Visual Merchandising Manager
il y a 7 heures
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Visual Merchandising Manager adidas (H/F/D) - Flagship Paris Champs-Elysées
Ce Que Nous Offrons
- Un package de rémunération attractif comprenant un salaire fixe sur 12 mois assorti d'une prime de localisation parisienne, d'un bonus et d'un contrat d'épargne salariale (intéressement + participation + abondement si placement de l'intéressement sur PEE)
- Des dotations professionnelles 2 fois par an
- Des promotions sur les produits adidas en ligne et dans nos magasins
- Des tickets restaurants financés à 60 % par l'employeur
Ce Que Nos Collaborateurs Apprécient Chez Nous
- Une équipe encourageante et bienveillante qui vous accompagnera tout au long de votre parcours chez adidas, et qui vous donnera envie de relever de nouveaux challenges.
- Une carrière sans limite ni frontière : vous aurez la possibilité de grandir dans le réseau retail, mais aussi au sein de nos bureaux et centres de distribution, en France et à l'étranger.
- Un programme de développement certifiant, des formations sur les technologies/produits ainsi que sur notre nouvelle approche du service client.
- Un environnement moderne avec les dernières technologies
- Une culture tournée vers la diversité, l'équité et l'inclusion
- Contribuer à l'établissement d'une nouvelle ère du sport en accord avec la nature.
Ce Que Nous Apprécions Chez Nos Collaborateurs
- Minimum 5 ans d'expérience dans le retail sport/mode, avec une forte orientation client et image de marque.
- Expérience managériale confirmée (18 mois minimum).
- Expertise confirmée (5 ans minimum) en merchandising visuel retail, avec une approche stratégique et opérationnelle.
- Capacité à analyser les données commerciales et à les traduire en plans VM efficaces.
- Solides compétences en organisation et flexibilité pour répondre aux besoins business (soirées, nuits, week-ends).
- Maîtrise des outils informatiques (MS Office, POS).
- Français et Anglais courants (niveau C1).
- Leadership inspirant et excellentes aptitudes relationnelles.
Votre Activité
En tant que Responsable Merchandising Visuel du Flagship adidas Champs-Élysées, vous serez garant(e) de l'exécution des standards visuels de la marque et de la création d'expériences retail innovantes.
Votre Mission
- Mettre en œuvre un merchandising visuel impactant et conforme aux directives Globales et Europe.
- Stimuler la performance commerciale et les KPIs grâce à une exécution irréprochable des plans VM et de la communication en magasin.
- Optimiser l'utilisation de l'espace de vente via la gestion des plans de sol et l'analyse hebdomadaire des résultats pour améliorer la rentabilité.
- Manager, inspirer et développer le/la Visual Merchandising Manager et son équipe pour garantir l'excellence opérationnelle.
Vos Responsabilités
Merchandising Visuel
:
- Piloter la mise en place des produits et des plans VM pour maximiser les ventes et offrir un parcours client premium.
- Former et accompagner l'équipe VM sur les standards Global/Europe pour une exécution homogène et qualitative.
- Superviser la présentation des vitrines et des zones ISC (mannequins, éclairage, propreté, étiquetage).
- Assurer la mise en œuvre des initiatives VM en collaboration avec les équipes merchandising, sourcing, développement magasin et opérations.
- Suivre la conformité des guidelines et mesurer le ROI des projets.
Communication & Collaboration
- Travailler en étroite collaboration avec le/la Senior Manager VM Omnichannel et l'équipe de direction du Flagship pour garantir une expérience de marque cohérente.
- Analyser les tendances marché et la concurrence pour contribuer à l'évolution des standards VM.
Management D'équipe
- Instaurer une culture de performance et d'engagement.
- Encadrer et coacher le/la VM Manager, en donnant des feedbacks constructifs et en développant les talents pour des postes de leadership.
Notre Processus De Recrutement
- Entretien vidéo différé (25–30 min)Si votre candidature est présélectionnée après lecture de votre CV, vous recevrez un lien par e‑mail pour réaliser un entretien vidéo, visionné ensuite par les managers.
- Entretien RRH + Manager qui recrute (90 min)Si votre vidéo est retenue, un recruteur vous contactera pour organiser un entretien de 90 minutes, incluant la présentation d'un cas pratique (30 min) dont la préparation se fera en amont de l'entretien.
- Dernier entretien (60 min)Les candidats validés seront ensuite invités à un second et dernier entretien avec le Directeur Visuel Merchandising d'une durée d'environ 60 minutes, qui clôturera le processus.
Prêt(e) à rejoindre notre équipe et à faire vivre l'expérience adidas au cœur de Paris ?
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#ItStartsWithYou
adidas est une entreprise engagée sur la diversité et l'inclusion, signataire de la charte de la diversité depuis 2011 et animée par l'ambition d'être la meilleure marque de sport dans le monde. Fidèle à son engagement pour la diversité et l'inclusion, adidas France est une entreprise handi-accueillante.
adidas celebrates diversity, supports inclusiveness and encourages individual expression in our workplace. We do not tolerate the harassment or discrimination toward any of our applicants or employees. We are an equal opportunity employer.
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Paris, Île-de-France Liu Jo Temps pleinDescription du posteRattaché.e à la Responsable Visual Merchandiser France, vos missions principales consisteront à:Visiter régulièrement les boutiques affiliées du réseau pour s'assurer de la bonne mise en oeuvre des consignes Visual Merchandising et de la stratégie commerciale;Mettre en place les rotations VM en boutiques succursales définies par...
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Paris, Île-de-France Sintel Recrutement Temps pleinSINTEL recherche pour l'un de ses clients, Maison française de Cosmétiques haut de gamme, unResponsable Visual Merchandising H/FVous aurez pour principales missions :Stratégie & Déploiement Visual MerchandisingDéfinir, en collaboration avec la direction générale, la stratégie VM, alignée avec la stratégie globale de la marque.Déployer les concepts...
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