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À proposEuraCreative œuvre au quotidien pour accélérer le développement économique et stimuler l'innovation de la filière des Industries Culturelles et Créatives – plus particulièrement l'audiovisuel, le jeu, la musique, le spectacle vivant et le design – et contribue, par son action, au rayonnement global de son territoire.Son ambition : positionner durablement la Métropole Européenne de Lille et la Région Hauts-de-France comme territoire de premier rang dans les Industries Culturelles et Créatives.EuraCreative c'est aussi une équipe de 20 professionnels dédiée à l'accompagnement, au développement de business et au rayonnement de la filière et du territoire.Pour Accompagner La Mise En Œuvre De L'ambition Décrite Plus Haut, EuraCreative a Créé Une Direction De L'offre. Cette Direction S'étoffera En 2026 De 2 Postescelui objet de la présente offre en CDI,un poste en apprentissage dès la rentrée 2026.Envie de mettre vos talents à contribution et rejoindre notre équipe (que vous pouvez découvrir ici), alors à vous de jouer, envoyez nous votre candidature.Descriptif du posteLe principal enjeu de cette Direction est de développer l'offre de services d'EuraCreative à destination des différents acteurs de l'écosystème (d'une part), et à destination des entreprises visant à s'y connecter dans le cadre de leurs démarches de transformation (d'autre part), afin de générer le maximum de plus-value en termes de synergie, d'innovation et de croissance pour EuraCreative et les parties prenantes des ICC.L'offre se compose de deux volets complémentaires mais dissociables : le membership (avec un pack d'avantages pour les adhérents) et les services premium (portfolio de solutions en conseil/accompagnement).Sous la direction du Directeur de l'offre, et en lien avec l'équipe, vous aurez pour principales missions :Développer les relations avec les parties prenantes de l'écosystème EuraCreative,Développer et animer la communauté d'adhérents,Suivre le dispositif de promotion de l'offre et d'acquisition de leads/adhérents (avec l'équipe Marketing),Sourcer les besoins des leads, diagnostics projets/marché et formalisation de propositions d'accompagnement sur mesure, fondées sur le portfolio de solutions EuraCreative,Accompagner les adhérents et comptes clients à la demande et en mode projet,Enrichir et mettre à jour le CRM, suivre de manière rigoureuse le pipeline commercial via Hubspot,Réaliser le reporting et analyser la satisfaction et l'expérience adhérent/client.Profil recherchéBac+4 minimum ou justifiant d'une expérience ou de certifications métiers en lien avec les missionsMinimum 5 ans d'expérienceCulture des ICC, sensibilité aux univers créatifs et culturels et à leurs enjeuxMaîtrise du process Sales et Relationnel (exploration / qualification / proposition / contractualisation / follow-up)Expertise forte en conseil dans une spécialité, idéalement Design Thinking, Design de Service, Design d'Expérience, Management de l'innovation, Transformation numérique…Capacité à driver un projet d'innovation en mode ouvert/coopératif, en appliquant un schéma inspiré des pratiques en Design Thinking / Service Design / Lean Startup et des méthodologies de management de projetUsage professionnel des SaaS marketing/sales/management de projet : Notion, Hubspot, suite Microsoft, CanvaAnglais professionnelVous vous retrouvez dans tout ou partie des soft skills qui nous semblent utiles pour cette mission: Curiosité, Aisance relationnelle, Flexibilité, Créativité (référentiel utilisé).ModalitésRémunération : fixe + variable sur objectifs commerciaux annuels entre 40K€ et 48K€ annuel brut.Avantages : Tickets Restaurant pris en charge à 60% par l'employeur, Abonnement transports en commun pris en charge à 50% par l'employeur, CE mutualisé, mutuelle Alan (prise en charge partagée),Lieu de travail physique : Plaine Images – Tourcoing (59) / accessible en transports en communEspace de travail vivifiantTélétravail possible 1 jour / semaine.Parce que cela va toujours mieux en le disant, cette offre est handi-accueillante.Process de recrutementEtape 1 : Echange téléphonique avec RH après sélection des candidaturesEtape 2 : Entretien Directeur de l'offre et RH - passage en amont du test élaboré par Whip up Labs pour aboutir à votre CV motivationnel.Etape 3 : Entretien DG avec cas concretEtape 4 : Echange avec quelques contacts professionnels transmis par vos soinsInformations complémentairesType de contrat : CDIDate de début : 04 mai 2026Lieu : TourcoingNiveau d'études : Bac +4Expérience : > 5 ansTélétravail ponctuel autoriséSalaire : entre 40000€ et 48000€ / anPostulerVoir toutes les offres de EuraCreative