medecin psychiatre h/f samsah escal'

Présentation de l'association :

Créée en 1959, l'association Les ailes déployées accompagne dans les soins, l'insertion, l'habitat et l'emploi les personnes connaissant une altération de leur santé mentale, vivant avec des troubles psychiques, des troubles du spectre de l'autisme, ou en situation de handicap psychique ou mental.

Elle rassemble des structures sanitaires, médico-sociales et de formation en Ile-de-France.

Elle a pour mission principale de soigner, accompagner, soutenir le pouvoir d'agir et favoriser l'inclusion sociale des personnes accueillies afin que s'améliorent leur santé, leur qualité de vie, leur bien-être et leur vie sociale et professionnelle.

Pour plus d'informations :

Présentation de l'UNITE :

Le SAMSAH ESCAL' d'une capacité de 40 places qui a débuté son activité en avril 2023 propose un accompagnement pluridisciplinaire auprès de personnes en situation de handicap psychique et de personnes présentant un Trouble du Spectre Autistique (TSA) sur la commune de Paris avec comme approche et socle commun d'intervention la réhabilitation psychosociale.

Il a pour vocation, dans le cadre d'un accompagnement médico-social adapté, de contribuer à la réalisation du projet de vie des personnes accompagnées, en favorisant le maintien dans leur milieu de vie naturel, en préservant ou restaurant les liens familiaux, sociaux, ou professionnels et en facilitant l'accès à l'ensemble des services relevant du droit commun (principe de subsidiarité). Réelle alternative à l'institution, le projet du SAMSAH vise à proposer un étayage aux personnes dans leur quotidien avec :

• La mise en place d'un soutien relationnel qui prend une dimension particulière lors des visites à domicile.

• La mise en place d'un accompagnement, qui facilite l'inscription de chaque acteur (pouvoir d'agir) dans son environnement direct.

• Un accompagnement médico-social favorisant une véritable cohérence entre projet de vie et projet de soins.

• Une étape significative vers une réhabilitation psycho sociale : faire en sorte que la personne développe et accroisse ses compétences sociales.

• Une alternative à l'hospitalisation, en exerçant une vigilance, une veille par rapport au suivi des soins médicaux, paramédicaux et psychiatriques.

Les interventions des professionnels du SAMSAH se déroulent majoritairement au domicile des personnes accompagnées, ou dans les lieux habituellement fréquentés par elles (environnement immédiat).

Mission globale :

Le ou la médecin psychiatre participe avec l'équipe de direction à la définition de l'orientation du projet de soin de l'établissement et aux admissions des personnes accueillies au SAMSAH ESCAL'LAD. Dans un esprit de collaboration pluridisciplinaire et en particulier avec le Directeur Opérationnel Médico-social, l'adjointe de direction, l'équipe pluridisciplinaire et le médecin psychiatre assure une fonction clinique et thérapeutique auprès des personnes accompagnées.

Le médecin psychiatre s'assure de la continuité de la prise en charge médicale psychiatrique et, dans ce cadre, assure les liens avec les établissements hospitaliers psychiatriques et les Centres Médico Psychologiques. Il assure une fonction de conseil et d'expertise auprès des équipes d'accompagnement pour analyser les situations individuelles.

Principales Activités :

• Il (elle) contribue à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'établissement en accord avec les orientations stratégiques de l'établissement et de l'association.

• Il (elle) participe au processus d'admission et de sortie des usagers. Il (elle) est garant(e) de la coordination et du suivi du projet de soins des usagers et s'assure de la complétude de leurs dossiers informatisés. Dans ce cadre il développe les relations avec les familles ou les représentants légaux.

• Il (elle) participe au projet personnalisé de soins en collaboration le chef de service et l'équipe paramédicale et éducative.

• Il (elle) s'assure de l'adhésion de la personne à son suivi médical et favorise la compréhension de sa prise en charge.

• Il (elle) évalue avec les équipes d'accompagnement l'observance du traitement.

• Il (elle) assure un rôle de centralisation et d'interprétation des informations médicales concernant les personnes.

• Il (elle) assure la traçabilité des informations médicales dans le dossier unique de l'usager.

• Il (elle) est un interlocuteur privilégié pour les partenaires médicaux externes et il (elle) développe un réseau de partenaires de soins.

• Il (elle) alerte et conseille la Direction sur les situations à risque potentiel pour la sécurité des personnes accueillies et des salariés.

• Il (elle) propose des protocoles d'accompagnement adaptés aux pathologies ou aux troubles.

• Il (elle) informe et sensibilise les professionnels de terrain à la compréhension des troubles psychiatriques, à leur prise en charge et à la connaissance des traitements administrés.

• Il joue un rôle actif dans la démarche d'amélioration continue de la qualité, notamment dans la mise en œuvre des bonnes pratiques professionnelles (RBPP HAS et recommandations de l'ARS).

Diplôme requis, compétences requises et exigences règlementaires

Formation – Expérience :

• Doctorat de médecine (spécialisation psychiatrie).

• Expérience professionnelle auprès des personnes en situation de handicap.

• Expérience de l'encadrement d'équipes pluridisciplinaires.

• Expérience en réhabilitation psychosociale appréciée.

Savoir-Faire :

• Observer, écouter et analyser la situation des usagers pour adapter sa pratique professionnelle aux situations rencontrées.

• Posséder de bonnes capacités d'analyse, de synthèse et rédactionnelle.

• Connaitre les différentes approches thérapeutiques y compris des pratiques intégratives alliant les thérapies de différentes écoles théoriques.

• Intérêt pour le travail en équipe.

Savoir-Etre :

• Ecoute et dialogue

• Sens des responsabilités et de la réactivité.

• Implication, persévérance et détermination.

• Ouverture d'esprit.

• Force de propositions dans les projets.

Liens hiérarchiques / Liens fonctionnels

Unité - Service : SAMSAH Escal'LAD

Responsable hiérarchique : Directeur opérationnel médico-social (n+1), Directeur général (n+2)

Liens fonctionnels : Cadres fonctionnels (adjointe de direction, médecins, psychologues).

Condition de travail

Poste : CDI

ETP : 0.20 ETP ou 0,30 ETP

Lieu de travail : 29 rue du Faubourg Saint Antoine 75011 PARIS

Temps de travail : Temps partiel (303 heures ou 455 heures par an).

Horaires : travail en journée.

Rémunération : selon la CCN 51

Type d'emploi : Temps partiel, CDI

Avantages :

• Prise en charge du transport quotidien
• RTT

Lieu du poste : En présentiel