Responsable Méthodes F/H

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME. Safran Electronics & Defense propose à ses clients des solutions d'intelligence embarquée leur permettant d'appréhender l'environnement, de réduire la charge mentale et de garantir une trajectoire, même en situation critique, ce dans tous les environnements : sur terre, en mer, dans le ciel ou l'espace. La société met les expertises de ses collaborateurs au service de ces trois fonctions : observer, décider et guider, pour les marchés civils et militaires. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.

Descriptif mission

Au sein du Service Ingénierie Industrielle, vous rejoignez le service Méthodes de Joué-lès-Tours , site de production des Parachutes de 250 personnes. Vous managez et organisez l'activité d'ingénieurs et techniciens en charge des activités de support production et contrôle. L'atelier se caractérise par une diversité importante des procédés et des moyens, des opérations à forte valeur ajoutée, et un fonctionnement en équipe produits La mission se fait en collaboration étroite avec les chefs de lignes de production, le service supply chain et la qualité. Rattaché au Responsable Ingénierie du site, vous serez chargé de l'encadrement et de l'animation de l'équipe Méthodes, en : -Pilotant les KPI du service -Pilotage du plan de progrès -Développant les compétences, la polyvalence et l'autonomie des collaborateurs -Fixant les objectifs -Favorisant un environnement de travail collaboratif, stimulant, engagé et équilibré Vos activités principales sont les suivantes : - Accompagner l'intégration des nouveaux moyens de fabrication ou de contrôle, ou leur évolution, et assurer leur suivi série. Contribuer aux industrialisations des nouveaux process et produits : Assurer la montée en maturité des nouvelles technologies, en maîtrisant les risques. Permettre l'implémentation et la validation des évolutions de définition des produits - Assurer le support à la fabrication, en travaillant à l'interface avec la qualité, la Direction Technique, et la maintenance : Entretenir, en support à la production, une relation client/fournisseur saine et dynamique. Permettre la résolution des problèmes techniques en fabrication. Être force de proposition pour contribuer à la réduction des temps de cycles et des coûts, et améliorer les conditions de travail des opérateurs. Faire évoluer et mettre à disposition la documentation de fabrication et de contrôle - Assurer la qualité des produits fabriqués, en travaillant à l'interface avec la qualité et la R&T : Contribuer aux actions d'amélioration continue des moyens et des procédés de l'atelier, incluant les enquêtes et le suivi des non-conformités. Piloter les revues SPS. Participer activement à la veille techno des activités textile, et être force de proposition sur les choix technologiques. - Piloter des projets d'investissement industriels de modernisation/automatisation. De la définition du besoin, à la mise en service de l'installation en étant garant des standards SSE et de la gestion du changement.

De formation ingénieur, vous justifiez d'une expérience confirmée dans un environnement industriel technique, idéalement sur des fonctions orientées procédés, au sein d'un service Méthodes ou Fabrication. Votre rôle de manager vous demande de la pédagogie et beaucoup d'intelligence relationnelle. Vous avez conscience de l'importance de la gestion des relations humaines, du recul pour analyser les situations et gérer vos émotions (les vôtres, et parfois celles des clients ou celles de votre équipe) Compétences métiers : - Lean Manufacturing - Connaissance des référentiels Indus (DVI) et APQP - Connaissances techniques Matériaux Textile - Maîtrise de l'anglais à l'écrit et à l'oral Compétences comportementales : - Aptitude à travailler en équipe, avec excellent relationnel - Vous savez faire preuve de leadership pour mobiliser et responsabiliser l'équipe sur les enjeux du service - Vous être rigoureux et organisé, et faites preuve d'engagement vis-à-vis de vos clients. - Proche du terrain - Esprit d'analyse et de synthèse, capacité à communiquer - Autonomie, créativité et curiosité - Réactivité face aux différentes situations, force de proposition