Emplois actuels liés à Chargé de recrutement H/F - NoisyleGrand, Île-de-France - Delivery Car
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Charge De Recrutement H/F H/F
il y a 2 semaines
Noisy-le-Grand, Île-de-France The Adecco Group Temps pleinInformations générales Entité de rattachement En rejoignant Adecco, vous intégrez le n°1 mondial du recrutement permanent et temporaire.Nous sommes le trait d'union entre des personnes de talent et des entreprises à la recherche de compétences.Notre ambition : permettre à chacun d'être acteur de sa vie professionnelle. Nous nous y engageons...
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Juriste en information juridique F/H
il y a 5 jours
Noisy-le-Grand, Île-de-France Covea Temps pleinJuriste en information juridique F/H Covéa Protection Juridique est une filiale du groupe Covéa (MMA, MAAF et GMF), leader mutualiste de l'assurance en France. Avec 4,1 millions de clients, 423 juristes, plus de litiges traités par an et informations juridiques délivrées, nous plaçons l'expertise, la négociation et la satisfaction client au cœur...
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IP/AP - SI3 - Responsable de l'équipe "Infrastructures Cloud" H/F
il y a 2 semaines
Noisy-le-Grand, Île-de-France Choisir le Service Public Temps pleinInformations générales Organisme de rattachement SI3 - Bureau de l'infrastructure et de la sécurité Référence MEF_ Date de début de diffusion /01/2026 Date de parution /01/2026 Date de fin de diffusion /02/2026 Date limite de candidature14/02/2026 EmployeurDGFIP -SSI -SI3 VersantFonction Publique de l'Etat CatégorieCatégorie A...
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Noisy-le-Grand, Île-de-France Choisir le Service Public Temps pleinInformations générales Organisme de rattachement DP4-DP des particuliers Référence MEF_ Date de début de diffusion /12/2025 Date de parution /01/2026 Date de fin de diffusion /01/2026 Date limite de candidature24/01/2026 EmployeurDGFIPDirection de projets des particuliers 4 4 avenue Montaigne93468 NOISY-LE-GRAND CEDEX VersantFonction...
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Analyste Financier Réseau H/F
il y a 5 jours
Noisy-le-Grand, Île-de-France Renault Group Temps pleinCompanyDIAC SAJob Description En route vers Mobilize Financial Services A l'écoute de tous nos clients, nous créons des services financiers innovants pour construire une mobilité durable pour tous.Rejoindre Mobilize Financial Services, c'est d'abord choisir d'intégrer un groupe international, filiale de Renault Group, une banque de financement...
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Alternant analyste sécurité
il y a 2 semaines
Noisy-le-Grand, Île-de-France EASYVISTA Temps pleinDescription de l'entreprise Parce que chez EASYVISTA, nous accordons une attention particulière au bien-être de tous nos employés, nous avons obtenu la certification Great Place To Work Vous souhaitez rejoindre un éditeur de logiciels français en pleine croissance qui place le développement professionnel et la réussite de ses collaborateurs au cœur...
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Infirmier Santé au travail H/F
il y a 5 jours
Noisy-le-Grand, Île-de-France Renault Group Temps pleinCompanyDIAC SAJob Description En route vers Mobilize A l'écoute de tous nos clients, nous créons des services financiers innovants pour construire une mobilité durable pour tous.Rejoindre Mobilize Financial Services, c'est d'abord choisir d'intégrer un groupe international, filiale de Renault Group, une banque de financement solide, partenaire du...
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Stagiaire Chargé(e) de Recrutement H/F
il y a 5 jours
Le Loroux-Bottereau, Pays de la Loire, France The Adecco Group Temps pleinInformations générales Entité de rattachement Adecco Onsite Solutions propose aux grandes entreprises industrielles, logistiques ou tertiaires d'implanter sur leurs sites, une équipe dédiée chargée du pilotage de l'intérim pour le compte du client. Au cœur des process et de l'organisation client, notre prestation aura pour finalité...
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IDIV CN/AP
il y a 2 semaines
Noisy-le-Grand, Île-de-France Choisir le Service Public Temps pleinInformations générales Organisme de rattachement SI2 - Bureau du pilotage, de la production et du service aux utilisateurs Référence MEF_ Date de début de diffusion /01/2026 Date de parution /01/2026 Date de fin de diffusion /02/2026 Date limite de candidature06/02/2026 EmployeurBureau SI 2 VersantFonction Publique de...
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Menuisier Bois H/F
il y a 5 jours
Noisy-le-Sec, Île-de-France Groupe Piment Temps pleinPrésentation de la société Le Groupe PIMENT et ses marques spécialisées, PIMENT, au savoir-faire reconnu dans l'aéronautique et OPTIMA, cabinet de recrutement multi-sectoriel, vous accompagnent tout au long de votre évolution professionnelle, en vous proposant des contrats en intérim, CDD, CDI et freelance dans de nombreux secteurs d'activité.Nous...
Chargé de recrutement H/F
il y a 2 heures
Vous souhaitez évoluer dans une entreprise en pleine croissance et jouer un rôle clé au sein des Ressources Humaines ? Delivery Car recrute un.e Chargé.e de recrutement pour renforcer son pôle RH.
Directement rattaché.e au pôle Ressources Humaines, vous serez un véritable point de contact entre l'entreprise et ses partenaires. À ce titre, vous assurerez la coordination des relations avec les prestataires et contribuerez activement au développement de notre réseau.
Avantages :
- Tickets restaurants
- Mutuelle
- Remboursement des transports à 50%
- Trier et analyser les CV reçus via les différents jobboards
- Organiser et animer des entretiens en visioconférence, individuels et/ou collectifs
- Assurer l'administration du personnel : réceptionner les dossiers des futur.e.s prestataires et traiter l'ensemble des documents associés
- Rédiger les contrats, assurer leur suivi et veiller à la conformité des dossiers
- Vous savez présenter les missions de manière claire et structurée, avec assurance et pédagogie
- Ré et adaptable, vous vous épanouissez dans un environnement dynamique et en évolution
- Vous entretenez un excellent relationnel avec les prestataires et êtes reconnu.e pour votre capacité à créer la confiance et faciliter les échanges
- Dynamique et motivé.e , vous souhaitez rejoindre une entreprise en plein développement et contribuer activement à son succès
Mutuelle : prise en charge à 50 % par l'entreprise
Carte Ticket Restaurant : créditée à 9 € par jour, prise en charge à 50 % par l'entreprise
Transport en commun : pris en charge à 50 % par l'entreprise
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