et méritocratie.

Description du poste

Pour nous accompagner dans cette aventure, nous recherchons un(-e) Chef(-ffe) de projet communication et marketing passionné(e) et sensible à nos métiers de la restauration, de l'hôtellerie et du lifestyle.

Poste en CDI, 39 heures par semaine avec possibilité de télétravail (1 jour par semaine).

Rémunération annuelle : à partir de 40K€ brut

Sous la responsabilité de la Directrice Communication & Marketing, vous contribuez au développement de la notoriété des établissements actuels et futurs du groupe MESS FAMILY.

Vous incarnez l'identité de nos marques, développez nos partenariats et assurez la visibilité de nos messages sur l'ensemble des canaux.

Vous participez également aux temps forts qui rythment la vie de nos restaurants, bars et hôtels, et accompagnez les lancements de nos projets.

Vos principales missions :

Vous seconderez la Directrice Communication & Marketing dans ses missions et assurerez le management d'une équipe (CDI & alternants).

1. Communication, image & branding

  • Définir et coordonner la stratégie de communication pour renforcer la notoriété du groupe et de ses établissements.
  • Garantir la cohérence de l'expression visuelle et éditoriale sur tous les supports.
  • Superviser la production des supports print & digitaux : visuels, brochures, kits médias, présentations (avec les prestataires et l'équipe).
  • Assurer une veille active : concurrence, tendances, innovations, concepts inspirants.

2. Partenariats & relations externes

  • Identifier, développer et mettre en place l'ensemble des partenariats pertinents pour le groupe et ses établissements (marques, institutions, acteurs locaux, événements, influenceurs).
  • Négocier, coordonner et suivre l'activation de chaque partenariat : briefs, livrables, planning, budget, suivi opérationnel et reporting.
  • Assurer la qualité et la cohérence des collaborations avec les valeurs et la stratégie du groupe.
  • Entretenir et développer un réseau durable de partenaires clés.
  • Représenter le groupe lors d'événements professionnels, rencontres ou activations terrain.

3. Réseaux sociaux & influence

  • Définir la stratégie social media et coordonner le planning éditorial avec l'équipe alternants/stagiaires.
  • Superviser la gestion des communautés et le suivi des campagnes d'influence.
  • Valider les contenus produits par les alternants, le photographe et le vidéaste.
  • Analyser les performances et ajuster les stratégies selon les résultats et objectifs.

4. Contenus éditoriaux & rédaction

  • Rédiger et superviser les contenus clés : articles web, storytelling marque, pages événementielles, communiqués.
  • Adapter le ton selon les univers (premium, festif, lifestyle, corporate).
  • Veiller à la qualité rédactionnelle et à la cohérence sur tous les supports.

5. Relations presse

  • Contribuer à la stratégie RP : plan média, messages clés, opportunités éditoriales.
  • Rédiger les communiqués et dossiers de presse en accord avec la ligne éditoriale du groupe.
  • Entretenir un réseau de journalistes et répondre aux sollicitations médias.
  • Organiser interviews, rencontres et voyages de presse.
  • Suivre les retombées et produire des bilans réguliers.

6. Événementiel & déploiement terrain

  • Participer à la conception et au déploiement de nouveaux concepts d'événements.
  • Coordonner les besoins en communication avant, pendant et après les événements.
  • Superviser la captation et la diffusion des contenus par le photographe, le vidéaste et l'équipe alternants/stagiaires.
  • Travailler avec les équipes opérationnelles pour garantir fluidité, cohérence et qualité d'exécution.
  • Respecter les budgets et assurer le reporting des actions menées.

7. Encadrement & accompagnement des collaborateurs et alternants/stagiaires

  • Superviser et organiser le travail des collaborateurs et alternants/stagiaires sur la création de contenu et le community management.
  • Structurer leurs missions, suivre les livrables et veiller à la qualité et à la cohérence des contenus produits.
  • Participer à leur montée en compétences : méthodologie, organisation, créativité, ton éditorial.
Profil recherché

Formation & expérience :

  • Bac +3 à Bac +5 en communication, marketing, école de commerce, école spécialisée.
  • Minimum 6 ans d'expérience en communication (agence ou entreprise).
  • Une expérience dans l'hôtellerie-restauration, le lifestyle, le tourisme ou un univers premium est un vrai plus.