Directeur adjoint H/F association d'aide aux victimes

il y a 24 heures


Cergy, Île-de-France CIDFF 95 - FRANCE VICTIMES 95 Temps plein

Premier réseau pour l'accès au droit des femmes en France, les Centres d'Information sur les Droits des Femmes et des Familles informent les femmes et les familles de leurs droits et les accompagnent dans leurs démarches, sur 33 lieux de permanences (dans 23 communes) avec pour objectif de favoriser leur autonomie. Le CIDFF 95 vise à promouvoir les droits des femmes et l'égalité entre les femmes et les hommes ainsi qu'à lutter contre les violences et les préjugés sexistes.

Le CIDFF 95 – France Victimes 95 est également l'association départementale d'aide aux victimes du Val d'Oise, et a ainsi également pour mission d'accueillir, d'accompagner les victimes d'infractions pénales, et de les aider dans leurs démarches en leur proposant une aide juridique, un soutien psychologique et/ou un accompagnement social.

À propos du poste

Nous recherchons un-e directeur·trice-adjoint·e pour rejoindre notre équipe dynamique. Dans ce rôle clé, appuie la directrice dans la mise en œuvre des orientations stratégiques et la gestion quotidienne de l'association. Il-elle assure la coordination des activités et leur développement en lien avec la directrice. Il-elle est responsable plus particulièrement des activités de l'équipe des intervenant·es de terrain qu' encadre.

Responsabilités

Encadrement des équipes de terrain

  • Coordination et accompagnement des équipes

  • Gestion administrative : Plannings, congés et répartition des tâches

  • Gestion RH : recrutement du personnel, développement des compétences en cohérence avec le projet associatif, entretiens professionnels…

Coordination des activités et des actions de terrain

  • Pilotage du planning d'intervention des équipes, gestion des absences et leur impact sur les permanences
  • Organisation des interventions en lien avec les structures partenaires et les équipes
  • Suivi et évaluation des actions et des permanences (outils statistiques)

Participation au rayonnement de l'association et relations partenariales

  • Suivi et développement des relations et des échanges avec les partenaires (partenaires associatifs..)
  • Représentation lors de réunions, groupes de travail

Mise en place des nouvelles actions et suivi des dispositifs existants : RGPD, Qualiopi…

Qualités et compétences

Gestion de projets

Avoir le sens des priorités

Aisance relationnelle

Sens de l'écoute

Sens de la communication

Parfaite maitrise des outils informatiques (Maitrise Excel indispensable)

Rigueur, sens de l'organisation, de la planification

Capacité d'analyse pour évaluer les situations et proposer des solutions adaptées

Capacité à travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie

Capacité d'adaptation

Profil recherché

  • Formation BAC+4 / BAC+5 en DROIT / Ressources humaines
  • Expérience souhaitée dans le management
  • Première expérience dans le milieu associatif, dans l'aide aux victimes, dans le champ des droits des femmes ...

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : 58 757,47€ à 89 256,82€ par an

Avantages :

  • RTT

Expérience:

  • management: 1 an (Requis)

Lieu du poste : En présentiel



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  • Travailleur social H/F

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