Emplois actuels liés à Gestionnaire paie - Paris, Île-de-France - No specific Brand

  • Gestionnaires de Paie

    il y a 2 jours

    Paris, Île-de-France Talents Paie Temps plein

    Présentation de la sociétéTalents Paieest un cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de la paie. Talents Paie accompagne tous types d'entreprises sur leurs besoins en CDI, CDD et intérim.DescriptionTalents Paie, cabinet de recrutement dédié aux métiers de la paie, recrute pour une association à dimension nationale, un Gestionnaire de...

  • Gestionnaire de Paie H/F

    il y a 7 jours

    Paris, Île-de-France Talents Paie Temps plein

    Présentation de la sociétéTalents Paieest un cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de la paie. Talents Paie accompagne tous types d'entreprises sur leurs besoins en CDI, CDD et intérim.DescriptionTalents Paie, cabinet de recrutement dédié aux métiers de la paie, recrute pour une association à dimension nationale, un Gestionnaire de...

  • Gestionnaires de Paie

    il y a 3 heures

    Paris, Île-de-France Talents Groupe Temps plein

    Présentation de la société Talents Paie est un cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de la paie. Talents Paie accompagne tous types d'entreprises sur leurs besoins en CDI, CDD et intérim.Description Talents Paie, cabinet de recrutement dédié aux métiers de la paie, recrute pour une association à dimension nationale, un Gestionnaire de...

  • Gestionnaire de paie en alternance

    il y a 2 semaines

    Paris, Île-de-France Faciliorem Temps plein

    Nous recherchons un(e) Gestionnaire de Paie et Administration du Personnel pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de la gestion des processus de paie ainsi que des tâches administratives liées à la gestion du personnel. Votre rôle sera essentiel pour garantir une administration rigoureuse et conforme des dossiers salariés.À...

  • Gestionnaire Paie

    il y a 6 jours

    Paris, Île-de-France Haltys Temps plein

    Notre client, un prestigieux groupe hôtelier multi-sites basé à Paris, recherche un(e) Gestionnaire RH & Paie en CDI.Cabinet de recrutement à taille humaine et multi spécialisé, Haltys intervient sur le recrutement d'employés qualifiés et de cadres en CDI, CDD et intérim.Notre mission est de vous accompagner tout au long de votre carrière...

  • Gestionnaire Paiements

    il y a 2 heures

    Paris, Île-de-France Collective Temps plein

    Budget: 300Gestionnaire Paiements / Back-Office (SEPA / SWIFT) – Money MarketLocalisation :75008 ParisExpérience requise :2–3 ans (Back-Office / Paiements)Langues :Anglais Opérationnel | Arabe apprécié (+)ContexteDans le cadre du renforcement des équipes Opérations / Back-Office de notre client à Paris, nous recherchons un(e) Gestionnaire...

  • Gestionnaire de paie senior

    il y a 2 semaines

    Paris, Île-de-France Robert Half Temps plein

    Pour notre client basé à Paris, dans le 15e arrondissement, nous recherchons un Gestionnaire de paie senior H/F.L'entreprise dans le secteur du tourisme et du divertissement, basée à New York , s'installe à Paris et recrute un Gestionnaire de paie H/F pour mettre en place les procédures et travailler sur ADP DECIDIUM.Responsabilités...

  • Gestionnaire de paie expérimenté

    il y a 2 semaines

    Paris, Île-de-France NORMAL France Temps plein

    NORMAL est une entreprise danoise de vente au détail en forte croissance connaissant une expansion rapide ces dix dernières années. Nous comptons à présent plus de 950 magasins et employés à travers 9 pays. Dans le cadre de notre développement, nous sommes à la recherche d'un gestionnaire de paie expérimenté (F/H).En tant que gestionnaire de paie...

  • Gestionnaire de paie expérimenté

    il y a 2 semaines

    Paris, Île-de-France NORMAL Temps plein

    NORMAL est une entreprise danoise de vente au détail en forte croissance connaissant une expansion rapide ces dix dernières années. Nous comptons à présent plus de 950 magasins et employés à travers 9 pays. Dans le cadre de notre développement, nous sommes à la recherche d'un gestionnaire de paie expérimenté (F/H).En tant que gestionnaire de paie...

