Stage - Chargé(e) de marketing & communication

Stage – Chef(fe) de Projet Marketing & Communication

4 à 6 mois
• Paris (hybride)
• Silver Economy × Immobilier

À propos de Gaston

Gaston accompagne les seniors et leurs familles lors d'un départ vers une résidence adaptée (résidence services seniors, EHPAD…), en prenant en charge toute la transition du logement : tri, déménagement, rénovation, ameublement, mise en location ou vente, gestion…

Nous intervenons à un moment de vie sensible, où la clarté, la confiance et la pédagogie sont essentielles.

Notre enjeu marketing : rendre une offre complexe simple, rassurante et désirable, pour les familles comme pour nos partenaires.

Nos valeurs

• Utilité – un impact réel et mesurable pour les familles

• Exigence – fond, forme, cohérence

• Confiance – transparence, éthique, parole tenue

Tu rejoins une équipe fondatrice accessible, où le marketing n'est pas "cosmétique" mais structurant pour la croissance.

Ton rôle : construire et déployer le marketing de Gaston

Tu travailleras en lien direct avec les fondateurs sur un sujet clé :

faire exister la marque Gaston, clarifier son discours et générer de la traction côté B2C et B2B.

1) Déployer la nouvelle plateforme de marque 

• T'approprier la plateforme de marque (positionnement, promesse, ton, messages clés).

• Décliner la marque sur l'ensemble des supports :

◦ site web

◦ présentations commerciales

◦ supports partenaires

◦ documents print (flyers, plaquettes, one-pagers).

• Garantir la cohérence du discours et de l'identité visuelle sur tous les points de contact.

2) Co-construire la stratégie marketing B2C & B2B 

• Comprendre nos cibles :

◦ B2C : seniors propriétaires, proches aidants, familles

◦ B2B : résidences seniors, EHPAD, mandataires judiciaires, partenaires médico-sociaux.

• Participer à la définition des messages par cible (problèmes, objections, déclencheurs).

• Identifier les bons canaux d'acquisition et de notoriété (court et moyen terme).

• Aider à prioriser : ce qui a de l'impact vs. ce qui est "nice to have".

3) Déployer la stratégie marketing & communication 

• Contenus

◦ Rédiger ou co-rédiger des contenus pédagogiques (articles, pages web, posts).

◦ Structurer une ligne éditoriale claire et utile.

• SEO

◦ Participer à la structuration des pages clés du site.

◦ Travailler sur les mots-clés, contenus piliers, optimisations simples.

• Réseaux sociaux

◦ Déployer une présence cohérente (LinkedIn principalement).

◦ Créer et programmer des contenus (posts, visuels, carrousels).

• Supports commerciaux & print

◦ Créer / améliorer les supports utilisés par l'équipe commerciale et les partenaires.

• Pilotage

◦ Suivre quelques KPIs simples (trafic, leads, engagement, performances des contenus).

◦ Tester, apprendre, itérer.

Profil recherché

• Étudiant(e) en école de commerce, communication, marketing, université (M1/M2).

• À l'aise avec l'écrit : tu sais expliquer simplement des sujets complexes.

• Structuré(e) et curieux(se) : tu aimes comprendre le "pourquoi" avant le "comment".

• Sensibilité branding & contenu (fond et forme).

• À l'aise avec les outils digitaux (Canva, Notion, Google Docs, CMS…).

• Bonus : notions en SEO, social media, no-code ou outils IA.

• Un intérêt pour l'immobilier, la silver economy ou l'impact social est un vrai plus.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Tu travailles sur une vraie marque, pas juste de l'exécution.

• Tu vois directement l'impact de ton travail sur la croissance.

• Forte autonomie, responsabilités réelles, feedback rapide.

• Contact direct avec les fondateurs.

• Apprentissage transversal : marketing, sales, produit, terrain.

Infos pratiques

4 à 6 mois
• Paris (hybride)

Rémunération : 1 000 € / mois + 50 % transport + matériel fourni

Envie de construire une marque utile dans un moment de vie clé ?

On en discute.