Adjoint administratif en établissement pénitentiaire

Informations générales

Organisme de rattachement

Direction de l'administration pénitentiaire - DISP BORDEAUX  

Référence

Date de début de diffusion

/01/2026

Date de parution

/01/2026

Localisation

BORDEAUX

Intitulé long de l'offre

Adjoint administratif en établissement pénitentiaire

Date limite de candidature

10/02/2026

Employeur

Centre de Détention d'Uzerche
113 route de Chambourg
19140 UZERCHE

Versant

Fonction Publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie C (employé)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Justice - Cadre pénitentiaire

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Adjoint administratif en établissement pénitentiaire - CD UZERCHE

Descriptif de l'employeur

Sous l'autorité du garde des sceaux, ministre de la justice, et avec le concours des autres services de l'Etat, des collectivités territoriales, des associations et d'autres personnes publiques ou privées, la direction de l'administration pénitentiaire assure le service public pénitentiaire ; à ce titre, elle participe à l'exécution des décisions pénales, elle contribue à l'insertion ou à la réinsertion des personnes qui lui sont confiées par l'autorité judiciaire, à la prévention de la récidive et à la sécurité publique dans le respect des intérêts de la société, des droits des victimes et des droits des personnes détenues.

Elle est l'une des cinq directions du ministère de la justice. Son budget annuel s'élève à 3,6 milliards d'euros, dont près de 1,3 milliards hors titre 2. Elle emploie agents. Outre l'administration centrale, 186 établissements pénitentiaires et une centaine de services pénitentiaires d'insertion et de probation constituent les services déconcentrés, répartis en dix directions interrégionales ; elle compte en outre un service de l'emploi pénitentiaire (SEP-RIEP) et une école de formation (ENAP). Elle prend en charge plus de personnes, dont environ en milieu ouvert et près de sous écrou.

Descriptif du service

Sous l'autorité de son chef de service, l'adjoint administratif, peut exercer différentes missions dans les services ci-dessous :

- Secrétariat de direction

- Ressources humaines

- Economat : Gestion des achats ; Gestion matérielle  ; Gestion budgétaire 

- Bureau de la gestion de la détention

- Régie des comptes nominatifs : Comptabilité  ; Gestion des comptes nominatifs 

- Greffe : Mise en œuvre des formalités d'écrou  ; Prise en charge de l'individualisation de la peine 

Description du poste

Les activités du service :

Sous l'autorité de son chef de service, l'adjoint administratif peut exercer différentes missions :

gestionnaire administratif (gérer les positions administratives, répondre aux demandes des agents, suivi de certains dossiers, rédaction d'arrêtés)

secrétariat (traitement du courrier, réponses téléphoniques, gestion des fournitures, organisation du classement)

économat (gestion financière du budget, gestion des frais de déplacement, des frais de changement de résidence, des frais de santé, des effets d'uniforme)

comptabilité (comptabilisation des opérations de trésorerie, états de rapprochement bancaire)

greffe (préparation et participation au CAP, exécution et suivi des décisions de la CAP, instruction des aménagements de peine, classement, archivage, courrier)

assistant gestionnaire CHORUS (mise à disposition des crédits, gestion des engagements juridiques, gestion des recettes, gestion des actifs, travaux de fin d'exercice)

Conditions particulières d'exercice

Le titulaire de ce poste est soumis à l'ordonnance n° du 06 août 1958 modifiée, relative au statut spécial des fonctionnaires des services déconcentrés de l'administration pénitentiaire ; et au décret n° du 21 novembre 1966 modifié, relatif au statut spécial des fonctionnaires des services déconcentrés de l'administration pénitentiaire.

Descriptif du profil recherché

Poste réservé au corps des adjoints administratifs (ou équivalent) de la fonction publique.

Poste accessible par détachement d'un autre ministère hormis les agents militaires ou gendarmes qui doivent candidater via la CNOI

Informations complémentaires
Informations complémentaires

Poste non profilé

Groupe RIFSSEP 2

NB : Pour les agents du ministère de la Justice l'envoi du CV et d'une lettre de motivation n'est pas obligatoire.

Restauration :
Mess du personnel
 

Accessibilité en transport / Parking :
Parking  pour les personnels

Télétravail possible

Oui

Management

Non

Localisation du poste

Europe, France, Nouvelle Aquitaine, Corrèze (19 )

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

113 route de Chambourg UZERCHE

Critères candidat
Compétences attendues

Connaissances
Statut de la fonction publique
Connaissances du circuit de la dépense et des règles
budgétaires
Maîtrise des outils bureautiques
Savoir-être
Esprit d'équipe
Discrétion professionnelle
Polyvalence
Savoir-faire
Anticiper
Mettre en œuvre une règle, une procédure
Prioriser
Travailler en équipe

Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Date de vacance de l'emploi

01/04/2026

Contact 1

Loic BEN GHAFFAR DUMORTIER - Chef d'établissement -

Contact 2

Sonia MARTINEZ - Adjointe chef d'établisseement -

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