Infirmier santé travail H/F
il y a 2 semaines
52877
Informations Générales
- Intitulé du poste : Infirmier(e) en Santé au Travail en centre inter-entreprise
- Type de contrat : CDI
- Diplôme obligatoire : Diplôme d'Etat Infirmier + DIUST ou AFOMETRA ou Licence Santé Travail
- Localisation : Rungis (94)
- Temps de travail : 35 heures sur 4 jours + 1 jour en télétravail
- Salaire : Entre 38K€ et 50K€ selon profil et expérience
Présentation du Poste
Gi Group recherche un(e) Infirmier(e) en Santé au Travail expérimenté(e) pour intégrer une équipe dynamique dédiée à la prévention et à la protection de la santé des salariés.
Profil Recherché
- Expérience : Minimum 5 ans en soins, en milieu hospitalier ou en tant qu'infirmier(e) indépendant(e).
- Formation requise : DIUST Santé au Travail ou Formation AFOMETRA Santé au Travail ou Licence santé travail ou Master Santé Travail
Missions et Responsabilités
En tant qu'Infirmier(e) en Santé au Travail, vous serez un acteur clé de la prévention et du suivi de la santé des collaborateurs. Vos missions incluront :
- Prise en charge des collaborateurs : Accueil, écoute et accompagnement des salariés en matière de santé au travail.
Examens médicaux et suivi des salariés :
- Réalisation des visites médicales (pré-reprise, reprise, suivi périodique).
- Participation aux campagnes de prévention et de dépistage.
Évaluation des risques professionnels :
- Identification des risques liés aux conditions de travail.
- Proposition d'actions de prévention adaptées.
Participation aux actions de prévention :
- Collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (médecins du travail, ergonomes, psychologues, etc.).
- Sensibilisation des salariés aux bonnes pratiques en matière de santé et sécurité au travail.
Avantages du Poste
- Organisation du travail :
- 35 heures sur 4 jours
- 1 jour en télétravail
- Rémunération : entre 38K et 50K annuel brut , Salaire annuel sur 13 mois
- Primes :
Prime sur objectif : 2600€/an (versée semestriellement - 1300€)
Prime d'ancienneté : 38,88€/mois après un an, évoluant chaque année
Congés et jours de repos :
- 5 semaines de congés payés
- 6e semaine de congés (acquisition dès l'arrivée, calculée au prorata)
- Jours "pont" : 4,5 jours offerts (mai, novembre, solidarité, Noël…)
Autres avantages :
- Compte épargne-temps
- Titres restaurant : Valeur unitaire de 9,87€
Comment Postuler ?
Si vous êtes motivé(e) par la santé au travail, que vous avez une solide expérience en soins, et que vous répondez aux critères demandés, envoyez-nous votre candidature dès maintenant
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