Emplois actuels liés à Head of Acquisition - Meyreuil, Provence-Alpes-Côte d'Azur - Digiflow

  • Head of Acquisition

    il y a 1 semaine

    Meyreuil, France DIGIFLOW Temps plein

    **Qui nous sommes** DIGIFLOW est une agence de croissance digitale qui finance, développe et scale plusieurs produits SaaS propriétaires. Notre ambition est simple et exigeante: construire des logiciels utiles, scalables et rentables, en nous appuyant sur: - une culture IA-first - une obsession du ROI - une exécution rapide, propre et mesurable Ici,...

  • Chargé D'études Et de Développement Formation

    il y a 53 secondes

    Meyreuil, France Agefiph Temps plein

    **Notre client**: Créée en 1987, l’Agefiph a pour mission de favoriser l’insertion professionnelle et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap dans les structures du secteur privé. L’Agefiph est une association dont la mission de service public est assurée par 400 salariés, organisée en quatorze Délégations...

  • Technicien de modernisation

    il y a 5 jours

    Route de la Cote de Azur, Lieu-dit Le Cane, Meyreuil, France Otis Elevator Co. Temps plein

    Date Posted: Country: FranceLocation: Route de la Cote de Azur, Lieu-dit Le Cane, MeyreuilAperçu du posteVous souhaitez rejoindre une entreprise à dimension internationale, axée sur le talent, qui valorise la sécurité, l'éthique, la qualité, l'innovation et les possibilités d'évolution pour ses employés ? Otis développe son activité et recherche...

Head of Acquisition

il y a 3 heures

Meyreuil, Provence-Alpes-Côte d'Azur, France Digiflow Temps plein

Qui nous sommes

DIGIFLOW est une agence de croissance digitale qui finance, développe et scale plusieurs produits SaaS propriétaires.

Notre ambition est simple et exigeante :

construire des logiciels utiles, scalables et rentables, en nous appuyant sur :

  • une culture IA-first
  • une obsession du ROI
  • une exécution rapide, propre et mesurable

Ici, on ne vend pas du "marketing".

On construit des machines à revenus.

Le poste

Nous recherchons un(e) Head of Acquisition – Performance Marketing.

Quelqu'un qui prend le lead, pilote la performance et devient la référence interne sur l'acquisition.

Ce n'est pas un poste de community manager.

Ce n'est pas un poste d'exécutant Ads.

Ce n'est pas un poste PowerPoint.

C'est un poste de builder responsable, orienté résultats, chiffres et scalabilité.

Tes missions

Stratégie & Pilotage

  • Définir et exécuter des stratégies d'acquisition multi-canales ROIstes
  • Piloter les budgets Ads (allocation, arbitrage, optimisation, scaling)
  • Concevoir et optimiser des tunnels d'acquisition performants
  • Challenger en continu les canaux, messages et offres

Exécution & Analyse

  • Gestion directe des campagnes Google Ads & Meta Ads
  • Mise en place et optimisation du tracking (GA4, GTM, pixels…)
  • A/B testing continu (créas, messages, landings, offres)
  • Production de reportings clairs, lisibles et actionnables
  • Prise de décisions basée sur les données, pas l'intuition

Innovation & Croissance

  • Veille active sur les nouveautés IA, Ads & automatisation
  • Création de frameworks internes d'optimisation
  • Recommandations concrètes pour améliorer le CPA, le ROAS et la conversion
  • Contribution directe aux décisions stratégiques produit & business

Le profil que nous recherchons

Tu es orienté business, pas ego.

  • 2 à 5 ans d'expérience en performance marketing
  • Maîtrise solide de Google Ads, Meta Ads, tracking & analytics
  • Culture du CPA, ROAS, LTV, scalabilité
  • Capacité à prendre du recul et prioriser ce qui rapporte
  • Autonomie totale, esprit builder, goût pour la responsabilité

Bonus qui font clairement la différence

  • Connaissances en SEO & CRO
  • Expérience en agence
  • Expérience SaaS ou e-commerce
  • Appétence forte pour l'IA et l'automatisation

Ce que nous t'offrons

  • Statut cadre – forfait jours
  • Salaire fixe attractif selon profil
  • Primes indexées aux résultats (performance réelle, pas bullshit)
  • De vraies responsabilités dès le jour 1
  • Un environnement exigeant mais ultra-bienveillant
  • Une culture orientée chiffres, clarté et impact
  • Matériel moderne, formations, certifications
  • Perspectives d'évolution très rapides

Ici, on ne plafonne pas.

Si tu performes, tu montes. Point.

Pourquoi nous rejoindre ?

Parce que chez DIGIFLOW :

  • Chaque euro dépensé doit rapporter
  • Chaque idée doit pouvoir scaler
  • Chaque décision a un impact réel

Tu veux voir directement le fruit de ton travail, influencer des décisions structurantes et construire des systèmes qui grandissent avec toi ?

Alors tu es exactement au bon endroit.

Type d'emploi : CDI

Statut : Cadre

Rémunération : 40 000,00€ à 75 000,00€ par an

Avantages :

  • RTT
  • Travail à domicile occasionnel

Lieu du poste : En présentiel