Auxiliaire De Puericulture H/F

il y a 1 semaine


bis avenue Yves Thépot Quimper cedex Europe France Bretagne Finistère Choisir le Service Public Temps plein


Informations générales

Organisme de rattachement

Centre hospitalier de Cornouaille Quimper-Concarneau  

Référence

Date de début de diffusion

/01/2026

Date de parution

/01/2026

Localisation

Quimper cedex

Intitulé long de l'offre

AUXILIAIRE DE PUERICULTURE


Date limite de candidature

09/02/2026


Employeur

CENTRE HOSPITALIER DE CORNOUAILLE


Nature du contrat

CDI


Versant

Fonction Publique Hospitalière


Catégorie

Catégorie B (profession intermédiaire)


Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels


Domaine / Métier

Social, enfance et famille - Auxiliaire de puériculture


Statut du poste

Susceptible d'être vacant


Intitulé du poste

AUXILIAIRE DE PUERICULTURE H/F


Descriptif de l'employeur

Implanté au cœur des villes de Quimper et Concarneau, le Centre Hospitalier de Cornouaille s'engage à offrir des soins à la pointe de la technologie tout en assurant des soins de proximité. Avec ses 1 154 lits, plus de 190 places et 2 500 naissances par an, l'établissement est reconnu sur le territoire.

Venez rejoindre les équipes du Centre Hospitalier de Cornouaille Nous sommes 3 200 professionnels à y travailler quotidiennement pour l'accueil et la prise en charge des patients.

Le Centre Hospitalier est engagé dans une politique des Ressources Humaines dynamique s'appuyant sur une offre de formation complète et un accompagnement individuel des professionnels. Nous offrons également des opportunités de carrière.


Descriptif du service

Le Centre Hospitalier de Cornouaille recherche des auxiliaires de puériculture pour les sites de Quimper et Concarneau.


Description du poste

Les auxiliaires de puériculture collaborent aux soins infirmiers dans les conditions définies à l'article R4311-4 du code de la santé publique (décret n° du 3 août 2007, article 4). Dans les services de maternité et pédiatrie, les auxiliaires de puériculture, sous le contrôle de la puéricultrice, donnent des soins aux nourrissons et aux enfants en bas âge, (pesée, change, biberons, surveillance des bébés…).


Descriptif du profil recherché

Vous êtes titulaire de la Fonction Publique.

Vous possédez le diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture.


Temps plein

Oui

Informations complémentaires
Informations complémentaires

Publication de postes vacants dans le cadre de l'organisation d'une procédure de concours sur titre.

Des avantages :

Avec le remboursement à hauteur de 75% de votre abonnement de transport en commun
Pour les trajets en vélo, trottinette ou en covoiturage, il existe un forfait « mobilités durables »
Un restaurant du personnel est à disposition avec un coût du repas réduit
Des prestations sociales
Des chèques-cadeaux à Noël pour les enfants du personnel
 

Un équilibre vie personnelle / vie professionnelle :

25 congés annuels + 15 RTT + 2 congés hors-saison
Un compte épargne temps (sous condition d'ancienneté : 1 an)
 

Une politique des Ressources Humaines dynamique :

Une offre de formation complète
Un accompagnement individuel des professionnels dans leurs carrières
L'établissement propose de la mobilité interne
 

Le dossier de candidature doit-être composé d'une lettre de motivation, d'un CV détaillé, de la copie de vos 3 dernières évaluations et de la copie de votre dernière décision administrative.


Diplôme d'Etat requis

Diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture


Localisation du poste

Europe, France, Bretagne, Finistère (29)


Géolocalisation du poste


14 bis avenue Yves Thépot Quimper cedex


Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

14 bis avenue Yves Thépot Quimper cedex

Critères candidat
Compétences attendues

Vous disposez d'une bonne communication et relation de confiance.

Vous faites preuve de rigueur, réactivité, polyvalence, disponibilité et sens des responsabilités.

Votre avez une appétence pour le travail en équipe.

Le respect du secret professionnel et le sens du service sont primordiaux.


Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire


Date de vacance de l'emploi

01/04/2026



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