Conducteur ou conductrice de travaux

Informations générales

Référence

BA078ATB

Date limite de candidature

31/05/2026

Versant

Fonction publique d'Etat

Catégorie

Catégorie B (profession intermédiaire)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels

Domaine et métier

Intervention technique et logistique - Gestionnaire logistique

Type de poste

Technique et spécialisé

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Conducteur ou conductrice de travaux - H/F

Description du poste

Emploi(s) type / Code(s) fiche de l'emploi-type :

Gestionnaire de patrimoine immobilier/INF002A

Gestionnaire logistique des moyens matériels et opérationnels/LOG002A

Groupe RIFSEEP : 1

Vos activités principales

Sous l'autorité du chef du pôle action immobilière, vous êtes chargé des chantiers de rénovation, d'aménagement et d'entretien de plateaux de bureaux. Vous serez également en charge de travaux de rénovation dans des résidences des membres du corps préfectoral.

Vos missions consistent à:

• Faire réaliser des devis et des estimations financières auprès des entreprises

• Contrôler l'exactitude des devis en lien avec le cahier des charges

• Organiser, piloter et coordonner les chantiers : planification, organisation des visites d'inspection commune, plannings d'exécution, réunions de coordination de chantier, rédaction de compte rendu de chantier, réception des travaux

• Contrôler la conformité des travaux réalisés et s'assurer du respect des cahiers des charges

• Participer, auprès du chef de pôle ou du chef de bureau, à la programmation annuelle des travaux et à leur planification

• Contribuer à la collecte des besoins de travaux exprimés par les services

• Identifier les besoins en travaux (veille bâtimentaire)

• Apporter son appui à la préparation des marchés de travaux sur les parties techniques

• Coordonner les éléments techniques et administratifs

• Piloter et suivre la maintenance préventive et corrective du patrimoine immobilier

• Superviser les petits travaux d'entretien réalisés par l'équipe de la régie (tickets GLPI)

Ces attributions peuvent faire l'objet d'évolution pour répondre à des besoins organisationnels et (ou) à l'évolution des politiques publiques du Ministère.

Votre environnement professionnel

Activités du service :

Le secrétariat général commun départemental (SGCD) est un service déconcentré de l'État à vocation interministérielle relevant du ministre de l'intérieur. Il assure la gestion de fonctions et moyens mutualisés en matière budgétaire, d'achat public, d'affaires immobilières, de systèmes d'information et de communication, de logistique, de ressources humaines, de relation avec la médecine de prévention et de mise en œuvre des politiques d'action sociale au bénéfice des agents des directions et services.

Le bureau de la logistique et du patrimoine (BLP) assure les fonctions support de la Préfecture et des DDI : commande publique, pilotage et mise en œuvre des chantiers de travaux, entretien et maintenance du patrimoine immobilier, service courrier, reprographie, manutention, gestion du parc automobile, achats (mobilier, véhicules, fournitures..), etc.

Composition et effectifs du service : Le bureau de la logistique se compose de 29 agents, 3 A, 5 B, 21 C

Liaisons hiérarchiques :Le chef du pôle action immobilière ; Le chef du bureau de la logistique et du patrimoine

Liaisons fonctionnelles : les services de la Préfecture et des DDI

Conditions particulières d'exercice

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Permis B exigé

Déplacements fréquents dans les sous-préfectures et les DDI : préciser véhicules de service mis à disposition

Habilitation électrique BS/BE serait un plus

Poste nécessitant rigueur, sens de l'oganisation, disponibilité et bon relationnel

Congés et horaires :

Choix du temps de travail journalier : de 7h24 – 7h36 – 7h42 / jour

Jusqu'à 46 jours de congés (CA + RTT) pour un poste à 100 %

Flexibilité des horaires de travail attendu pour s'adapter aux horaires de chantier des entreprises extérieures ou aux contraintes internes

Qui contacter :

Mme LE SCANVE Agnès, cheffe du bureau de logistique et du patrimoine

Mme BONNET Célia, adjointe à la cheffe du bureau

Le Bureau des Ressources Humaines (uniquement en copie) : sgc-rh-

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

- CV et lettre de motivation dans lesquels vous préciserez votre statut (contractuel ou fonctionnaire)

- formulaire demande de mobilité/recrutement pour les agents fonctionnaires avec avis hiérarchique obligatoire

Descriptif du profil recherché

Vos perspectives

Les compétences développées sur ce poste permettent d'évoluer vers des postes à responsabilités dans le domaine de la gestion du patrimoine

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Temps plein

Oui

Critères candidat
Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Informations complémentaires
Informations complémentaires

Localisation administrative et géographique : 

Secrétariat Général Commun Départemental des Yvelines (SGCD)

Bureau de la logistique et du patrimoine

1, Rue Jean Houdon

78000 Versailles

Nous offrons plusieurs avantages :
- Prestation Sociale Complémentaire : participation financière forfaitaire pour votre mutuelle santé (15€/mois) dans l'attente de la mise en place d'une mutuelle santé et prévoyance collective en 2026
- des activités culturelles et sportives à des tarifs préférentiels sont proposées par l'association du personnel locale ainsi que par le ministère
- service localisé en plein cœur de Versailles : bien desservi en transports en commun (Versailles Chantiers, Versailles château rive gauche,Versailles rive droite lignes de bus au départ de ces 3 gare), possibilité de venir à vélo, nombreux commerces à proximité

En outre, le Service Départemental d'Action Sociale est l'interlocuteur privilégié des agents en matière :
- de restauration : repas subventionnés par l'employeur au sein de deux restaurants administratifs situés à proximité
Les titulaires peuvent également prétendre à diverses aides :
- un droit d'accès au logement (demande de logement social, accession à la propriété avec prêt à taux 0 du ministère de l'Intérieur…) ;
- des places en crèches ;
- des aides financières pour la garde d'enfants (CESU garde d'enfant, prise en charge des frais de centres aérés, colonies…) ou des aides aux parents d'enfants en situation de handicap.

Fondement juridique du recrutement

Fondement du code général de la fonction publique 2° de l'article L332-2

Télétravail possible

Non

Management

Non

Localisation du poste

Europe, France, Ile-de-France, Yvelines (78)

Lieu d'affectation

Secrétariat Général Commun Départemental des Yvelines à Versailles

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Versailles

Date de vacance de l'emploi

01/01/2026

Personne à contacter (mail)

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