Chef de chantier électricité F/H

il y a 1 jour


Jonage, Auvergne-Rhône-Alpes, France Eiffage Temps plein

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.
Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l'industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s'appuie sur l'expérience de plus de collaborateurs et a réalisé un chiffre d'affaires de 5,9 milliards d'euros en 2023. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c'est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l'initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s'engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d'Eiffage Énergie Systèmes, c'est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d'entreprise forte au sein d'un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d'une petite, un Groupe à l'esprit de famille unique.

#EspritDeFamille #Together #TousDifférents #BasCarbone

Au sein de la branche Énergie Systèmes du groupe, la filiale Industrie Tertiaire Rhône-Alpes regroupe 220 collaborateurs dans les métiers du Génie électrique.

Pour renforcer l'activité Projets du service Industrie Tertiaire composée de 30 personnes, notre agence Industrie Tertiaire Rhône basée à Jonage (69) recrute dans le cadre de son développement un(e) :

Chef de chantier électricité F/H

CFO/CFA
CDI

Rattaché(e) à un(e) Responsable d'affaires, vous serez responsable du bon déroulement des opérations semi-industrielles et tertiaires en courant fort et courant faible (CFO/CFA), neuf ou rénovation, qui vous seront confiées.

Intervenant sur des projets de 1-2M€, vous encadrez une équipe composée d'une vingtaine de personnes (intérimaires, sous-traitants, production propre).

A ce titre, vos missions sont les suivantes :

  • Identifier les moyens humains et matériels nécessaires
  • Transmettre les consignes au personnel intervenant - majoritairement sous traitants (organisation, délais de réalisation, utilisation du matériel)
  • Contrôler la conformité d'exécution des réalisations (internes, sous-traitants, prestataires...) en fonction des documents d'exécution
  • Participer aux réunions de chantier
  • Prendre connaissance du dossier technique
  • Effectuer les remontées et les retours des besoins en matériels et consommables; et les réceptionner
  • Réaliser le suivi du planning, du budget d'heures et proposer des solutions si écart
  • Ordonnancer l'activité et planifier les ressources, affecter le personnel sur les tâches
  • Communiquer avec les autres entreprises sur le chantier, BET, Architecte.

Le poste est basé à Jonage (69) et nécessite des déplacements réguliers au niveau régional (principalement dans les départements du 69 / 42 / 01 / 26).

Titulaire d'une formation de niveau Bac minimum en génie électrique, vous justifiez d'une expérience probante en qualité de Chef(fe) de chantier dans le domaine de l'électricité tertiaire / industrielle.

Votre excellent sens de l'organisation, votre expertise technique et vos qualités relationnelles contribueront au succès de vos missions.

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Un collectif fort et soudé : Chez Eiffage Énergie Systèmes, plus de 80 % de nos collaborateurs sont actionnaires de l'entreprise, gage d'un esprit d'équipe et d'un engagement partagé.
  • Une expertise de proximité : Grâce à notre maillage local, nous sommes proches de nos clients et de nos collaborateurs, garantissant des missions variées et enrichissantes.
  • Des avantages attractifs :
    • 13ème mois, prime de vacances, primes de participation / intéressement, actionnariat salarié (Plan d'Épargne Groupe) ;
    • Indemnité de petits déplacements (IPD) et grands déplacements (GD) ;
    • RTT, mutuelle familiale avantageuse, avantages CSE ;
    • Des moyens pour travailler en toute sécurité et dans de bonnes conditions matérielles ;
    • Opportunités de formation, de mobilité interne et d'évolution.

Attachés à l'égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

#Espritdefamille

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