Chef Bureau Ressources

Informations générales

Organisme de rattachement

Service du commissariat des armées (SCA)  

Référence

DEF_

Date de début de diffusion

/01/2026

Date de parution

/01/2026

Date de fin de diffusion

/04/2026

Versant

Fonction Publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie B (profession intermédiaire)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Gestion budgétaire et financière - Chargée / Chargé du pilotage et de la gestion des ressources budgétaires

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

CHEF BUREAU RESSOURCES

Descriptif de l'employeur

Le ministère des Armées et des Anciens combattants assure la protection du territoire national, de la population et des intérêts français partout dans le monde. Pour la réalisation de ses missions, il emploie, outre les militaires, plus de civils en France et à l'étranger. Rejoindre le ministère des Armées et des Anciens combattants, c'est rejoindre une communauté de personnes exerçant ainsi leurs talents dans une grande variété de métiers auprès des forces armées sur tout le territoire.

Descriptif du service

Le groupement de soutien commissariat de Phalsbourg (GSC) est un organisme interarmées du Service du Commissariat des Armées qui assure des missions d'administration générale et de soutien commun de façon mutualisée au profit des organismes du ministère des armées relevant de son périmètre de compétences. Le GSC PBG soutient plusieurs formations du ministère. Le groupement articule son action autour de 3 pôles pour assurer le soutien des unités. La division conduite du soutien (DCS) est organisée de façon à pouvoir, dans un format resserré et polyvalent, assurer l'application des directives métiers et filières fixées par les centres interarmées du soutien. A ce titre, elle a une autorité fonctionnelle sur les pôles commissariat du groupement. La DCS est composée de 3 bureaux : bureau ressources, bureau coordination production et bureau restauration hôtellerie loisirs. Le chef du bureau ressources est responsable de l'organisation et du fonctionnement du bureau, il s'assure de la bonne gestion des ressources humaines, anime le dispositif de pilotage du bureau et supervise son activité métier. Le bureau est composé de 5 sections : unité opérationnelle, achat et contrôle de prestations, cartes achats et contrôle interne budgétaire, sous trésorerie militaire et changement de résidence/déplacement. Le poste comporte une ITM à 8 000 € (arrêté du 29/09/2025) pour les fonctionnaires ou détachés dans un corps relevant de la fonction publique de l'Etat, ainsi que pour les OE du MINARM.

Description du poste

Manager une équipe
Piloter le bureau et superviser son activité métier
Coordonner le travail des sections
Piloter les processus et assurer la réalisation des contrôles internes dédiés
Réaliser les arbitrages budgétaires avec la section unités opérationnelles
S'assurer de la cohérence entre la programmation budgétaire et les marchés
Assurer la veille règlementaire
Contribuer au développement d'outils de travail budgétaires

Conditions particulières d'exercice

ITM 2025 (arrêté du 29/09/2025)
Détenir le permis B - Déplacements ponctuels sur les différents sites du GSC

Descriptif du profil recherché

Détenir une expérience en management
Connaitre le domaine Finances

Temps plein

Oui

Informations complémentaires
Informations complémentaires

ITM : 8000€, 3 ans
Restauration payante sur place - Travail sur 4 ;5 jours (lundi au jeudi : 7H45-12H00/13H00-17H15 – vendredi : 7H45-11H45)
Parking gratuit sur le site - mutuelle employeur

Télétravail possible

Non

Management

Oui

Localisation du poste

Europe, France, Grand Est, Moselle (57)

Géolocalisation du poste

RN 4 - BOURSCHEID 57370 PHALSBOURG

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

RN 4 - BOURSCHEID 57370 PHALSBOURG

Critères candidat
Niveau d'expérience min. requis

Confirmé

Compétences attendues

- CONNAISSANCE DES METHODES ET OUTILS DE PROGRAMMATION ET DE CONSTRUCTION BUDGETAIRES (HT2)
- CONNAISSANCE DES REGLES ET TECHNIQUES DE COMPTABILITE BUDGETAIRE
- CONNAISSANCE DES PRINCIPES ET REGLES DU DROIT BUDGETAIRE
- CONNAISSANCE DES PRINCIPES ET MODALITES DE MISE EN OEUVRE DU CONTROLE INTERNE BUDGETAIRE
- INDICATEURS ET TABLEAU DE BORD
- ORGANISATION ET METHODE
- RIGUEUR
- ANALYSE
- CONNAISSANCE DES REGLES ET PROCEDURES D'EXECUTION DE LA DEPENSE
- MANAGEMENT

Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Date de vacance de l'emploi

01/01/2025

Mail à qui adresser les candidatures (bouton postuler)

Contact 1

Contact 2

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