Community Manager

Nous recherchons dans le cadre d'un CDD de remplacement un(e) Community Manager (H/F) – Chargé(e) de Communication Digitale

Le Syndicat des Indépendants, organisation patronale interprofessionnelle, œuvre à la défense des TPE – PME (artisans, commerçants, professionnels libéraux et chefs d'entreprise de moins de 20 salariés) qui représentent 98% des entreprises françaises. Notre organisation est implantée depuis plus de 30 ans sur l'ensemble du territoire national et se distingue par son indépendance financière et politique. Le SDI est un interlocuteur reconnu des parlementaires et du gouvernement quant aux sujets impactant la Très Petite Entreprise.

Description du poste : intégré(e) à notre pôle communication (communication interne / externe et communication institutionnelle) de 5 personnes, vous travaillerez en collaboration avec notre responsable communication sur nos réseaux sociaux et outils de communication (site internet, newsletters). Vous participerez à l'ensemble de nos actions de communication auprès de nos adhérents et contribuerez à une meilleure visibilité de nos actions collectives.

Vous évoluerez au sein d'une équipe à taille humaine où les valeurs de partage, d'entraide et d'échanges d'idées sont valorisées.

Votre missionconsistera en l'animation de nos réseaux sociaux Facebook, Twitter, YouTube, Instagram, LinkedIn et TikTok. Vous devrez être capable de :

• Créer du contenu digital : rédactionnel, créations graphiques, montage vidéo.

• Maîtriser les particularités des réseaux sociaux : Facebook, YouTube, Twitter, Linkedin, Instagram, TikTok.

• Développer notre communauté sur Instagram.

• Créer le calendrier de publications pour Instagram, Facebook, YouTube et Linkedin en collaboration avec l'équipe

• Mettre en ligne / programmer le contenu éditorial pour Instagram, Facebook, YouTube et Linkedin.

• Sponsoriser des publications via le Business manager (maîtrise du Business manager).

• Modérer et répondre aux questions sur les diverses plateformes et / ou rediriger aux services appropriés.

• Participer aux projets en cours et notamment travailler avec le service juridique sur des actions visant la fidélisation de nos adhérents et la conquête de nouveaux membres.

• Vous collaborerez à l'élaboration des newsletters mensuelles réservées aux adhérents.

Vous serez véritablement intégré(e) à la stratégie de communication de notre Syndicat.

Pré – requis techniques obligatoires: Maîtrise du Pack Office, logiciels Canva et CapCut (création de visuels, infographies, animation, podcasts etc.…), Maîtrise du montage vidéo/ audio. Connaissance de BREVO est un plus.

Profil: vous êtes réactif/réactive, vous avez le sens du contact et aimez travailler en équipe. Vous êtes capable d'organiser votre travail et être force de propositions.

Le plus : Intérêt pour le monde de l'entreprise, curiosité pour les enjeux sociaux économiques, politiques, fiscaux et de développement des petites entreprises.

Lieu : CHAPONOST Site facile d'accès en TER ou BUS.

Conditions de rémunération : 2100 euros brut mensuel

Avantages : remboursement de l'abonnement aux transports en commun pris en charge à 50%

Contrat : CDD remplacement 1 mois (et plus si prolongation).

Niveau : Bac + 3 ou plus

Prise de poste souhaitée : au 5 janvier 2026

Expérience : Débutant(e) accepté(e) / Expérience professionnelle (de 1 à 3ans) similaire est un plus.

Type d'emploi : CDD

Durée du contrat : 1 mois

Rémunération : 2 100,00€ par mois

Formation:

• Bac +3 (Licence / Bachelor) (Requis)

Lieu du poste : En présentiel