  • Gestionnaire de paie expérimenté

    il y a 2 semaines

    Paris, Île-de-France NORMAL AS Temps plein

    NORMAL est une entreprise danoise de vente au détail en forte croissance connaissant une expansion rapide ces dix dernières années. Nous comptons à présent plus de 950 magasins et employés à travers 9 pays. Dans le cadre de notre développement, nous sommes à la recherched'un gestionnaire de paie expérimenté (F/H).En tant que gestionnaire de paie...

Gestionnaire paie

il y a 2 semaines

Paris, Île-de-France No specific Brand Temps plein

L'opportunité

Nous recherchons un(e) Gestionnaire paie et ADP pour un CDD de 6 mois (renouvelable), avec une date de début le plus tôt possible.

Ce poste vise à assurer la gestion administrative du personnel de l'entrée au départ des salariés ainsi que la collecte et le traitement des informations afin d'établir selon les obligations légales, conventionnelles et les accords d'entreprise une paie fiable et dans les délais.

Cette mission s'effectuera au sein de la Direction des Ressources Humaines France & Benelux sous la responsabilité du Responsable Paie & Administration du Personnel, au sein d'une équipe de quatre autres Gestionnaires.

Vous aurez dans votre périmètre les marques Mode (Rabanne, Jean-Paul Gaultier, Nina Ricci et Dries Van Noten).

Le poste est localisé à Paris, mais des déplacements entre les différents sites/établissements sont à prévoir.

Responsabilités principales

Administration du personnel :

  • Créer les nouveaux salariés ERP (SAP/Décidium)
  • Etablir les déclarations DPAE
  • Affilier à la mutuelle et la prévoyance
  • Gérer la médecine du travail
  • Gérer les titres restaurant (création des cartes, crédit mensuel)
  • Assurer la gestion des dossiers accident du travail, maternité, maladie, longue maladie et prévoyance
  • Rédiger les contrats de travail, les avenants et attestations diverses
  • Lors des départs, recevoir les salariés afin de leur remettre leur solde de tout compte, attestation pôle emploi et tout autre document inhérent à leur départ
  • Tenue des registres de paie

La gestion du temps et des absences :

  • Gérer les états de présence des cadres et pointage salariés       
  • Vérifier les CP et les RTT posés
  • Intégrer les jours de récupérations
  • Saisir les absences maladies
  • Corriger les anomalies de badgeage

La paie :

  • Collecter les éléments variables en vue de la paie (primes, éléments de paie, ticket restaurant, titre transport)
  • Editer et soumettre à validation les calculs des heures supplémentaires et des plannings
  • Suivre la valorisation des absences en particulier la maladie
  • Saisir, contrôler, corriger si besoin tous les bulletins de paie
  • Etablir les soldes de tout compte et les documents de rupture de contrat

Déclarations sociales :

  • Etablir les attestations pôle emploi
  • Etablir les déclarations de mutuelle et de prévoyance
  • Vérifier les DSN, et déclarer les URSSAF, Pole emploi et les caisses de retraite
  • Etablir tous les trimestres les déclarations Maison des artistes et Agessa

Divers Reporting :

  • Produire des requêtes paie et administration du personnel
  • Supporter l'équipe RH (fourniture de données, de documents, calcul d'indemnités)
Profil

De formation minimum Bac+2, vous justifiez d'une expérience de 7 ans minimum dans un service paie et administration du personnel au sein d'une entreprise de taille similaire, de poréférence dans les secteurs de la mode, du luxe, du retail ou de la grande consommation.

Vous faites preuve d'autonomie et avez une bonne capacité à gérer plusieurs sujets simultanément.

La connaissance et maitrise du logiciel ADP décidium et de SAP/SSF est requise.

La pratique professionnelle de l'anglais est un plus.

Vous faites également preuve de :

  • Rigueur et organisation
  • Curiosité intellectuelle et logique
  • Capacité de synthèse et d'analyse
  • Discrétion et confidentialité
  • Flexibilité et fiabilité
  • Aisance relationnelle et diplomatie