assistant communication

il y a 19 heures

Chartres, Centre-Val de Loire, France Sécurité sociale Temps plein
ASSISTANT COMMUNICATION (H/F)

Publié aujourd'hui
• Date limite de candidature 30/01/2026

  • CDD
  • CHARTRES
  • 1 917 € par mois
  • NIVEAU 3
  • NVHADD119092
CPAM D'EURE-ET-LOIR

Entreprise

Rejoindre l'Assurance Maladie, c'est partager une même ambition : garantir un accès universel aux droits et permettre l'accès aux soins. Chaque jour, les plus de 350 collaborateurs de la CPAM d'Eure-et-Loir se mobilisent au service des bénéficiaires, 1 365 professionnels de santé et des employeurs du département.

Elle est présente sur 3 sites de production et 4 antennes d'accueil (dont un site commun avec la CAF) et s'appuie sur les compétences de plus de 300 salariés.

Les missions de la CPAM d'Eure-et-Loir sont multiples, diverses et variées… mais sont toutes essentielles comme :

  • Gérer les droits des assurés sociaux et garantir leur accès aux droits et aux soins ;
  • Assurer le remboursement de soins et le versement des revenus de remplacement (indemnités journalières, pensions d'invalidité…) ;
  • Intervenir comme régulateur du système de santé, en cherchant en permanence à concilier la meilleure qualité des soins et le meilleur coût, en lien avec les professionnels et les établissements de santé, les entreprises et tous les acteurs concernés ;
  • Agir en amont de la maladie et de ses complications, avec une offre de prévention sans cesse enrichie

Rejoignez une équipe engagée au cœur d'un temps fort de l'entreprise

Dans le cadre de la préparation de notre prochaine Assemblée Générale et afin de faire face à un pic d'activité, notre service communication souhaite se renforcer par le recrutement d'un(e) assistant(e) communication en CDD.

Vous aimez les environnements dynamiques, les projets concrets et les événements structurants ? Vous avez le sens de l'initiative et l'envie de vous investir pleinement dans une mission à fort enjeu collectif ? Ce poste est fait pour vous.

Description du poste

En lien étroit avec la responsable communication et l'équipe du service, vous participerez activement à l'organisation de l'Assemblée Générale et à la vie quotidienne du service.

Organisation et coordination de l'Assemblée Générale

  • Contribution à la préparation opérationnelle de l'AG (planning, coordination, logistique).
  • Appui à la conception et à la production des supports de communication liés à l'événement (print et digitaux).
  • Participation à la coordination des différents interlocuteurs internes et prestataires externes.
  • Soutien le jour J et participation au bilan post-événement.

Appui aux actions de communication du service

  • Rédaction et mise en forme de contenus (actualités, supports d'information, présentations).
  • Création de supports visuels en cohérence avec l'identité de l'entreprise.
  • Participation à l'animation des outils et canaux de communication internes.
  • Contribution aux projets transverses du service et à son activité quotidienne.
Profil recherché
Vos compétences
  • Vous êtes dynamique, organisé(e) et force de proposition.
  • Vous appréciez le travail en équipe et savez faire preuve d'adaptabilité dans un contexte rythmé.
  • Vous avez un bon sens relationnel et êtes à l'aise pour collaborer avec des interlocuteurs variés.
  • Vous disposez de solides capacités rédactionnelles et d'un bon esprit de synthèse.
  • Vous maîtrisez les outils bureautiques et les outils de création graphique (Suite Adobe indispensable, Canva ou équivalent, outils de création vidéo).
  • Une première expérience en communication ou en organisation d'événements est fortement appréciée.

Ce que nous vous proposons

  • Une mission concrète et valorisante au cœur d'un événement stratégique pour l'entreprise.
  • Un environnement de travail stimulant, collaboratif et bienveillant.
  • Des missions variées permettant de développer vos compétences en communication et en gestion de projet événementiel.
  • L'opportunité de vous investir pleinement et de voir rapidement l'impact de votre travail.
Informations complémentaires

Modalités

  • Contrat : CDD
  • Lieu : Chartres
  • salaire brut mensuel: €
  • Prise de poste : Dès que possible.
  • Nombreux avantages : carte déjeuner, mutuelle, Forfait mobilité durable, remboursement transports pris en charge à 75 % + CSE …)
En savoir plus en vidéo
Contact

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Les avantages liés au poste

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