Contrôleur Prestations

Contrôleur Prestations (H/F) CDI

Publié aujourd'hui
• Date limite de candidature 14/11/2025

• CDI
• BLOIS
• de € à € par an
• NIVEAU 3
• Télétravail possible
• NVHADD116340

CPAM DU LOIR-ET-CHER

Prise de fonction : A compter de janvier 2026 (date à définir)

Un métier qui change la vie, ça change tout

Au sein de l'Assurance Maladie, soyez fier de contribuer à une mission essentielle : protéger durablement la santé de chacun en permettant l'accès aux soins pour tous.

Vous bénéficierez d'un employeur responsable, attentif à chacun de ses collaborateurs, qui vous permettra de vous engager au quotidien tout en vous sentant vous-même protégé et respecté. Enfin, vous serez surpris par la dimension technologique et la performance de nos projets qui ont tous comme finalité d'améliorer la vie de nos publics. En vous impliquant dans ces projets qui concernent chacun d'entre nous, vous pourrez saisir de nombreuses opportunités pour vous développer professionnellement.

Dans la perspective d'un départ en retraite, la Caisse Primaire d'Assurance Maladie de Loir et Cher (41) recrute 1 Contrôleur Prestations (H/F), en Contrat à Durée Indéterminée, à temps plein.

L'activité du service consiste à vérifier que les paiements effectués par l'organisme sont conformes à la législation de l'Assurance Maladie. Le contrôleur prestations participe ainsi à la maîtrise des risques financiers, à la bonne application de la réglementation et à la validation des comptes de l'organisme.

Description du poste

• Vous vérifiez l'exactitude des paiements réalisés par la Caisse Primaire d'Assurance Maladie au regard de la réglementation applicable et des informations disponibles ;
• Vous analysez également les résultats de requêtes et formalisez les constats d'anomalies ;
• Vous contribuez ainsi pleinement à la réalisation du plan de contrôle interne de l'organisme, et à la prévention de la fraude ;
• Vous travaillez en étroite collaboration avec les divers services de la Caisse Primaire d'Assurance Maladie, notamment les services en charge des prestations et le service juridique et lutte contre la fraude.

Profil recherché
Vos compétences

• Vous êtes motivé(e) par la mission de contrôle des droits et des paiements ;
• Vous avez un esprit d'analyse et de curiosité ;
• Vous faites preuve de rigueur et de méthode dans l'application des procédures de contrôle et dans la restitution des résultats ;
• Vous savez travailler en équipe et en transversalité avec les autres services ;
• Vous faites preuve de discrétion (respect du secret professionnel, respect de la politique de sécurité du système d'information,…) ;
• Vous avez une bonne connaissance du Pack Office (Excel, Word) ;
• Vous avez idéalement une connaissance de la législation de l'Assurance Maladie.

Les activités confiées devront être exercées dans le respect des règles relatives à la sécurité du système d'information et du secret professionnel en vigueur au sein de l'Organisme.

Informations complémentaires

• Contrat : Temps plein (36 à 39h/semaine, avec jours RTT - Travail en horaires variables du lundi au vendredi).
• Classification : Niveau 3 à 4B de la classification des organismes de sécurité sociale.
• Rémunération :
• 1 917,57 € à 2 107,80 € bruts/mois sur 14 mois, selon expérience (soit 26,8 K€ à 29,5 K€ annuels bruts) ;
• L'emploi de contrôleur prestations est assorti d'une prime mensuelle de 5% du coefficient ;
• Prime d'intéressement en sus.
• Avantages :
• Accès au Restaurant d'entreprise, avec prise en charge partielle du repas par l'employeur ;
• Accès aux offres sociales et culturelles du Comité Social et Économique (billetterie, chéquier scolarité, séjours vacances, participation à la prise en charge de spectacles et d'une licence sportive…) ;
• Accès possible au forfait mobilités durables mis en place au sein de l'organisme (500€/an) ou prise en charge partielle d'abonnements de transport en commun ;
• Lieu de travail : Blois parking à disposition des salariés.

Emploi éligible au télétravail en application de la réglementation en vigueur au sein de la CPAM 41.

Contact

Les candidatures sont à transmettre par voie dématérialisée à l'attention de Madame Lucie HOUSSIER, Responsable Adjointe des Ressources Humaines, à l'adresse suivante : pour le vendredi 14 novembre 2025 au plus tard.

Pour les personnes répondant aux critères de sélection, des tests écrits pourront avoir lieu le mardi 18 novembre 2025, et un entretien de motivation pourra être organisé le vendredi 21 novembre 2025.

Les avantages liés au poste

Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés

Découvrez nos avantages

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