Chargé de Projet Finance

Vous rêvez de rejoindre un groupe en fort développement avec une équipe sympathique ?

Le groupe ALTITUDE recherche pour sa Holding ALTITUDE SAS
UN CHEF DE PROJET FINANCE à Mont-Saint-Aignan (76) en CDI.

Qui sommes nous ?

Fondé en 1990, ALTITUDE est un opérateur industriel et investisseur de long terme, ancré dans une approche agile et dynamique. Notre mission est claire : servir les entreprises et les territoires en mettant à leur disposition le savoir-faire reconnu de nos filiales.

Chez Altitude, la culture du résultat est primordiale. Nous sommes animés par l'excellence de nos expertises, déployées au service d'une transformation numérique durable. Ces valeurs guident notre développement économique et constituent le socle de nos engagements.

3ème opérateur d'infrastructure de fibre optique en France et expert des télécoms B2B, le Groupe Altitude joue un rôle clé dans la stratégie nationale du déploiement du Très Haut Débit. Pionnier français des télécommunications, nous avons connu une croissance ininterrompue depuis notre création. Cette réussite est le fruit de notre esprit d'entreprise et de notre vision novatrice, qui constituent les piliers de notre développement.

Où votre poste sera basé ?

A Mont-Saint-Aignan près de Rouen (76) avec des déplacements ponctuels sur Val-de-Reuil et Paris la Défense

Votre challenge ?

Le Chargé de Projet Finance participe activement à la conduite des projets transverses structurants au sein de la Direction Financière du Groupe Altitude. Il contribue à la mise en place et à la structuration des méthodes, process, outils et référentiels nécessaires à l'optimisation et à la sécurisation des fonctions financières. Il agit en appui dans la définition d'une organisation financière groupe efficace, garante de la stratégie et de la trajectoire financière globale.

Vos missions ?

1. Conduite des projets transverses finance :

Participer à l'identification, la planification et le pilotage des projets transverses (harmonisation des pratiques, digitalisation, amélioration des processus, etc.).

Collaborer avec les différentes directions métiers, filiales, et équipes financières pour garantir l'adhésion et la réussite des projets.

Assurer le suivi des jalons, des livrables et des résultats attendus.

1. Rédaction de procédures, manuels et référentiels :

Élaborer et mettre à jour les procédures financières groupe (comptabilité, contrôle de gestion, reporting, trésorerie...).

Rédiger des manuels opérationnels et des guides pratiques à destination des équipes locales et groupe.

Créer et maintenir un référentiel de contrôle interne adapté au contexte groupe.

1. Définition des méthodes et processus groupe :

Participer à la standardisation et à l'optimisation des méthodes de travail au sein des fonctions finance.

Définir les processus transverses harmonisés (clôture, consolidation, pilotage, contrôle, gestion des risques).

Veiller à la conformité réglementaire et à la robustesse des contrôles.

1. Développement et déploiement d'outils groupe :

Contribuer à la conception et au déploiement d'outils financiers intégrés (reporting, automatisation, pilotage).

Assurer la formation et l'accompagnement des utilisateurs.

Participer à la veille technologique et à la mise en oeuvre de solutions innovantes.

1. Support à la gouvernance financière groupe :

Appuyer la Direction Financière dans la communication et le suivi des indicateurs clés de la trajectoire financière.

Participer à la consolidation des informations financières pour les comités internes.

Contribuer à la diffusion de la culture financière groupe.

Votre profil ?

• Bac +5 en finance, contrôle de gestion, audit, gestion de projet ou école de commerce.

• 3 à 5 ans d'expérience en gestion de projet, idéalement dans un environnement financier ou contrôle de gestion.

• Connaissance des fonctions financières, idéalement en environnement groupe.

• Expérience en rédaction de procédures, gestion de référentiels ou déploiement d'outils financiers.

• Expérience sectorielle Telecom ou environnements concessifs.

• Bonne maîtrise des méthodes de gestion de projet (Agile, cycle en V...).

• Excellentes capacités rédactionnelles et de formalisation.

• Maîtrise des outils bureautiques (Excel, PowerPoint) et connaissance des ERP/BI est un plus.

• Sens de l'organisation, rigueur, esprit d'analyse.

• Esprit d'initiative, proactivité.

• Capacité à travailler en transverse et à fédérer.

• Sens du service, pédagogie et adaptabilité.

• Discrétion et respect de la confidentialité.

Vos droits et Vos avantages ?

• Prise de poste souhaitée : dès que possible

• CDI / statut Cadre

• Salaire selon expérience composé d'un fixe et d'un variable

• Mutuelle gratuite pour les collaborateurs

• PC portable / téléphone

• Tickets restaurant : 8 euros avec 60% de prise en charge par l'employeur

• De nombreux moments conviviaux : repas équipe, séminaires, arbre de Noël

• Accès à HelloCSE

• • Possibilités d'évolution

Un process de recrutement simple et rapide :

• Vous candidatez, nous vous contactons pour un échange téléphonique afin de mieux nous connaître.
• Nous vous convions à un entretien Teams puis à un entretien physique très vite avec votre futur manager opérationnel.

Alors ? L'aventure vous tente

Rejoignez nous

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Chef de Projet Finance H/F
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