CDD - Juriste Corporate & Contractuel (H/F)

Créée en 2010, Forward Global est une société à mission certifiée B-Corp, rassemblant les expertises de plus de 400 Talents dans le monde, qui œuvrent à réduire les risques numériques, économiques, informationnels auxquels peuvent être exposés les dirigeants, les entreprises et les institutions à l'échelle locale et internationale.

Notre organisation s'articule autour de 3 activités stratégiques:

• Cybersécurité: évaluation de la sécurité, réponse à incident, anticipation de la cybermenace.
• Management du risque économique: market intelligence (analyse risques pays, accès aux marchés, décryptages géopolitiques…), investigations dans le cadre de M&A, précontentieux et contentieux, lutte contre les marchés illicites.
• Relations publiques: communication (stratégique et financière, crise, relations médias), influence digitale, affaires publiques et événements d'écosystèmes (Cercle de Giverny, Forum InCyber, Vauban Sessions...).

Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, nous recherchons un Juriste Corporate et Contractuel en CDD pour une durée de 6 mois.
Missions Principales (Corporate)

• Préparation des assemblées générales ordinaires et extraordinaires (rédaction des procès-verbaux, rapports de gestion, pouvoirs, feuilles de présence) des sociétés du groupe, notamment dans un contexte d'approbation des comptes annuels ;
• Préparation des réunions du conseil de surveillance (rédaction des convocations, préparation des supports de présentation, rédaction des procès-verbaux) ;
• Maintien à jour les registres légaux et assurer les formalités auprès des greffes, administrations et organismes compétents ;
• Rédaction de la documentation afférentes aux cessions d'actions au sein du groupe (SPA, acte d'adhésion) ;
• Participation aux opérations de restructuration intra-groupe (fusion simplifiée, transmission universelle de patrimoine...).

Missions Secondaires (Contractuelles)

• Accompagnement dans la rédaction, revue et négociation de tous types de contrats commerciaux ;
• Participation à la rédaction et révision des modèles contractuels groupe (français et anglais) ;
• Rédaction de clausiers ;
• Support à la centralisation et au classement des contrats ;
• Revue et suivi des contrats en cours de négociation.

Votre profil

• Vous êtes titulaire d'un Master 2 en Droit des Affaires.
• Vous avez au moins une première expérience en entreprise ou en cabinet.
• Vous maîtrisez l'anglais à l'oral et à l'écrit.
• Vous maîtrisez la suite Office.

CDD à pourvoir à Paris (8ème arrondissement) à partir du 5 janvier 2026 pour une durée de 6 mois.

Pour en savoir plus sur nos activités, nos engagements et nos équipes:

Chez Forward Global, toutes les candidatures qualifiées sont les bienvenues. En tant qu'employeur garantissant l'égalité des chances, le Groupe promeut la diversité et l'inclusion au sein de l'environnement de travail.
Créée en 2010, Forward Global est une société à mission, certifiée B-Corp, comptant 400 talents internationaux aux expertises reconnues et diversifiées.
Grâce à son empreinte historique, Forward Global est devenu un acteur majeur dans plusieurs secteurs de pointe :

• Cybersécurité
• Lutte contre les marchés illicites et la criminalité organisée
• Support aux contentieux et aux arbitrages
• Développement des affaires
• M&A Intelligence
• Éthique des affaires et conformité
• Relations publiques

Nos Missions

• Nourrir les réflexions stratégiques
• Participer au renforcement de la confiance qui existe entre les acteurs économiques et la société civile
• Contribuer au renforcement de l'intégrité dans le cadre de l'État de droit

D
es services dédiés
aux risques numériques, économiques et informationnels
.

Notre mission consiste à réduire les risques auxquels sont exposés les dirigeants, les entreprises et les institutions, à accompagner leurs réflexions et à renforcer leurs positions stratégiques.

Nous assistons nos clients au niveau local et international :

• Dans la gestion des affaires sensibles (négociations, litiges, restructurations...)
• Lors des opérations de croissance (M&A, implantation internationale, grads projets, changement de gouvernance...)
• Au moment de construire un positionnement stratégique (communication, affaires publiques, digital...)
• Dans la maîtrise de leurs risques cyber et la réponse aux attaques ciblant l'ensemble des systèmes critiques
• En cas de crise ou d'hostilité manifeste (fraude, grands procès, contrefaçon, piratage, fuites de données...)

Certification B Corp : conjuguer performance et impact positif

Devenir une Société à Mission était une évolution naturelle pour un groupe dans lequel les équipes Compliance & Investigation luttent contre la fraude et la corruption, où les ingénieurs Cyber protègent des opérateurs d'importance vitale, et où les spécialistes des Affaires Publiques et de la Communication Stratégique se battent contre des actes d'hostilité ou de concurrence déloyale.

Pour en savoir plus sur notre raison d'être et pour connaître
nos engagements environnementaux et sociaux :*
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Let's move Forward