infirmier (h/f)

Vue d'ensemble

À propos de nous

Le Centre Hospitalier de Saint-Nazaire dispose de 1007 lits et plus de 3168 agents répartis sur plusieurs sites. L'établissement assume une mission de service public de soins, en conjuguant offre de proximité et niveau de technicité reconnu dans les activités de médecine, de chirurgie, d'obstétrique et de soins aux personnes âgées ainsi qu'une mission de formation (Aide-Soignant/Infirmier).

Ses services sont répartis en pôles.

Le CHSN est en direction commune avec le CH de Savenay et l'hôpital intercommunal

Mission

4 postes vacants au sein du pôle Urgences Réanimation Et Soins Techniques à pourvoir à 100% en alternance jour/nuit et en 12h dans les services de Médecine Intensive et Réanimation et d'Unité de Soins Intensifs Polyvalents
Missions

• Organiser, dispenser et garantir à la personne soignée des soins infirmiers de qualité.
• Prendre en charge des patients atteints d'une ou plusieurs défaillances vitales dans des conditions d'urgence.
• Observer, déceler, analyser et intervenir pour tous problèmes rencontrés : changement de l'état du patient, modification de paramètres vitaux, toutes situations mettant en danger la vie du patient (problèmes de matériel) en faisant appel soit au médecin réanimateur ou au professionnel concerné (technicien du bio médical…) ou par utilisation de protocoles adaptés aux situations rencontrées.

Compétences

• Prise en charge globale et personnalisée des soins d'hygiène et de nursing
• Accompagnements et prise en charge des proches des patients.
• Participation avec les médecins et les AS aux entretiens avec les proches des patients.
• Assistance en collaboration avec l'AS aux médecins lors de différentes techniques (pose de voies d'abord, intubation, fibroscopie, etc…)
• Prise en charge de patient dépendant sous assistance respiratoire.
• Mise en place et surveillance de patient sous VNI et optiflow.
• Soins liés à l'utilisation des techniques de ventilation : soins d'intubation, de trachéotomie, soins de bouche, aspiration trachéale, positionnement du masque de VNI et lunettes optiflow.
• Surveillance des paramètres des ventilateurs
• Gestion et surveillance des techniques invasives telles que sondage urinaire, gastrique, drainage pleural, cathéters veineux périphériques et centraux, cathéters artériels, chambres implantables, dialyse, hémofiltration, plasmaphérèse, trachéotomie percutanée.
• Surveillance des déficits neurologiques, cardiologiques, digestifs et pulmonaires
• Planification et gestion des médicaments et de l'alimentation, en intra veineux et per os, selon les prescriptions médicales.
• Gestion des lignes à perfusion multiples.
• Utilisation et surveillance des différents matériels : des pousses seringues, des pompes à perfusion, des machines de dialyse, d'hémofiltration, de l'Ecmo, du monitorage.
• Surveillance des paramètres vitaux en fonction de la prescription médicale
• Réalisation de pansements simples et complexes
• Prévention et gestion des escarres et des attitudes vicieuses.
• Pratique des techniques d'urgence de réanimation telles que massage cardiaque, ventilation manuelle au masque, défibrillation, intubation…
• Participation à l'entretien du matériel et à l'environnement du patient, au respect des procédures d'hygiène, au suivi des protocoles d'isolement
• Commande et mise à jour de la pharmacie, en collaboration avec les IDE référents.
• Commande et rangement des dispositifs médicaux en collaboration avec les AS et les IDE référents
• Accompagnement des patients ventilés, monitorés, sédatés ou non hors du service pour scanner, IRM, bloc et hors de l'établissement pour un examen sur un autre site ou un transfert vers un autre établissement
• Préparation, branchement ou restitution des dialyses ou hémofiltration
• Prise en charge des entrées en urgence
• Contrôle des chariots d'urgence, sacs d'urgence, du défibrillateur, des kits de technique
• Pratique des ECG
• Préparation et nettoyage de la sonde d'échographie trans-oesophagienne
• Préparations générateurs de dialyse pour contrôle bactériologique
• Organisation, planification des soins, priorisation des soins en fonction de l'urgence, transmission écrites, orales et traçabilité des données et des actions.
• Vérification du fonctionnement des appareils de ventilation, du monitorage et de l'ensemble des dispositifs médicaux.
• Participation à l'élaboration, à l'application et au contrôle des procédures de désinfection et stérilisation des dispositifs médicaux.
• Gestion administrative des entrées et sorties de patient en collaboration avec les secrétaires.

