IDIV CN

Informations générales

Référence

Date de début de publication

/01/2026

Date limite d'envoi des candidatures

09/02/2026

Documents requis pour postuler

CV et lettre de motivation obligatoires. Pour les agentes/agents fonctionnaires en fonction à la DGFiP et délié·e·s de tout délai de séjour, l'avis de la directrice/du directeur et les trois derniers comptes-rendus d'évaluation professionnelle (CREP) sont obligatoires. Pour les autres fonctionnaires titulaires, ajouter les trois derniers CREP et l'avis de la supérieure/du supérieur hiérarchique. Dans les deux cas, les CREP et avis de la directrice/du directeur / avis de la supérieure/du supérieur hiérarchique doivent être joints au CV ou à la LM dans un document unique. A défaut, la recruteuse/le recruteur n'aura pas accès à ces documents.

Directions et Services

Direction générale des finances publiques (DGFiP)

Domaine et métier

Finances Publiques - Gestionnaire de la fiscalité patrimoniale

Intitulé du poste

IDIV CN / AP - Responsable du Pôle de Contrôle des Revenus et du Patrimoine H/F

Cotation RIFSEEP

Sans objet

Versant

Fonction publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Statut du poste

Vacant

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et/ou aux contractuels

Descriptif de l'employeur

«Au ministère de l'économie et des finances, mettez votre talent au
service d'une économie forte et durable.»

La direction générale des finances publiques est une direction à réseau implantée sur l'ensemble du territoire, au travers des directions régionales et départementales des finances publiques, et de ses directions nationales et spécialisées, qui compte agents. Les missions de la DGFiP sont larges et au cœur des politiques publiques :
- collecter et recouvrer l'impôt en assurant le meilleur service aux usagers
- lutter contre la fraude fiscale
- tenir la comptabilité de l'État et des collectivités et établissements publics
- offrir des prestations d'expertise et de conseil financier aux collectivités et aux
entreprises
- contrôler et exécuter les dépenses publiques
- concevoir et élaborer les textes législatifs en matière fiscale.

Elle assure également la gestion de plusieurs régimes de retraites et d'invalidité de l'État et pilotage la stratégie immobilière de l'État.
Les directions territoriales des finances publiques exercent ces missions au plus près et au bénéfice des usagers particuliers et professionnels et de ses partenaires publics et privés.

Descriptif de l'employeur (suite)

La direction départementale des finances publiques des Ardennes compte près de 350 emplois, répartis sur 20 services territoriaux (services des impôts des particuliers et des professionnels, pôle de recouvrement, service de contrôle fiscal, service de publicité foncière, service de l'enregistrement, service des impôts fonciers, services de gestion comptable, trésoreries, Centre de Contact des Particuliers des Ardennes) pilotés et animés par la direction.

Description du poste

Les PCRP sont spécialisés dans le contrôle sur pièces des dossiers des particuliers. Ils sont chargés de vérifier l'ensemble des déclarations qui doivent être déposées par les contribuables en matière de revenus et de patrimoine.

Le PCRP des Ardennes est doté de 8 emplois, 1 IDIV CN responsable de service, 2A et 5B.

Le service est en charge du contrôle sur pièce des particuliers (listes Data-Mining (DM) ou d'initiative, DFE et infra-DFE), avec mise en œuvre d'une approche corrélée revenus et patrimoine, du contrôle des droits de mutation à titre onéreux ou gratuit et du traitement des listes issues de l'assistant digital en matière de succession.

Le poste proposé est celui de responsable de la structure.

Au sein de la DGFIP, l'emploi est calibré « inspecteur divisionnaire des Finances publiques classe normal (IDIV CN) ».

Pour les candidates/candidats fonctionnaires, il conviendra de détenir un grade équivalent (attachée principale/attaché principal grade ad hoc équivalent). Selon le corps d'origine détenu, le recrutement pourra s'effectuer dans le cadre d'un détachement à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment, d'une affectation ou d'une PNA.

Pour les candidates/candidats non fonctionnaires, la rémunération proposée sera déterminée en fonction notamment du niveau de diplôme et de l'expérience professionnelle de la candidate/du candidat.

Description du profil recherché

Compétences requises :

• Des compétences en matière de fiscalité personnelle (revenus et patrimoine) seront appréciées.

• Une expérience réussie de gestion de service constituerait indéniablement un atout

Qualités requises :

• Capacités managériales et d'organisation avérées

• Qualités relationnelles

• Goût marqué pour l'innovation et la modernisation des méthodes de travail.

Personnes à contacter pour des questions métiers:

Mme Valérie FAGARD, responsable actuelle du PCRP

Mme Claire GARY, adjointe au responsable du pôle gestion fiscale

M. Dominique Oeuf, directeur adjoint et responsable du pôle gestion fiscale 

Temps Plein

Oui

Compétences candidat
Compétences

• SAVOIR-FAIRE - Manager
• SAVOIR-FAIRE - Piloter la performance
• SAVOIR-FAIRE - Travailler en équipe
• SAVOIR-FAIRE - Travailler en réseau
• SAVOIR-ÊTRE - Être rigoureux
• SAVOIR-ÊTRE - Faire preuve de leadership

Niveau d'études min. souhaité

Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé

Informations complémentaires
Fondement juridique du recrutement

Pour les candidates/candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre l'article L332-2-2° du CGFP sur la base d'un CDD de 3 ans.

Télétravail possible

Oui

Management

Oui

Localisation du poste

France, Grand-Est, Ardennes (08)

Lieu d'affectation

  2 Esplanade Robert Badinter, 08000 Charleville-Mézières

Date de vacance de l'emploi

01/02/2026

Personne ou service à contacter pour obtenir plus d'informations sur l'offre

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