STAGE - 360° Communication, formation et évènementiel H/F

Informations générales

Entité

Rejoignez une entreprise au cœur des activités du groupe Crédit Agricole, de ses évolutions et de sa transformation.

Holding et société cotée du Groupe, Crédit Agricole S.A assure la coordination, la cohérence et les synergies entre les entités pour porter les ambitions du Projet du Groupe.

Les missions confiées à nos collaborateurs offrent une vision transversale des enjeux économiques et stratégiques du Groupe.

En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et plaçons l'humain au cœur de toutes nos transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Référence

Date de parution

/01/2026

Type de métier

Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Risques / Contrôles permanents

Intitulé du poste

STAGE - 360° Communication, formation et évènementiel H/F

Type de contrat

Stage

Durée (en mois)

6

Date prévue de prise de fonction

01/04/2026

Missions

Présentation du service :

Vous rejoindrez la Direction des Risques Groupe qui est la Direction faîtière de la Ligne Métier Risques représentant Crédit Agricole S.A. dans son rôle d'organe central du périmètre d'affiliation du Groupe Crédit Agricole et de holding du périmètre de consolidation de Crédit Agricole S.A. au sein de la DRG, la Direction des Risques Opérationnels et Informatiques (ROI) est responsable de la normalisation, du pilotage, de la supervision et de la surveillance des risques opérationnels et des technologies de l'information et communication du Groupe, de la normalisation, du pilotage du dispositif de contrôle permanent, ainsi que du Pilotage Métier des entités dont le risque principal est le risque opérationnel et/ou informatique.

Descriptif de la mission :

Vous aurez plus particulièrement en charge d'aider à animer la communauté des Responsables Risques Opérationnels et de leurs équipes (en collaboration avec les autres unités de ROI) :

Communication :
·       Contribuer à la mise à jour et maintenance de la liste des MRO et de leurs équipes avec les sujets sur lesquels chacun travail (y compris boîtes génériques)
·       Contribuer à la mise en place de rendez-vous réguliers (trimestriels ou mensuels selon besoin sur les différents sujets) avec les entités (listing des sujets, planification, gestion des personnes à inviter selon les sujets, gestion de la préparation des timing avec les experts concernés en amont)
·       Contribuer à la mise en place de FAQ sur les différents sujets
·       Contribuer à la mise en place de communications sur les avancées des différents projets menés par ROI
·       Contribuer à l'optimisation et l'animation de l'intranet SharePoint :
o    Contribuer à la mise à jour et à la structuration des contenus digitaux pour assurer une information fiable et pertinente des pages Ligne Métier Risques (LMR) sur nos différents sujets
o    Création et gestion de pages SharePoint (MOCCA) en lien avec les différents pôles et projets de la Direction.
o    Accompagnement des utilisateurs via des formations et une assistance proactive.

-Formation :
·       Aider à réaliser des supports de formation à l'aide des experts (PPT, webinaire…) sur :
o    La collecte des incidents
o    Le processus d'alerte RO
o    Les calculs d'exigence en fonds propres
o    Les reportings réglementaires
o    Les processus de production
o    La supervision du dispositif de gestion des risques liés aux externalisations
o    La partie risques opérationnels des risques ESG
o    L'appétit pour le risque pour la partie Risques Opérationnels
·       Création de supports plus ludiques : courtes vidéos, scribing, affiches, infographies sur les différents sujets

-Organisation d'évènements :
·       Contribuer à l'organisation de séminaire sur le risque opérationnel
·       Contribuer à l'organisation de formation en présentiel ou en distanciel
· Contribuer à l'organisation de journées portes ouvertes

Compléments

L'entreprise versera une gratification au stagiaire si la durée du stage est supérieure à deux mois consécutifs.

Zone géographique

Europe, France, Ile-de-France, 92 - Hauts-De-Seine

Ville

Montrouge

Critères candidat
Niveau d'études minimum

Bac + 5 / M2 et plus

Formation / Spécialisation

Ecole de commerce, Ecole d'ingénieur, Ecole de Management, de Communication et de Publicité

Spécialisation : Communication / Evènementiel

Niveau d'expérience minimum

0 - 2 ans

Compétences recherchées

Compétences techniques :

Maitrise des outils de communication digitale

Gestion de projet évènementiel

Montage et production audiovisuelle

Rédaction et conception de supports

Compétences transverses :

Étudiant(e) en communication, marketing ou événementiel, avec une sensibilité digitale.

Excellentes compétences rédactionnelles et capacité à produire des contenus impactants.

Maîtrise des outils de communication digitale & notions SharePoint appréciées.

Capacité à gérer plusieurs projets simultanément avec rigueur et autonomie.

Forte aisance relationnelle et esprit d'équipe

Outils informatiques

Microsoft 365 et SharePoint : pour la gestion documentaire et le travail collaboratif

Adobe Photoshop et Illustrator : pour la création de visuels percutants et la communication graphique

PlayPlay et Première : pour le montage et la création de vidéos engageantes

Klaxoon : pour optimiser la diffusion d'information et la gestion de la communication digitale

Langues

Anglais

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