Connaissances Requises

• Maîtrise de techniques multiples et spécifiques.
• Nécessité d'avoir dans chacune des équipes 2 infirmier(e)s ayant de l'ancienneté en réanimation (2 ans) pouvant servir de référent et apporter de l'aide
• Adaptabilité au « turn over » rapide des patients dans la journée : entrées/sorties des patients de médecine et en post opératoire

Formation/engagement

• Formation des étudiants en Soins Infirmiers, possibilité d'être tuteur de stage
• AFGSU2
• Formation continue du nouveau personnel
• Possibilité de suivre un DU en lien avec le service
• Formation simulation
• Formation prélèvement d'organes et M3
• Formation au logiciel ICCA
• Formation dialyse

Travaux De Service Ou Institutionnels

• Recherche dans le domaine des soins infirmiers et participation à des actions de recherche pluridisciplinaire.
• Participation à des travaux de groupe au sein de l'institution et du service
• Réflexion sur l'amélioration des outils de travail (protocoles de service, logiciels, …)

Tenue Vestimentaire Et Exigences

• Une tenue spécifique est utilisée et changée à chaque prise de poste
• Une blouse blanche nominative est nécessaire pour les déplacements hors du service.
• Pas de port de bijou, pas de montre ou de bracelet, ongles courts et sans vernis, avoir les cheveux attachés.

Organigramme Fonctionnel

• L'équipe médicale, les cadres de santé, les IDE, AS et les ASH
• Les kinésithérapeutes
• La psychologue
• Le service des urgences
• Les services médicaux, médico-techniques et techniques de l'hôpital
• Les services de radiologie, de chirurgie et d'oncologie de la clinique de l'estuaire

Horaires De Travail Actuels

• Travail en sectorisation: 4 secteurs pour la réanimation et 2 pour l'Unité de Surveillance Continue
• Turn over sur la réanimation et l'USC en fonction du cycle de travail
• Alternance travail jour/nuit : 7h/19h, 19h/7h

Profil

Diplôme Exigé

• Diplôme d'état d'infirmier

Le candidat s'engage à maintenir ses connaissances et ses compétences

Qualités Requises
Savoir faire:

• Dextérité
• Capacité à prendre des initiatives adaptées aux situations

Savoir Être

• Rigueur et précision dans l'exécution et la planification des soins
• Maîtrise de soi devant l'urgence
• Développement du sens de l'observation
• Gestion du stress
• Esprit d'initiative et de recherche, désir de progression
• Esprit d'équipe et d'entraide au sein des secteurs et mise en œuvre de la collaboration avec l'équipe des AS
• Qualité d'écoute, de respect et de réserve auprès des familles
• Grande adaptabilité au changement de rythme
• Disponibilité entre collègues de travail et selon les besoins du service et de son activité
• Expression des difficultés et des besoins en formation
• Empathie
• Esprit critique

Compétences Requise Ou Souhaitées

• Maîtrise rapide des techniques de ventilation avec leurs différents modes et le sevrage des patients
• Maîtrise rapide des techniques d'épuration extra rénale : dialyse, hémofiltration et plasmaphérèse
• Maîtrise rapide du logiciel spécifique ICCA
• Connaissances en anatomo-pathologie concernant en particulier :

le système cœur-poumon, l'appareil urinaire, le système nerveux et le système digestif.

• Connaissance à acquérir : la pharmacologie des médicaments les plus fréquemment utilisés en réanimation
• Souci de se former à l'utilisation et à la surveillance spécifique de nouveau matériel
• Souci de s'informer des nouvelles procédures ou protocoles et de celles et ceux remis à jour
• Capacité de communication avec les patients intubés et ventilés
• Gestion du temps
• Utilisation et maintenance du matériel
• Identification des perturbations cliniques et biologiques du malade

Evolution Du Poste

• Spécialisation : IADE, IBODE
• Infirmière de coordination
• Infirmière clinicienne
• Cadre de santé
• IPA

Si votre profil correspond à ce poste et que les missions vous intéressent, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV et votre lettre de motivation pour rejoindre l'équipe.
(ainsi que le questionnaire à compléter, reçu automatiquement après l'envoi de votre candidature)

Prénom*

Nom*

Adresse email*

CV*

Autre document

Message

Les champs marqués d'un astérisque* sont obligatoires.
*En postulant à une offre d'emploi du CH St Nazaire, responsable du traitement, et conformément aux articles 38 et suivants de la loi n° 78-17 du 6 janvier 1978 relative à l'informatique, aux fichiers et aux libertés, vous nous autorisez à collecter vos données personnelles et à les utiliser dans le cadre d'un processus de recrutement et de toute procédure d'embauche. Vous disposez notamment d'un droit d'accès, de suppression, de rectification et d'opposition aux informations qui vous concernent en en vous adressant à : rgpd--

Pour plus d'informations, vous pouvez également consulter notre Politique de traitement des données à caractère personnel.*
Je reconnais avoir lu et compris la politique de traitement des données à caractère personnel et j'accepte que mes données soient utilisées aux fins qui y sont décrites.